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リモート可【大阪】ゼロトラスト／SASEサービスの開発・運用体制強化に向けたリソース増強（VD－213）
年収：
応相談
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採用企業案件
NTT西日本株式会社
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- 資本金312,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
- その他
| 部署・役職名 | リモート可【大阪】ゼロトラスト／SASEサービスの開発・運用体制強化に向けたリソース増強（VD－213） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■会社の特徴： ・西日本エリアの通信ネットワーク事業を担い、大都市はもちろん山間部や離島を含むあらゆる地域の情報通信インフラを24時間365日支えている企業です。 ・事業領域は、「ソリューションビジネス」「光サービスビジネス」「フィールドエンジニアリング」「基幹ネットワーク」「クラウドサービス」など多岐にわたり、それぞれの分野を専門的に担うグループ企業間の連携により、お客様や社会が抱える課題を解決し、より良い未来のために多種多様なビジネスを展開しています。 ■採用背景 ゼロトラスト市場の拡大（公共分野ではデジタル庁が主導する将来ネットワーク構想、金融分野では高度化・運用ニーズの高まり）を背景に、マネージド型のゼロトラストサービスを開発・推進するため。 ■業務概要 ＜業務概要＞ クラウド・ゼロトラスト・AI等の新規サービス企画・戦略策定や、開発・運用業務を担当する。 ＜ご入社後の担当業務/役割＞ ゼロトラスト/SASEサービスのリーダーとして企画・戦略策定と実行を担う。 ■業務詳細 ＜業務詳細＞ 2026年度のゼロトラスト/SASEサービス開発におけるリーダーとして、サービス企画・戦略立案から実行管理までを担当する。個人主導で判断できる大きな裁量を持ち、メーカー、営業、運用、開発部門や協業先と密に連携し、市場競争力のあるサービス（サービス改善・機能追加 等）を実現していく。 ＜ポストの魅力＞ ゼロトラスト/SASEサービスの企画・戦略から開発まで一貫して主導できる点が大きな魅力です。セキュリティ技術やAI技術・クラウド技術を活用し、お客様の課題に寄り添った競争力のあるサービスを実現することで、顧客満足に直接貢献できます。また、幅広い部門と協働できる環境に加え、確かな信頼基盤を持つNTT西日本の事業フィールドで、自らの専門性を深めながら大きな裁量と成長機会を得られるポジションです。 ■業務内容補足 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 （尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。） ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など ■勤務地 主に大阪での勤務となりますが、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、西日本エリアや首都圏等での勤務となる可能性もあります。 |
| 労働条件 |
■募集ポスト リーダークラス ■標準的な始終業時刻： 09:00 ～ 17:30 休憩時間：60分 ■フレックス制： 配属部署により定型勤務の可能性あり コアタイム 10:00〜15:00 ■就業環境： 有給消化取得率98%（年間発給数：20日）・平均残業時間月10.6時間の非常に働きやすい会社です。 入社3年後の定着率は97％で、平均勤続年数は男性24年、女性14年と長期的に働きやすい環境が整っています。 また、社員のさらなる主体性・創造性の発揮および生産性の向上を目的とし,リモートワーク制度やフレックスタイム制度の整備も行っています。 リモートワーク率：57%（2022.7～2023.3累計/オフィスワーカーのみ/部門により変動あり） ■想定年収：【年収非公開】 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業務のご経験等により、年俸制のご提案をさせていただく場合がございます。 ■休日・休暇： 年間休日：126日 年間有給休暇：20日（初年度のみ13日） 週休2日制（4週8日、祝日、年末年始の休日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇（結婚・出産・忌引など）、育児休職、介護休職など ■各種手当： 通勤手当、家賃補助、子育て・介護手当、企業年金基金、各種社会保険完備 ■寮社宅： 世帯用、単身・独身用社宅あり ■退職金： 退職金あり ※ご経験等により、年俸制でお迎えする場合がございますが、その際は退職金の設定はございません。 ■教育制度/資格補助： 業務スキル向上研修、e－ラーニング資格取得奨励金などの自己啓発支援など ■その他： カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）：社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど その他：育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援（フィットネスクラブ利用補助など）、慶弔金など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必須要件＞①と②のOR条件でも応募可としたい(①に絞るとかなり応募人数が限られると推察できるため。) ①クラウド・セキュリティサービスの企画・戦略、開発経験 ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験（3年以上） ・パブリッククラウド(AWS/Azure/OCI/GCP)やネットワーク・セキュリティの経験（3年以上） ②ゼロトラスト/SASEアーキテクチャの理解 ・SWG、ZTNA、CASBなど主要コンポーネントの技術理解（3年以上）。 ・EDR、IDaaS などの周辺技術理解。 【歓迎（WANT）】 ＜歓迎要件＞■複数部門を巻き込んだプロジェクトリード経験（3年以上） ・企画・開発・運用・営業などとの横断調整が必須。 ■セキュリティサービスの企画・要件定義のリード経験（2年以上） ・マネージドサービスでの運用要件整理、ルール設計など。 ■資格 パブリッククラウドや仮想化基盤技術、プロジェクト運営等に関するスキル ・AWS 認定資格 ・マイクロソフトAzure認定資格 ・ITILファンデーション ・PMP等のプロジェクトマネジメントスキル ・CISSP等のセキュリティ資格 ＜求める人材像＞ ■求める人材像 ・バイタリティーにあふれ、新しいものや未知の領域に対して、前向きに・積極的に物事に取り組める方 ・実行力、柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方 ・パブリッククラウドに関する経験や、ゼロトラスト/SASE、ネットワークセキュリティに関する技術的知識を有し、設計・運用を実施する意欲のある方 ・ユーザ視点を持ちながら、サービスとしての「再現性」「安定性」「効率性」を追求できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 8091789 |
採用企業情報
- NTT西日本株式会社
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- 資本金312,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 通信・キャリア
- その他
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会社概要
【設立】1999年7月1日
【代表者】北村 亮太
【資本金】3,120億円
【従業員数】1,500名
【本社所在地】大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
【その他事業所】地域事業部（支店）：各府県に設置
【事業内容】
当社の事業は、日本電信電話株式会社等に関する法律に基づく、西日本地域における地域電気通信業務、地域電気通信業務に附帯する業務（附帯業務）、その他会社の目的を達成するために必要な業務（目的達成業務）及び西日本地域における地域電気通信業務とこれに附帯する業務を営むために保有する設備もしくは技術又はその社員を活用して行う電気通信業務その他の業務（活用業務）であります。
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