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| 部署・役職名 | グローバル・エンターテインメント領域におけるIP事業開発プロデューサー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
単一領域専任ではなく、事業フェーズや戦略に応じて柔軟に役割を担っていただくポジションです。 1.アニメIPの海外ライセンス営業・契約交渉・市場開拓 2.海外映画スタジオとのディストリビューション業務推進 3.自社IP（ゲーム等）の事業開発・収益モデル設計 4.IP価値最大化を目的としたアリーナ事業の企画・運営推進 ※上記は業務内容の一部となります。 ※海外パートナーとの商談・交渉が発生する場合があります。 【仕事内容の変更の範囲】 全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務（国内外の当社グループ各社・関係する会社/団体等への出向が命じられた場合の出向先の業務を含む） 【組織/チームのミッション】 「グローバル・エンタメ業界におけるキープレーヤー」になることを掲げ、IP志向によりフォーカスし、グロースパートナー事業とIPオーナー事業を両立させる組織です。IPの世界的ヒットから持続的な収益を生み出す事業構造への転換・成長を目指すため「データ拡充・領域拡大・自社IP開発・海外強化」の4テーマを横断的に推進し、アニメ・映画・アリーナ・ゲーム等を統合したIPバリューチェーンを構築します。 |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: 所定労働時間 9：30～17：30（7時間） 時間外労働の有無：有 ※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中 ※フレックス勤務制度を適用する場合は、当社フレックス勤務規則によるものとします 休日休暇: 土日祝、年末年始 年次有給休暇：有 その他休暇：連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇 など各種休暇あり ※詳細は、当社規定によるものとします 待遇・福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険など 諸手当：割増見合手当・超過勤務手当・通勤手当・リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当 など各種手当あり ※割増見合手当30時間/月、30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給 賞与：有 退職金制度：有 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須（MUST）】・エンターテインメント／コンテンツ／IPビジネス領域での実務経験 ・社内外ステークホルダーとの交渉・調整経験 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎（WANT）】 ・映画配給／海外ディストリビューション経験 ・アニメ・コンテンツの海外ライセンス実務経験 ・ゲーム事業／IP事業開発経験 ・グローバルビジネス経験（海外拠点連携等） ・コンサルティング経験 ・第二外国語（中国語など） ■求める人物像 【必須（MUST）】 ・IPを「作品」ではなく「事業」として成長させる視点を持てる方 ・不確実な環境でも前向きに推進できる方 ・関係者を巻き込みながら物事を前に進められる方 ・領域を限定せず、柔軟に役割を担える方 【歓迎（WANT）】 ・グローバル志向を持ち、海外市場に挑戦したい方 ・新規事業・自社IP創出に強い関心がある方 ・エンタメへの強い情熱を持ちつつ、ビジネス視点で思考できる方 ・将来的にIP事業の中核人材として組織を牽引したい志向を持つ方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 8153639 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア
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- (2022/04/16)
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