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| 部署・役職名 | 法務・リスクマネジメント(ミドル層向け)/リモートワーク可能 |
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| 仕事内容 |
入社後3〜6ヶ月は①②を中心に担当。習熟後、順次③〜⑤へ領域を広げていただきます。 ① 事業法務(データ・AIビジネス)(想定業務比率:約40%) データ分析・生成AI活用コンサルティングサービスに関する法的論点を整理し、事業推進の観点から判断・提言を行います。法律書にまだ答えのない領域に最前線で取り組む業務です。 ・生成AI・データ分析サービスに関する法的論点整理・スキーム設計 ・新規ビジネスモデルの法務支援(著作権・個人情報・独禁法等) ・事業部門へのビジネス視点からの法務アドバイス・リスクヘッジ策の提案 ② 契約法務(想定業務比率:30%) 営業部門へのヒアリングから相手方との交渉まで、一連のプロセスを主体的に担います。法律を説明するだけでなく、具体的なリスクヘッジ策を提案しながら事業部門を動かすことが求められます。 業務委託契約・NDA・データ提供契約・利用許諾契約等の作成・レビュー・ドラフティング ・契約条件の検討および交渉方針の策定・相手方法務との交渉 ・複数社間の合意スキームの設計 ・事業部門への修正方針説明・リスクと経営判断の整理 ③ コーポレート法務・ガバナンス(想定業務比率:15%) ・取締役会・株主総会の運営 ・企業間のガバナンス調整・利益相反対応 ・社内規程の整備・更新 ④ リスクマネジメント・コンプライアンス(想定業務比率:15%) 慣れてきた段階で参画いただきます。 ・リスクマネジメント委員会の運営・全社リスク評価・モニタリング ・コンプライアンス施策の企画・推進・社内研修 |
| 労働条件 |
想定年収: 730万円~1150万円(当社の平均的な残業時間[月30時間程度]を含む場合) 形態:月給制 基本給:39万円~54万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。 昇給:有 年1回(4月) 賞与:有 年2回 【就業時間】 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 リモートワークと出社のハイブリット フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有/月20-30時間程度 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【その他制度】 確定拠出年金、各種研修・勉強会、外部セミナー参加支援、書籍購入補助 【休日・休暇】 休日休暇:完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇 有給休暇:有給休暇:15~20日(入社日3日、残りは試用期間終了後に入社月に応じて付与) 【選考プロセス】 ・選考フロー :書類選考→1次面接+課題→2次面接→最終面接+リファレンスチェック→内定 ・その他 :オンライン面接可 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業法務経験5年以上・契約書の自走レビュー・ドラフティング経験(業務委託契約・NDA・データ提供契約等) ・事業部門へのヒアリング・修正方針説明・折衝の経験(単独対応可) ・法律論にとどまらず、具体的なリスクヘッジ策を提案した経験 【歓迎(WANT)】 ・IT/データ・AI関連の法務経験(生成AI関連の論点整理など)・個人情報保護法・著作権法対応の実務経験 ・コーポレートガバナンス・取締役会運営の経験 ・プロジェクトリード・後輩メンバーの指導経験 ・相手方との契約交渉をリードした経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/20 |
| 求人番号 | 8133094 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 士業 流通・小売 メディカル
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