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| 部署・役職名 | 管理本部本部長候補 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 国内の大手製造業（大型輸送機・自動車等）向けに高いシェアを持つBtoBソフトウェア企業にて、創業オーナーの事業承継に伴い、外部資本（新株主）を迎え入れた新体制への移行がスタートしました。さらなる事業成長と海外展開の強化を見据える中、長年培われた旧体制からの脱却と、管理部門の若返り・業務変革が急務となっています。現本部長からのスムーズな引き継ぎを経て、1〜1年半後に次期管理本部長へ就任いただくことを前提としたコア人材を募集します。 【ミッション】 次期トップ候補として、経理・財務の実務を自ら牽引しつつ、人事・総務・法務など広範な管理部門の変革をハンズオンで主導いただきます。 ・経理・財務業務の実務遂行（決算早期化、海外拠点の法人化に伴う連結決算対応など） ・海外拠点との連携強化、および英語でのコミュニケーションを通じたガバナンス・リスク管理体制の構築 ・人事・労務面（勤怠管理、評価・昇給制度等）の整備と業務効率化 ・マネジメントのみに留まらず、プレイングマネージャーとして自ら手を動かし、機動的な管理体制へとアップデート |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・事業会社における財務・経理の豊富な実務経験（決算早期化、連結決算の知見） ・海外拠点と連携し、実務レベルの英語コミュニケーションができる方 ・財務・経理に留まらず、人事・総務・法務等の管理部門全般を管掌し、変革していく熱意 ・自ら手を動かして実務を完遂できるプレイングマネージャーとしての実行力 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/19 |
| 求人番号 | 8143271 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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