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| 部署・役職名 | 【バックエンドエンジニア】PCアプリ開発／GUI開発／C＋＋/C＃/Java／在宅勤務あり／キャリアパス支援 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜商品開発グループ＞ PCアプリケーションの仕様検討・設計・実装・評価を行います。使い勝手の良いGUIの開発、大規模・大人数実装を考慮したフレームワーク設計、品質の担保など様々な側面から設計・実装します。 顧客の使い方を良く理解し、商品企画や販売担当と議論し、回路、構造担当と協調して最適な機能を提案、実現します。 ＜ミッション＞ FA（ファクトリー・オートメーション）用センサ、測定器、画像処理機器の開発を行っています。 ものづくりの現場で何が起きているかを正しく把握し、先を見通すことで、お客様もまだ気づいていない課題を解決する新しい価値を持った商品を生み出すことを使命としています。 ＜キャリアパス＞ ハードも含めたプロジェクトマネージャー、ソフト開発リーダーとして腕を磨く、 スペシャリストとして道を歩むなど自身の能力を発揮できるキャリアを歩んで頂きます。 ＜メッセージ＞ チームワークで実現すること、自分で実現することの両方を柔軟に使い分けられる人を歓迎します。 私たちと一緒にソフトウェアで商品の付加価値を高めていきましょう。 ＜やりがい＞ 最新の技術トレンドを把握しながら技術的知見を活かした解決策を創出し、「世界初」「業界初」となるような商品を開発できます。 商品リリース後、毎月、売上や販売台数を知ることができるので、商品の役立ち度をリアルタイムに把握することが出来ます。さらに商品が工場のラインに組み込まれ、お客様の喜びを直接聞くことができます。 世界46ヵ国に展開するグローバル企業でありながら、直販営業部隊とともに、国内、海外含めたお客様と直接対話して課題を抽出し、課題解決のための商品開発を行っていきます。商品の着想・企画段階で付加価値を創出するフェーズから、販売・サポートを考慮した機能提案など、あらゆる場面で関与できます。企画、仕様・ハード・構造開発担当との距離が近く、課題に対して一枚岩となり取り組むことができます。 普段の報連相だけでなく3ヵ月に1度責任者と自己目標やキャリアプランについて話し合う機会があります。目標達成度合いを共有し、よい点改善点の認識を合わせた上で、次の3ヵ月に向けた目標を自ら設定します。これを繰り返すことで成長することができます。 |
| 労働条件 |
■年間休日：128日 ■休日制度：週休2日制（土・日／年2回出勤土曜有）、祝日、慶弔・特別休暇日 ＜福利厚生制度＞ 社員持株会、財形貯蓄制度、21：30以降の残業禁止、 リフレッシュ手当（4月）、人事異動自己申告制度（年1回）、 前払退職金制度（日本版401k等）、借上住宅制度、社内公募制度 ＜教育制度＞ 入社時研修、フォローアップ研修、技術研修、 コミュニケーション・スキル研修、経営リーダー研修、 リーダーシップ・マネジメント研修、責任者研修、 MDP／CDP研修など各種社内・社外研修、語学研修、 通信教育補助 など ※厚生年金基金、寮・社宅：無し ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ※掲載当時の内容となります。詳細はリクルーターへお伺いください。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 求めるスキル・経験【必須】・PCアプリ開発経験1年以上（C＋＋/C＃/Java） 求めるマインド【必須】 ー 【歓迎（WANT）】 求めるスキル・経験【歓迎】・GUI、デザインの知識 ・webアプリやサーバーの開発経験 ・プログラミングコンテストでの高成績 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 8155556 |
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