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| 部署・役職名 | 【フルリモート可】エンジニア（インフラ）／法人向けプロダクトのクラウドエンジニア（AWS） |
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| 仕事内容 |
■部門概要： クライアントプロダクト本部は、法人向けプロダクト戦略・企画・開発を担う部門です。 2030年を見据え、「スピード」を重視した法人プロダクト体験の変革を進めており、テクノロジーを駆使してサービス構造を抜本的に改革し、迅速かつ効率的な体験を提供することを目指しています。 配属先となるテクノロジー統括部 プロダクト開発4部は、法人向けサービスを横断的に整備改善していくエンジニア組織としてサービスが複雑化している現状を打破し、AIをはじめとする最新テクノロジーを活用したリードタイムの短縮を目指した組織として、「すぐ始まる、すぐ見つかる、すぐ決まる」体験を提供することで、法人のお客様に圧倒的な価値を届けます。 また本ポジションは、個別プロダクトのインフラ運用にとどまらず、全社プロダクトを横断したアーキテクチャ・基盤設計や技術方針の意思決定にも関与します。 ■これまでの取り組みと今後の方針 これまで法人向けプロダクト開発では、プロダクトの安定性・拡張性を高めることを目的に、技術的な負債の解消を中心としたインフラ基盤の改善とプロダクトごとでのリアーキテクチャを推進してきました。 その結果、一定の基盤整備や改善は進んだものの、現在は次の課題が顕在化しています。 ・プロダクトごとにクラウド環境、 CI/CDやIaC の構成・運用が分断 されている ・プロダクト横断的なシステムが密結合な状態となっておりプロダクト単体での負債解消効果が低い ・AI・データ基盤の活用を本格化する上で、既存システムとの接続や全体設計が最適化途上 そこで今後は、単なる負債解消にとどまらず、データ・AI活用を前提とした事業価値最大化の基盤づくりへと方針を転換し、プロダクト横断で通用するアーキテクチャと運用標準の確立を進めていきます。 ■業務内容 ＜主なミッション＞ ・中途採用支援システム / ダイレクトソーシングサービスのインフラ基盤の継続的改善と安定運用 ・全社リアーキテクチャ方針に基づく共通基盤・運用標準の設計・推進 ・プロダクト開発チームと連携したDevOps の実践と高度化 ＜具体的な業務例＞ ・AWSを中心としたクラウドインフラの設計・構築・運用 ・共通基盤を前提としたネットワーク／セキュリティ／監視設計 ・CI/CDパイプラインの設計・改善（リリース自動化、品質担保） ・IaC（Terraform 等）によるインフラのコード化・再現性向上 ・Datadog / CloudWatch を用いた監視・アラート設計、障害対応の高度化 ・既存システムのリアーキテクチャ検討（可用性・拡張性・コスト最適化） ・開発チーム・他インフラチームへの技術支援、レビュー、意思決定支援 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■受動喫煙対策 喫煙室設置 ■待遇・福利厚生 ・財形貯蓄制度 ・企業型確定拠出年金 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険・団体扱い保険 ・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能 ・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助 ・TOEIC優待試験 ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康保険組合 ・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給） ・社会保険：健康保険：有／厚生年金：有／雇用保険：有／労災保険：有 ■休日休暇 週休2日制（土日）、祝日 年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、年末年始、特別休暇 ※年間休日122日（2024年度） ■勤務時間 裁量労働制：労働時間等に関する規定の適用を受けない勤務形態 1日の標準的な勤務時間例／10:00‐19:00 （コアタイム：13:00‐17:00） 休憩／60分 フレックスタイム制度 ■日本全国どこでも勤務可能 ＜拠点＞ 大手町オフィス |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・クラウド（AWS）を用いたインフラ設計・構築・運用の実務経験・CI/CD または IaC を用いたインフラ自動化の経験 ・可用性・障害対応・監視設計を含む本番運用の経験 ・開発チームと協働し、技術的な意思決定を行った経験 【歓迎（WANT）】 ・大規模Webサービスのマイクロサービス化のリアーキテクチャ経験・AWSやGCP等、全社共通基盤の設計・展開経験 ・セキュリティ・ガバナンス要件を踏まえた設計経験 ・複数チーム・ステークホルダーを巻き込んだ技術リード経験 ■求める人物像 ・リードクラス：設計・レビュー・改善を主導しつつ、実装にも深く関与 ・エキスパートクラス：全社・複数プロダクト横断での基盤設計・技術意思決定を担う ・PdM／ディレクターと対等に議論できるコミュニケーション力 ・プロダクトセキュリティーを事業価値として捉えられる視座 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/17 |
| 求人番号 | 8134447 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット マスコミ・メディア
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- 各社年度内の目標達成に向け鋭意採用中です。数を優先する企業や、即戦力層を狙い撃ちする企業等、各社様々戦略を立てて採用を進めている為、応募する側もその戦略に沿った企業へ応募することが有効です。ぜひご相談ください！
- (2026/02/07)
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