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| 部署・役職名 | 【宇都宮】アパート建築 ルート開拓営業 異業界の方歓迎/年休126日/固定給500万~ |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社の主力となるアパート建築(ビズハウジング事業)は、 地元の不動産業者様や金融機関様、農協様、税理士様からお客様をご紹介いただき、 “信用力を基盤とした資産コンサルタント”を行う点に特徴があります。 本ポジションで宇都宮エリアにてお客様のご紹介新規ルート開拓ならびに既存ルート先との 関係構築営業をしていただきます。これまでの営業経験を最大限発揮されたい方、お待ちしております。 【業務内容】 ・新規営業ルートの開拓活動 ・節税、相続税対策の資産継承提案営業 ・支店長と共に支店全体の運営、サポートの遂行 【ポジションの魅力点】 ・業界未経験OK ・先輩社員と一緒に営業 ・固定給 516万以上の安定収入 ・基本土日祝休み・年間休日126日 ・不動産・資産運用の知識が学べる ・時差出勤が可能 『100年の経営を売る』 「会社として賃貸経営に取り組み、安定収入を得たい」「もっと節税対策をしたい」 「次世代への相続税対策を万全にしたい」。お客様に寄り添った提案をしていき、 信頼を大事にしている仕事となります。 |
| 労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 ・試用期間あり:3か月(給与・休日・勤務時間等変更なし <給与> 500~800万円(固定) ※年俸制 <勤務地> 宇都宮支(栃木県宇都宮市川田町1127-1) ※転勤当面なし <勤務時間> ・10:00~19:00(休憩時間1時間) <休日・休暇> ・土曜日、日曜日、祝日 ・年間15日程度土曜出勤日あり(当社カレンダーによる) ※2026年長期休暇例:GW13日、夏季休暇11日、年末年始休暇14日 ※有給休暇:初年度10日付与(入社3か月目4日付与、入社6か月目6日付与) ※特別休暇、慶弔休暇等 <加入保険> ・雇用保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・労災保険 <制度・福利康生> ・通勤交通費支給 ・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場、宿泊施設等、保養所など利用可 ・定期健康診断、育児休暇、介護休暇 ・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他) ・家庭用常備薬の無料配布(年1回) ・中小企業退職金共済(入社1年後より加入) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のいずれかの経験をお持ちの方・営業経験3年以上(業界不問) ・接客経験3年以上(業界不問) <人物像> ・新しいことに積極的にチャレンジをしたい方 ・社内外関係者との良好なリレーション構築ができる方 ・真面目、素直、工夫と柔軟性を持って、業務に取り組める方 ・目標達成にこだわり、結果を出してきた方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/04/20 |
| 求人番号 | 8131205 |
採用企業情報
- 日本住宅株式会社
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- 資本金90百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- デベロッパー
- 住宅設備・ハウスメーカー
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会社概要
【設立】1984年4月
【代表者】代表取締役 会長 滝村 照男
【資本金】9,030万円
【従業員数】740名
【本社所在地】岩手県盛岡市津志田中央1-3-28
【その他事業所】東京
【事業内容】
■賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工
■東北岩手県と宮城県を中心とした自社で仕入れた用地に企画住宅の販売営業
■商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに岩手県中心として建築・土木公共工事の施工
【当社について】
日本住宅株式会社は、賃貸住宅という建物をつくるハウスメーカーではありません。
オーナー様のニーズと市場の潜在的なニーズを基に、付加価値の高い賃貸住宅を商品開発し、経営のノウハウとともにお届けするビズハウジングカンパニーです。
私達は、不動産の価値を高めるというもっともクリエイティブな事業に取り組んでいます。原動力は『人』と『夢』。
その新鮮な発想と情熱、チャレンジ精神、そして互いを尊重し合う心を求めます。
企業は、社会の構成員の一人であり、社会と共存し共栄してこそ存在意義が認められます。
日本住宅は、不動産価値の創造を通じて企業と社会の相互の発展に貢献するという信念を持ち、その夢を叶える社員の力を、企業の価値として位置づけています。
事業領域は、あなたの夢によって、さらに広がり、新たな領域へとつながっていきます。
ぜひ、私たちと一緒に夢の実現に向かって働きませんか。
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