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| 部署・役職名 | 【東京】インハウス弁護士◆テレワーク/フルフレックス |
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【具体的な業務内容】 ■会社法・コーポレートガバナンス関連 ・株主総会・取締役会の運営支援、議事録、各種意思決定プロセスのリーガルレビュー ・取締役の善管注意義務・利益相反、子会社管理、社内規程整備の支援 ■M＆A／アライアンス関連 ・取引スキーム検討、契約ドラフト／レビュー（株式譲渡、事業譲渡、合併、JV、資本業務提携 等） ・DD（主に法務DD）の設計・論点整理・クロージングまでの法務支援 ・PMIにおけるガバナンス／契約整理の支援 ■契約・紛争予防 ・重要契約のレビュー、交渉支援、リスク評価と代替案提示 ・社内ステークホルダーへの助言、実務フローの整備 ■その他 ・監督官庁対応、外部弁護士のマネジメント ・コンプライアンス／内部通報／不正対応の法務支援 ・法務部に関すること 【ポジションの特徴】 ■会社法・M＆Aを軸に、経営に近い意思決定に関与できるポジションです。 ■取引の上流（スキーム設計）からクロージング、PMIまで一貫して関与することができます。 ■個人受任（兼業・利益相反管理は別途社内ルールに基づく）が可能です。 【募集背景】 当社では「新成長戦略：Revive Vision 2030」を掲げています。2030年の目指す姿の実現に向け、 PhaseⅠ（2024～2026年度）とPhaseⅡ（2027～2030年度）に期間を分け、 PhaseⅠでは戦略分野の再定義による「事業ポートフォリオ変革」を実施、 PhaseⅡではPhaseⅠの成果を最大限活用し「事業の着実な成長」を目指します。 今回の採用においては、再来年から始まるPhaseⅡ「事業の着実な成長」を目指すにあたり、 スピード感ある対応、グローバルなM＆Aやパートナーアライアンスを通じて収益基盤強化を進めるために、弁護士資格をお持ちの方の募集を行っております。 【組織構成】 ■今回配属となる法務部は20代～50代まで幅広い世代の社員が活躍をしています。 ■中途社員も在籍しており、中途の方でもなじみやすく、ご活躍をいただける環境です。 【働き方】 ■転勤 当面無し ■リモート 相談可能 ※週3日 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■日本の弁護士資格 ■企業法務（会社法）についての実務経験 ■M＆A/アライアンス案件（スキーム検討・契約交渉・クロージング）の主担当経験 【歓迎要件】 ・上場企業または上場準備企業での会社法実務経験 ・クロスボーダー案件の経験 ・英文契約レビュー・交渉の経験 ・法務組織の立上げ、プロセス設計、ナレッジマネジメントの経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/15 |
| 求人番号 | 8046903 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 メーカー 流通・小売
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