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| 部署・役職名 | 【東京：リモート】新規事業開発（0→1フェーズ） |
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| 仕事内容 |
■東証グロース上場■急成長中のHRTech■キャリアアップの機会多数◎■ 【職務概要】 新規事業（0→1フェーズ）の立ち上げにおいて、事業をスケールさせるためのオペレーション構築・改善を主導していただきます。 【職務詳細】 ・ゼロベースでのプロセス設計と仕組み化 既存システム外のイレギュラー要件に対し、表計算ソフトやスクリプト等を駆使した暫定フローの設計・実行、マニュアル化による非属人的な運用体制の構築を行います。 ・プロダクト連携（BizとDevのブリッジ） 手動運用の限界やリスクを構造的に抽出し、開発組織（プロダクトマネージャー・エンジニア）へシステム化に向けた要件定義を主導します。 ・バックオフィスとの合意形成・ガバナンス構築 新規事業特有の契約形態や請求フローについて、法務・経理等の部門と折衝し、コンプライアンスと事業スピードを両立させる運用フローを策定します。 ・ツール導入・ベンダーマネジメント 拡大期のミス防止とリソース最適化のため、外部ソリューションの選定、比較検討、導入ディレクションを一貫して推進します。 ・データドリブンな事業改善 SQL等を用いたデータ分析により、各プロセスの歩留まりやボトルネックを可視化し、事業のKGI／KPI最大化に向けた継続的なプロセス改善を実行します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：700万～1200万円 月給制：月額583334円 賞与：有 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（3ヶ月） ■福利厚生： 交通費支給、従業員持株会、書籍購入補助、セミナー費用補助、部活動手当、チームビルディング予算、結婚祝い金、リラックス休暇 ■休日・休暇： 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇、リラックス休暇 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11時00分～15時30分） 標準的な労働時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 残業：有 ■勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ・複雑な業務課題を整理し、事業成果に繋がる仕組みに落とし込んだ経験（SaaSの導入支援、BizOpsでのオペレーション構築等） ・プロジェクトの主担当として、ゼロから業務プロセスを設計・実行した経験 ・プロセスが未確立な環境で、複数部署を巻き込みプロジェクトを推進・完遂した経験 【尚可】 ・開発組織（プロダクトマネージャー等）と連携したシステム化の仕様調整経験 ・法務、経理等のバックオフィス部門との折衝・運用フロー構築経験 ・表計算ソフトの高度な活用（複雑な関数）や、スクリプトを用いた業務効率化経験 ・SQLを用いたデータの抽出・分析経験 ・HR・人材ビジネス領域、またはマッチングプラットフォームでの事業推進経験 未経験の業務でも展開を先読みし、抜け漏れのないフローへ落とし込める方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/22 |
| 求人番号 | 8059334 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- IT・インターネット メーカー 商社
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