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| 部署・役職名 | 【名古屋/新規事業開発(住宅開発)】年収1000万可/将来の責任者候補/「建築事業」立ち上げに伴う0→1フェーズ |
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【会社概要について】 「お客様目線に立ったご提案」「必要な情報は包み隠さず全て開示」「適切な市場価格での査定」ー。 これらは、愛知県内で不動産事業を展開する私たちが、日々お客様と接する中で大切にしていることです。 当たり前のことかもしれませんが、現状の不動産取引において未だに「囲い込み」「諸費用の上乗せ」「三為契約」「無謀な高額査定」 など、知らないところで皆様が不利益を被っている可能性があります。 だからこそ、情報や知識の格差によって不利益を被るお客様を少しでも減らすため、業界全体を変えていきたい。 あらゆる角度からお客様のニーズを検討し、お客様の所有する不動産を速やかにご満足のいく取引に結びつけます。 現在、ITを駆使した仕組みを生み出したりと、次々と新しいことに挑戦している最中です。会社としてもこれから業界に影響を与えていくに あたり、更なる組織拡大や上場に向けた変革期に突入し、柔軟かつユニークな発想と実現する力が必要としています。 業界の未来を紡ぐためにも、あなたの力をお貸しください。 【事業内容】 住宅用宅地分譲・事業用地売買・不動産Tech事業 【募集背景】 これまでは土地を仕入れて造成し、売却する事業のみを行っていましたが、会社の3か年計画においてさらなる売上拡大を目指すことになりました。 新しく自社で「家を建てる(建築)」事業を立ち上げることになり、それに伴う新規ポジションの募集となります。 【仕事内容】 当社が仕入れ・企画した住宅用地において、協力会社(施工会社・建築会社)と連携し、住宅建築プロジェクト全体の進行管理をお任せします。 土地の仕入れから建物完成・引き渡しまで、関係各所と調整しながらプロジェクトを円滑に進めるポジションです。 【業務詳細】 ・建築を依頼する施工会社の選定および発注業務 ・施工会社との打ち合わせ(仕様‧スケジュール調整) ・工事の進捗管理およびスケジュール管理 ・品質・コスト・納期の管理 ・関係各所(営業‧施工会社‧外部パートナー)との調整業務 ・トラブル発生時の対応および改善提案 【求人の魅力】 ①会社として初の「建築事業」立ち上げに伴う0→1フェーズ これまでは土地の仕入れ・造成・売却をメイン事業としてきましたが、3か年計画でのさらなる売上拡大と事業成長を見据え、新たに自社で家を建てる「建築事業」を立ち上げることになりました。本ポジションはその新規事業の立ち上げに伴うコアメンバーとしての採用となります。 ② 副社長や外部顧問と連携して進めるダイナミックな環境 入社後は、当事業を牽引する副社長や、新たに契約予定の建築に詳しい専門の外部顧問と一緒に事業を作っていただきます。依頼する外部業者の選定をはじめ、業務のすべてをゼロから決めていくフェーズに携わることができます。 ③ 前任者不在だからこそ得られる「大きな裁量」 新しく作られるポジションであり前任者がいないため、これまでのご経験を存分に活かし、大きな裁量を持って仕事に取り組むことができます。大きな仕事をしたい方や、ゼロから事業を作っていく過程を楽しめる方に非常に向いている環境です。 ④ 働きやすさと将来的な責任者へのキャリアパス 残業はそれほど多くない想定となっており、無理なく働ける環境です。 まずは進行管理やディレクションといった実務からお任せいたしますが、ゆくゆくのキャリアパスの選択肢として、将来的に新規事業責任者を目指していただくことも可能なポジションです。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間6ヶ月。条件面は変更なし) 【勤務地】 愛知県名古屋市中区大須1丁目35−31 パートナーズビルヂング 【勤務時間】 9:30〜18:30 ■平均的な残業時間は15時間ほど 【給与】 月給制(固定残業代45時間分を含む) 【想定年収】 500万円〜1,000万円 【昇給 / 賞与】 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(5月、11月) 【休日 / 休暇制度】 ■年間休日123日(2024年度実績120日) ■完全週休2日制(水・日) ■祝日は出勤となります ■夏季休暇、冬季休暇、GW休暇、その他特別休暇 ■有給消化率100% 【諸手当】 ■時間外手当(超過分を支給。マネージャーは対象外) ■資格手当 ■自転車通勤手当 ■結婚出産祝い金 ■傷病見舞金、弔慰金 【福利厚生】 ■社用車貸与 ■服装自由 ■出産、育児支援制度、介護休暇 ■マイホームサポート(不動産購入・売却時の優遇制度) ■資格取得費用負担 ■社外会食費補助、交流会費用補助 ■フリードリンク(18時半以降) ■退職金制度 【保険】 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 【教育制度】 副社長や上司のもと、実務を通じてプロジェクト管理や交渉スキルを習得できる環境です 。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかのご経験をお持ちの⽅・建売会社、⼯務店、ハウスメーカーいずれかでの業務経験 ・住宅業界における営業、施⼯管理、設計いずれかの実務経験 【歓迎(WANT)】 ・建売会社における施⼯管理または⽤地〜建築に関わる業務経験・ハウスメーカーでの営業経験(住宅提案〜引き渡しまでの流れを理解している⽅) ・ハウスメーカーまたは⼯務店での設計業務経験 ・複数の関係者と連携しながら業務を進めた経験 ・外部パートナー(施⼯会社‧協⼒会社等)との折衝経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/27 |
| 求人番号 | 8133037 |
採用企業情報
- 株式会社不動産パートナーズ
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- 会社規模1-30人
- デベロッパー
- 不動産仲介
- その他
- インターネットサービス
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会社概要
【代表者】坂﨑 晃啓
【従業員数】14名(うち役員2名、正社員12名)(2026年4月)
【本社所在地】愛知県名古屋市中区大須1丁目35−31 パートナーズビルヂング
【事業内容】住宅用宅地分譲・事業用地売買・不動産Tech事業
【年商】2025年度年商 25億程度
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