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| 部署・役職名 | マーケター(マネジメント職候補)/デジタルマーケティング部 |
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| 仕事内容 |
事業内容 展開している各事業の事業収益最大化に向けた集客活動、 主にデジタルプロモーション業務を行うデジタルマーケティング部のマネジメントポジションを担っていただきます。 デジタルマーケティング部は、40名~50名の規模の部署になり、扱う予算も年間数百億になります。 事業主側でのマーケティング活動は、マーケティング成果を事業収益に直結させていく業務となりますので、 マネジメントも含め、自ら考え、実行し、会社の他組織を動かしていくダイナミックなお仕事になります。 ※マネジメントでお任せする範囲については、面接を通じご経験を考慮して決定をいたします。 ポジションの魅力 - デジタルマーケターの成長に必要な「データ・投資規模・情報」が揃っている環境です。 - 所属するマーケティング本部には、さまざまな機能軸組織があり、デジタルマーケティング部でのマーケターとしての経験を積んだのち、別機能軸にチャレンジすることが可能です。 業務内容 よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。 マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。 ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。 ■具体的な業務内容 - Webマーケティングの戦略立案と実行 - メンバーのマネジメント - プロモーションプラン実行のためのパートナー選定・マネジメント(広告効果の最適化※/最大化、クリエイティブPDCA設計含む) - 効果測定のためのデータ蓄積方法・集積方法の設計 - 市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析 等 チーム体制 広告代理店出身者、事業会社出身者など皆様々な経歴をもったメンバーが集まっております。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 契約期間:試用期間:3ヶ月 給与:年収 8,000,000 円 - 12,000,000 円 ※給与詳細は経験・スキルを考慮し、社内規定の則り決定します。 福利厚生:【法定福利/慶弔/介護関連】 ・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康) ・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・産休育休制度(男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・慶弔休暇見舞金制度 ※ 【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】 ・私服通勤可(部署により異なる) ・交通費支給(月上限5万円まで、日額の上限あり) 【職場環境/業務/自己啓発関連】 ・置き菓子(オフィスファミマ) ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置 【エンジニアの方対象サポート制度】 ※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい。 ・社員交流会 ・勉強会やカンファレンスの参加費用負担 ・資格受験費用負担 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【職種経験】以下のいずれかの職種で、上流の課題設定から施策検討、実行後の効果検証まで一連担われてきた経験 ・アドテクノロジー(リスティング/ディスプレイの運用、アフィリエイトなどの有料集客、タグマネジメント等) ・人材マネジメント経験(3年以上:目安) 【スキル】 下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方 ・抽象的な課題に粘り強く取り組むことができる方 ・激変する環境下でデジタルマーケティングをリードしたい方 ・ビジネス指標への影響を分析するために必要な数値に関する力をお持ちの方 ・Webサービスに関するプロダクトグロースやメディアグロースの経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 以下のいずれかの経験、志向をお持ちの方・事業会社でサービスの成長に関わるWebマーケティング施策を立案・運用してきた方 ・代理店でのWebマーケティング経験を活かし、事業会社でのサービス成長に挑戦したい方 ・Webマーケティング領域における施策を自ら立て、当事者を巻き込みながらPDCAを回した経験のある方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 8150240 |
採用企業情報

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- コンサルティング IT・インターネット エンターテインメント
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- 過去にビズリーチヘッドハンターオブザイヤー 特別賞を受賞しております。 ここ数年間、ビズリーチの利用をせず9月から7年ぶりに利用を再開しました。 ご紹介が多く、スカウトを打つことがないため、スコアが低いのはそのためです。 どうぞよろしくお願い致します。
- (2025/11/21)
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