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| 部署・役職名 | 《横浜》調達部門におけるサステナビリティ企画推進(サプライチェーン:CSR・ESG対応) |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
●サプライチェーンマネジメント部のミッション ・当社サプライチェーンの安定供給と競争力向上を通じ、事業成長と顧客価値向上に貢献することがミッションです。 購入先をグローバル視点で評価(QCD・BCP・CSR・経営基盤)し、改善支援と調達戦略への反映を行うことで、「途切れない供給」「OEM生産影響ゼロ」「経営ロス最小化」 を実現します。 また、調達ガバナンスの強化と、コンプライアンス・法令遵守の徹底を推進します。 ●担当する業務と期待する役割 ・サプライチェーン人権等デューデリジェンスプロセスの構築 ・購入先様へのCSRアセスメント・第三者評価の導入、フォローアップ ・調達方針・ガイドライン・契約要件への反映 当社全体としてESG経営への取組みを推進するなかで、調達部門のサステナビリティ活動を企画・推進する役割を担います。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務時間 8:30〜17:00(標準労働時間/1日7時間45分) フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし) 【所定時間外労働】あり ■休日 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ■福利厚生 【制度】各種社会保険完備、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等 ■教育制度・キャリアサポート 【国内】新入社員研修、職種別・事業場別・階層(年次)別研修、人材交流研修、ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどラーニングプラットフォーム(CONNECTers Academy)の提供、無償eラーニング(Udemy Business)の提供 等 【海外】MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 【キャリアアップ支援】 社内公募制度、ステップアップチャレンジ(上位の等級ポジションへの異動に挑戦できる制度)、1on1 Meeting、社内複業制度、フクギョー!!(副業制度)、キャリア開発サポート勤務 等 【多様な働き方・休み方】 ワーク&ライフサポート勤務、産前産後休暇、育児休業(初月有償)、卵子凍結への費用補助、チャイルドプラン休業、公事休暇、転勤休暇、休職制度、介護休業 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】・企業サステナビリティ活動の実務経験をお持ちの方(特にサプライチェーン領域) 【歓迎(WANT)】 【歓迎要件】・業界問わず人権デューデリジェンス、サステナビリティに取り組んだ経験のある方 ・調達ガバナンス/第三者監査/CSR監査の経験のある方 ・Tier1 または車載OEM様での経験のある方 ・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・目的/背景から物事を捉え、筋道立てて提案できる ・未整備領域でも仕組みをつくることを楽しめる |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/15 |
| 求人番号 | 8089167 |
採用企業情報

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- IT・インターネット メーカー エネルギー
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- メーカーに特化した転職エージェントとして、企業様との深いリレーションから面接確約求人も保有しております。エンジニア系を中心に、コーポレート部門、営業系等、全般を得意としておりますのでメーカーへのご転職を検討されている方は、是非お気軽にご連絡くださいませ。
- (2025/03/31)
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