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SO302_事業企画・事業戦略担当＜グローバル×BtoB向けAIインテグレーション事業の戦略・企画立案＞
年収：
応相談
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採用企業案件
KDDI株式会社
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- 資本金141,852百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
- 通信・キャリア
| 部署・役職名 | SO302_事業企画・事業戦略担当＜グローバル×BtoB向けAIインテグレーション事業の戦略・企画立案＞ |
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| 仕事内容 |
＜職務概要＞ 配属予定組織では、保有するシステムインテグレーション（SI）力とデータエンジニアリング力を強みに、業務データ、位置情報、音声データなど多様なデータを統合的にAI Ready化し、AIの利用定着までを一気通貫で支援しています。 お客さまごとの個別対応にとどまらず、再利用可能なAIアセットとして業務・業界横断的に展開することで効率的なソリューション提供を目指し、M&Aを含む中長期戦略の立案や事業企画、GTM（Go-To-Market）を含む事業拡大に向けた推進を担っていただきます。 KDDI本体のみならず、関連子会社・グループ会社も含めたグループ全体の利益最大化を意識した事業フォーメーションの検討も重要な役割です。 ＜職務内容＞ ■中長期事業戦略に基づく事業フォーメーション検討 KDDI本体およびグループ各社が有するケーパビリティを整理・把握し、最適な組み合わせや強化ポイントを明確化します。 あわせて、ミッシングパーツを抽出し、それらを補完可能なパートナー企業の選定やデューデリジェンス対応を担当いただきます。 ■事業企画・GTM戦略の立案および推進 ビジネス拡大を目指した実行計画の立案や、GTM（Go-To-Market）戦略の策定・推進を担います。 また、これらの戦略に基づいたマーケティング活動の立案・実行を行っていただきます。 ■中長期的トレンドを踏まえたロードマップ策定 最新の技術動向やビジネストレンドを把握し、キー企業との接点の開拓および関係性を維持・強化します。 リレーションシップ構築を通じて、長期的なビジネス展望を描き、ビジネスロードマップの策定を担っていただきます。 ＜魅力・アピールポイント＞ ・最先端かつ企業活動に大きな影響を与えるAI事業に携わることで、KDDIを通じて世界のビジネスに変革をもたらす貴重な経験を積むことができます。 ・事業戦略や事業企画の立案など、事業立ち上げのプロセスに関わることで、事業全体を俯瞰しながらビジネスの全体像を深く理解する力を養うことができます。 ・最先端のグローバルパートナーとのネゴシエーションを通じて、グローバルな視点でのコミュニケーションスキルや交渉力を磨くことが可能です。 ＜募集背景＞ KDDIでは、従来のインフラ事業による重要かつ安定的な社会インフラの提供に加え、人口減少や人口集中による労働力不足に対応するため、AIを活用した事業の継続と拡大を推進しています。 今後、国内のみならず世界市場への展開を目指し、検討メンバーを拡充し、スピード感を持って事業推進を図っていく方針です。 KDDIのビジョンに共感し、戦略的な思考と実行力をお持ちの方のご応募をお待ちしてます。 |
| 労働条件 |
＜雇用形態＞ 正社員（総合職） ＜給与＞ 基本給：320,000円～562,000円 ※年収は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 理論年収：576万円～929万円 ※別途時間外手当支給 ＜休日＞ 完全週休2日制（土日祝） 年間休日124日（2026年度） ＜諸手当＞ 時間外勤務手当、通勤手当など ＜給与改定＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回（6月、12月） ＜勤務時間＞ 通常勤務 9：00～17：30 （実働：7時間30分） ※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、 変形労働時間制勤務、テレワーク勤務（業務・部署により出社頻度は異なります）があります。 ＜試用期間＞ あり（3か月） ※試用期間中は、以下の制度は適用されません。 フレックスタイム制、裁量労働制、育児短時間制 等 ＜福利厚生＞ ■各種制度 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日124日（2026年度） ・年次有給休暇 最大20日（初年度は入社月により変動） ・特別休暇(慶弔、結婚、出産、子の看護等） ・育児・介護休職 ・研修支援制度 ・確定拠出型企業年金 ・フレックス制度（コアタイム無） ※自律的に時間管理ができる等の要件を満たすと上長が認めた社員のみ利用可能（適用対象部署にて使用期間後から適用が可能） ※フレキシブルタイム：6:00～12:00および13:00～21:00内。社員自身が勤務開始・終了時刻、勤務時間を決定。 ・テレワーク勤務（業務・部署により出社頻度は異なります） ・勤務間インターバル制度 ・副業（キャリア形成目的での社内副業制度あり。会社に申請し認められた場合は社外副業が可能） など ■保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など ■共済会 グループ共済会 （相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など） ■住宅融資 提携住宅ローン ■保養施設 全国約75カ所の契約保養所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・新規事業計画の立案、策定、推進、実行までの経験（2年以上）【歓迎（WANT）】 ・海外パートナーとのビジネスにおける交渉・調整業務の経験・M&A案件において、M&Aや業務提携に関する調査・検討業務の経験 または、今後こうした業務に挑戦したい意欲をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC750点以上相当） 【求める人物像】 ・新しい技術に興味があり、自ら積極的に試してみる姿勢をお持ちの方 ・物事をポジティブにとらえ、壁を乗り越えるべく取り組める方 ・コミュニケーションスキルが高く、スピード感をもって行動できる方 ・責任感があり、最後までやり遂げる意識をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
| 求人番号 | 8143573 |
採用企業情報
- KDDI株式会社
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- 資本金141,852百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
- 通信・キャリア
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会社概要
【代表者】松田 浩路
【資本金】1,418億5,200万円
【従業員数】64,636名（連結ベース）※2025年3月31日現在
【本社所在地】東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH
【事業内容】電気通信事業
【当社について】
KDDIは移動通信・固定通信の両方を併せ持つ、総合通信事業者として、時代の変革をリードする企業を目指しています。
個人のお客さま向けには「au」ブランドのもと、移動体通信 (au携帯電話) 事業と固定通信 (ブロードバンド・インターネット/電話) 事業を展開し、シームレスにつながる新しい通信環境の実現に貢献しています。また、法人のお客さまには、FMCネットワークからデータセンター、アプリケーション、セキュリティ対策まで全てのICT領域でサービスを提供し、ビジネスを強力にサポートしています。
KDDIは、あらゆるサービスにおけるお客さま満足度No.1に挑戦するとともに、持続的な成長を遂げていくため、事業基盤の強化を図りつつ、KDDIならではの新たな価値創造へチャレンジしていきます。
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