採用企業案件

最終更新日:2026/06/30

【勤務地選択OK】グローバル戦略を担う調達購買プロフェッショナル ◆日系大手超精密部品メーカー|年間休日125日|賞与前年度実績 5.3か月◆ 〜世界トップクラスの技術で世界初・独自製品を生み出す〜

応相談

購買・資材調達 商品・在庫管理 生産管理

電気・電子 機械

東京都 神奈川県 福岡県

Uターン・Iターン歓迎
新規事業
海外事業
完全土日休み
月平均残業時間20時間以内

仕事内容

I-PEX株式会社は、コネクタ、センサー、半導体製造装置、自動車部品など多岐にわたる製品をグローバルに展開し、「ものづくりソリューションエキスパート」として事業を拡大しています。この成長を加速させるため、サプライチェーン全体の最適化と強化が急務となっています。 このポジションのミッションは世界中の最・尖端技術を搭載したI-PEX製品の品質とコスト競争力を根幹から支えるため、生産設備に必要な部品や資材を最適な価格と納期で調達し、安定供給を実現すること。将来的には、グローバルな視点からI-PEX全体の調達戦略を企画・推進し、持続可能なものづくりをリードする中心的な役割を担っていただきます。 【業務内容】 入社後は、OJTを基本としつつ、以下の業務を通じてI-PEXのビジネスと「ものづくり」の全体像を深く理解していただきます。部門内のローテーションも検討しており、幅広い業務経験を積むことが可能です。 ・加工品、購入品、生産設備など多岐にわたる部品・資材の調達業務(見積もり取得、発注、納期調整、品質管理連携など) ・国内外サプライヤーとの価格交渉、契約条件の確認・折衝 ・SAP等のシステムを用いた発注進捗管理、およびデータ分析による改善提案 ・サプライヤーの選定・評価・管理(監査、契約更新対応など) ・将来的な調達戦略の企画立案、実行、および新規サプライヤー開拓 ・国内外の工場(福岡、島根、海外拠点)との連携、調整業務 【採用の背景】 変化の激しい市場環境において、戦略的な調達は当社の競争力を左右する重要な要素です。当社は精密金型技術をコアに、他社が追随できない「最・尖端」技術と独自の製品開発力でニッチトップ戦略を追求しています。この独自の強みをさらに強化し、コネクタだけでなくセンサー、半導体製造装置、自動車部品といった多角的な事業の成長を加速させるため、サプライチェーンを戦略的にマネジメントできる方を求めています。日本航空電子工業のような主要コネクタメーカーと比較しても、当社の多角的な事業領域と設計から製造まで一貫して内製する総合力は、調達業務においてより幅広い知見と戦略的な視点が求められる魅力的な環境です。 【組織情報】 配属となる調達部門は、I-PEXの「ものづくり」の根幹を支える重要な機能部門です。国内外の生産拠点や開発部門と密接に連携し、最適なサプライチェーンを構築しています。多様なバックグラウンドを持つメンバーが協働しており、互いの知識や経験を尊重し、高め合う文化があります。 【ポジションの魅力】 I-PEXの事業は、コネクタ、センサー、半導体製造装置、自動車部品など多岐にわたるため、幅広い産業分野の知識と高度な調達スキルを習得できます。また、積極的に会社全体の調達戦略立案に参画できるチャンスがあり、自身のアイデアを具現化する喜びを味わえます。国内工場だけでなく、将来的には上海や東南アジア等の海外拠点への出張を通じて、グローバルなサプライチェーンマネジメントの経験を積むことができます。当社の成長戦略「I-PEX Vision 2030」の中核を担う調達部門で、あなたのキャリアを「最・尖端」へと導く挑戦ができます。

労働条件

【勤務地】※勤務地選択可能 ・横浜オフィス(新横浜駅前) ・東京R&Dセンター(東京都町田市) ・I-PEXキャンパス(福岡県小郡市) 【勤務形態】 ※勤務地によって異なります(8:30開始〜17:45終業内で実働8時間) 試用期間3ヶ月(期間中の労働条件に変更はありません) 残業時間:月30~40時間程度 在宅勤務:原則無(通勤に支障がある場合など、状況に応じて在宅勤務も可能です) 【休日・休暇】 年間休日125日 完全週休2日制(土日祝日)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別有給休暇など 年次有給休暇:入社6ヶ月経過後10日付与、以後1年間毎に付与(最大20日) 【待遇・福利厚生】 ・給与:経験・能力等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ・賞与:前年度実績 5.3か月 ・昇給:年1回 ・通勤手当:全額支給(公共交通機関利用、距離2km以遠対象) ・残業手当:全額支給 ・家族手当:配偶者8,000円、子3,000円 ・住宅手当:5,000円(住民票上の世帯主対象) ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 完備 ・退職金制度:あり(3年以上在籍者を対象) ・再雇用制度:あり(定年60歳、65歳まで) ・入社後研修:OJTを基本とし、階層別研修なども実施

応募資格

必須(MUST)

・高卒以上 ・コネクタ業界での調達・購買業務の実務経験3年以上

歓迎(WANT)

・SAP等のERPシステム使用経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外サプライヤーとの折衝経験があれば優遇) ・生産管理またはSCMに関する基礎知識

求人番号:8154059

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