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【機械設備設計（技術部門責任者候補）｜大分・沖縄】次世代の建築設計を牽引するエグゼクティブ募集！社員ファーストを徹底し、ストレスフリーカンパニー2026年受賞の総合設計事務所／残業月20h／年間休日120日以上

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部署・役職名	【機械設備設計（技術部門責任者候補）｜大分・沖縄】次世代の建築設計を牽引するエグゼクティブ募集！社員ファーストを徹底し、ストレスフリーカンパニー2026年受賞の総合設計事務所／残業月20h／年間休日120日以上
職種	空調設備設計その他
業種	建設・建築・土木設備・電気
勤務地	大分県沖縄県
仕事内容	【募集背景】当社は、官公庁に関わる案件や社会インフラに関わる大型プロジェクトを数多く手がけ、建築設計全般から設備設計、工事監理までを一貫して提供する総合設計事務所です。現在当社では、強固な基盤を持つ大分本社、そして沖縄支店の体制強化を推し進めるとともに、次なる新拠点の開設も見据えた「さらなるエリア拡大」という大きな構想を動かしています。この急速な組織拡大フェーズを支え、未来の経営基盤を強固にするためには、技術組織を統括できるリーダーの存在が不可欠です。拠点の拡充に伴う組織のスケールアップを肌で感じながら、技術と組織の双方をマネジメントいただける機械設備設計のエグゼクティブ人材を募集いたします。【職務概要】機械設備設計部門の責任者として、以下の業務をお任せします。実務のみならず、高い専門性とマネジメント能力を発揮し、売上管理や部門間の連携などもお任せする想定です。 ◆ 機械設備の計画・設計（CAD操作を含む） ◆ 機械設備部門運営（電気設備設計部門の事業計画策定、売上・予算管理、部門間の連携推進） ◆ マネジメント・育成（メンバーへの業務の割り振り、進捗管理、技術指導、育成計画の策定・実行） ◆ プロジェクト統括（電気設備の計画・設計、プロジェクト全体の管理・推進）【DX・AI促進計画について（計画段階）】 ◇ 設計業務に特化したAIの実装：「設計アシスタント」「ナレッジQ＆A」「図面チェックの自動化」など、設計の現場の実情に即したAIの活用を進めています。 ◇ 過去データの「知恵化」：同社がこれまで蓄積してきた豊富な設計データや知見を、AIが読み込んで活用できる形に整理（クレンジング・棚卸し）し、社内の強力なナレッジベースとして活用するプロセスを構築しています。 ◇ 社内横断チームによるボトムアップの推進：一部の人だけがAIを使うのではなく、社内横断的なプロジェクトチームを立ち上げています。　社員自身が「AIによって自分の仕事がより豊かになる」と実感できるようなルール作りや導入支援を行っています。【働きやすい環境】 ◇ ストレスフリーカンパニー2026年受賞　「日本一ストレスのない会社」を目標に、年間休日130日以上を目指す取り組み ◇ 従業員数89名（2026年4月時点）平均年齢37.9歳と若手が多く活躍（離職率はわずか2%） ◇ 男女ともに育児休業の取得実績あり ◇ 月平均残業20h程度（事前申請承認制・水曜日はノー残業デー） ◇ DX推進とAIの積極活用に対して積極的な社内風土【ポジションの魅力】 ◇ 実務にとどまらず、部門の経営に深く関わる責任者としての大きな裁量と影響力を持つことができます。　特に成長著しい福岡拠点において、自身のリーダーシップで部門を立ち上げ、拡大していただきます。 ◇ DX・AIといった最先端技術の導入を主導する機会にも恵まれ、自身の専門性を常にアップデートし、市場価値を高めながら、会社の未来を創るという大きなミッションに貢献できます。
労働条件	【勤務地】下記いずれかの拠点をお選びいただけます。・大分本社　大分県大分市花津留二丁目172番・沖縄支店　沖縄県那覇市壺川2-1-3 ガナハビル203号 ※マイカー通勤可【勤務時間】・9:00～18:00 （休憩60分）・時間外労働あり（月平均残業20時間程度） ※残業申請制度について残業は上長への事前申請承認制です。個々の業務負荷に偏りが出ないよう、チーム全体で残業時間を管理しています。【休日/休暇】・完全週休2日制（土日祝）・年間休日120日以上・年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社日に付与）・夏期休暇　冬季休暇・年末年始休暇【昇給/賞与】・昇給あり・賞与あり（年2回） ※会社の業績および個人の貢献度等を勘案し支給【福利厚生】・通勤手当（上限20,000円まで）※会社規定に基づき支給・住宅手当（一律10,000円）・各種社会保険完備・定年65歳・再雇用制度あり（70歳まで）・各種社内教育研修あり・育休取得実績あり（男女ともに取得実績あり）・社内行事充実（懇親会、社内旅行、スポーツ大会等）・屋外喫煙可能場所あり【その他補足】・試用期間あり（3ヶ月）
応募資格	【必須（MUST）】 ◆機械設備設計の実務経験が10年以上ある方 ◆下記いずれかの資格をお持ちの方・設備設計1級建築士・1級建築士・建築設備士・1級管工事施工管理技士 ◆マネジメント経験をお持ちの方【歓迎（WANT）】 ◆ 部門横断的な調整業務の統括経験 ◆ DX推進やAI導入プロジェクトへの参画経験 ◆ 新規事業立ち上げや組織変革フェーズでのリーダーシップ経験【求める人物像】 ◆ 技術者としての専門性を追求しつつ、経営視点を持って部門運営に貢献したい方。 ◆ 新しい技術（AI、DX）の導入に意欲的で、変化を楽しみながら業務に取り組める方。 ◆ チームメンバーの育成や成長に喜びを感じ、積極的にコミュニケーションを図れる方。 ◆ 社員ファーストの企業文化に共感し、主体的に働きやすい環境づくりに貢献できる方。 ◆ 福岡という地域に根ざし、当社のブランドを確立していく意欲をお持ちの方。
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内地域活性化事業
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/06/19
求人番号	8140954

採用企業情報

株式会社大有設計

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