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| 部署・役職名 | Webサイト・デジタルサービス構築プロジェクトマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社はグループシナジーを活用しながら、高度化、複雑化するデジタルプロジェクトにおいて、事業部や領域で分断されがちなデジタルマーケティングを一気通貫で実行できるサービス展開、組織作りをミッションとしています。 【具体業務】 ●数千万～億単位の予算規模を持つWEBサイト／デジタルサービス構築プロジェクトのマネジメント ・大手企業のブランドサイト、キャンペーンサイト、ECサイトなどの構築・リニューアル案件 ・複数ベンダー（制作会社、開発会社、インフラ会社など）との契約・進行管理 ・プロジェクト全体のスケジュール、コスト、リソースの最適化 ●要件定義からプロジェクト計画策定まで、上流工程を含むプロジェクト推進 ・クライアントとのヒアリングを通じた課題抽出と要件整理 ・機能要件／非機能要件のドキュメント化（例：CMS選定、セキュリティ要件、運用設計） ・WBSやガントチャートの作成による進行計画の策定 ●プロデューサーと連携し、収支管理を含むプロジェクト全体の統括 ・見積作成、予算管理、原価管理、利益率のモニタリング ・プロジェクト変更時の契約調整や追加見積対応 ・社内稟議や請求処理などの事務業務も含む ●リスク評価と対応策の検討によるプロジェクトアシュアランスの実施 ・スケジュール遅延、仕様変更、リソース不足などのリスク洗い出し ・リスクの管理と対応策の事前検討トラブル発生時のエスカレーション対応と再発防止策の策定 ●納品物の品質管理とレビュー体制の構築・運用 ・デザイン、HTML/CSS、CMS実装、API連携など各工程の品質チェック ・テスト設計と検証フローの整備 ・クライアントレビュー対応とフィードバック反映の管理 ●クライアント、社内関係者、外部パートナーなど、各ステークホルダーとの調整・折衝 ・定例会議の運営、議事録作成、進捗報告 ・意思決定者との合意形成、要望の優先順位付け ・制作・開発チームとの連携による実行フェーズの円滑化 ※（変更範囲）配置転換により、会社の指示するその他業務へと異動を命じることがある。 |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: 裁量労働制 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 休日休暇: ・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・有給休暇（10日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ・慶弔休暇 ・連続5営業日休暇（フリーバカンス制度/年2回）※入社時期による 待遇・福利厚生: ・通勤手当（全額支給） ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・慶弔見舞金 ・フルリモートワーク可能（国内） ・リモートワーク手当（毎月5千円支給） ・賞与（年2回） ＜教育制度／資格補助＞ ・デジタル領域で10年以上の経験者によるOJT ・スキル拡張のための各種取得の推進 ・当社グループの各種研修への参加 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須条件】・大規模WEBサイト、WEBサービスにおけるプロジェクトマネジメント経験5年以上 ・WEBインテグレーション領域、システム開発領域でのプロジェクトマネジメント経験 ・プロジェクトの管理だけではなく、クライアントのビジネスやユーザーの視点に立って物事を考えられる事 ・プロジェクトマネージャーとして必要なコミュニケーション能力、調整力、問題解決能力を備えている方 【歓迎条件】 ・プロジェクトの拡大や新規顧客の獲得といったプロデュースやマーケティングコンサルタントの経験がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 8153561 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア
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- (2022/04/16)
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