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AI×経理変革｜IPO準備スタートアップの経理／次世代リーダー候補
採用企業案件
株式会社Hacobu
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- 資本金4,500百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ハードウエア
| 部署・役職名 | AI×経理変革｜IPO準備スタートアップの経理／次世代リーダー候補 |
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▍Hacobuについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちHacobuは、断絶されたデータをつなぐ「物流情報プラットフォーム」を構築し、この社会的な難問を解決しようとしています。 主力サービス「MOVO Berth」は継続利用率99.8%（※）を誇り、強固な顧客基盤を確立しています。国内物流市場は約50兆円規模でありながら、デジタル化率はわずか9%。物流の課題に正面から向き合い、産業構造そのものをアップデートすることを目指しています。 ※ 2025年5月時点。MOVO Berthのソフトウェアサブスクリプション部分の月次収益ベースで算出 ▍仕事概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 組織拡大に伴い、経理ポジションを追加募集します。 Hacobuは現在、物流情報プラットフォームの構築に向けて急成長を遂げています。事業規模だけではなく新サービス・事業の立ち上げに伴う事業領域拡大、また上場を見据え、経理組織には経営の意思決定をスピード感もって支えるため、今まで以上に盤石な管理体制構築が求められています。今回募集するポジションにご参加いただく方には、既存チームメンバー（3名）と共に、経理部門の構築・高度化を牽引していただくことを期待しています。 ① 決算業務 月次・四半期・年次決算の実行を中心的に担います。 ② 上場準備・開示業務 有価証券報告書や決算短信などの開示書類を作成します。IPO準備の最前線に立つポジションです。 ③ 税務・監査対応 顧問税理士・監査法人との折衝、税計算・税務申告業務を担当します。 ④ 経理×AI：業務効率化の企画・実行 LLMをはじめとするAIツールの活用推進を、社内エンジニアとも連携しながら主導します。単なる"使う側"ではなく、「どう経理業務を変えるか」を設計するポジションです。 ⑤ チーム・ステークホルダーマネジメント アシスタントスタッフ（アルバイト・派遣）の業務管理を担いながら、事業部をはじめとした社内関係者と積極的に連携します。 将来的には、適性・希望に応じて管理会計・IRなど他のファイナンス領域へのローテーションも想定しています。 ▍このポジションの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 紙ほぼゼロ・クラウドネイティブな経理環境（会計システム／稟議／管理会計／固定資産管理をすべてクラウドで運用） AIを"使う"だけでなく、経理領域への導入を自ら設計・推進できる IPOというマイルストーンに向けて、仕組みの構築も含め経験できる リモートと出社のハイブリッドワーク（週1回の出社＋月1回の全社出社日あり） ※業務状況やイベント等に応じて、出社頻度が増える場合があります。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 労働条件 |
フレックスタイム ※コアタイム11～16時 ※基本的には、9時～18時の間で打合せ等が入ります リモートワーク+出社指示あり 現在は週1日～でチームごとに東京オフィスへ出社 近畿在住者は週1日～で大阪オフィスに出社 月1日、全社会議で全員東京オフィスへ出社 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日125日（年３日間の特別休暇含む） 時間外労働あり 試用期間 3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 福利厚生 社会保険完備（関東ITソフトフェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険） 通勤交通費支給（上限5万円） 子育て・介護の時短勤務制度 育児休業制度、介護休業制度 定年60歳変更の範囲：会社の定める業務 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 -年次決算の実務経験がある方（子会社単体でも可）-Excelの基本操作スキル -事業部と対等にコミュニケーションできる交渉力・調整力 【歓迎（WANT）】 -IPO準備企業での経験、または上場経験-連結決算の経験 -SaaS・スタートアップ企業での経理経験 -法人税務に関わる実務経験 -会計関連の資格（簿記、税理士等） -HacobuのMission・Vision・Valueに共感できる方 -年齢・役割を問わず、リスペクトを持って対話できる方 -経理の枠を超えて、他部署に主体的に働きかけることに前向きな方 -手作業を減らし、AIも使いながら業務を自動化・効率化することをポジティブに楽しめる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/26 |
| 求人番号 | 8131383 |
採用企業情報
- 株式会社Hacobu
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- 資本金4,500百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ハードウエア
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会社概要
【設立】2015年6月30日
【代表者】佐々木 太郎
【資本金】約45億円（資本準備金含む）
【従業員数】220名（2026年4月現在）
【事業内容】物流DXツール・情報プラットフォーム開発、販売、コンサルティング
【株主】アーキタイプベンチャーズ株式会社、アスクル株式会社、SMBCベンチャーキャピタル株式会社、株式会社オージス総研、JICベンチャー・グロース・インベストメンツ株式会社、Sony Innovation Fund、大和ハウスグループ、豊田通商株式会社、日本郵政キャピタル株式会社、野村不動産グループ、日野自動車株式会社、Visionnaire Ventures、三井不動産株式会社、Logistics Innovation Fund、Z Venture Capital、Emellience Partners株式会社、三菱倉庫株式会社、IDATEN Ventures
【代表プロフィール】
アクセンチュア株式会社、博報堂コンサルティングを経て、米国留学。卒業後、ブーズアンドカンパニーのクリーブランドオフィス・東京オフィスで勤務後、ルイヴィトンジャパンの事業開発を経てグロッシーボックスジャパンを創業。ローンチ後９ヶ月で単月黒字化、初年度通年黒字化（その後アイスタイルが買収）。食のキュレーションEC＆店舗「FRESCA」を創業した後、B to B物流業界の現状を目の当たりにする出来事があり、物流業界の変革を志して株式会社Hacobuを創業。
慶応義塾大学法学部卒業
カリフォルニア大学ロサンゼルス校（UCLA）アンダーソン経営大学院卒業（MBA）
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