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| 部署・役職名 | 【投資推進】マイノリティ出資からM&Aまで|経営直下 |
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| 仕事内容 |
【株式会社ジーニーについて】 当社は「日本からGAFAのような世界的テクノロジー企業を創る」という強い志を掲げ、2010年4月に創業しました。 創業からわずか7年で東証上場を果たし、その後も年平均30%を超える高成長を維持する、マーケティングテクノロジー×AIの リーディングカンパニーです。 広告プラットフォームやマーケティングSaaSなど、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両領域で自社プロダクトを 保有・展開しており、日本市場で希少な“両輪を持つ”企業として成長を続けています。2023年にはグループ内にAI専業の JAPAN AI株式会社を設立し、国内有数のAI技術をジーニーのプロダクト群と融合させることで、 グループ全体のさらなる成長を力強く後押ししています。 【募集背景】 当社は、国内マーケティング領域での事業基盤強化を目的に、主にSaaS型サービスを中心としたM&Aを 積極的に推進してきました(2020年以降の実績:M&A10件以上)。今後も事業拡充のためM&Aや資本業務提携を推進するため、 投資戦略組織の体制強化を図ることになりました。経営直下×少数精鋭×ハンズオンの部隊において、 戦略立案からPMIまで一貫して推進いただける方を募集いたします。 【業務内容】 投資戦略部の一員として、部長・マネージャーとともにM&Aおよび資本業務提携の 戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを担当いただきます。 ・戦略/ターゲット策定 経営層・事業部と連携し、グループ全体の成長戦略に基づくM&Aや資本業務提携の方針・優先領域・ターゲット企業の選定基準を策定 ・ソーシング M&A:ダイレクトアプローチおよびM&Aアドバイザリー会社・仲介会社との連携を通じた、買収候補先の発掘・初期接触・関係構築 資本業務提携:ダイレクトアプローチおよび業界イベントなどでの接触を介した提携候補先の発掘・初期接触・関係構築 ・エグゼキューション 対象企業の事業・財務・法務・税務デューデリジェンスを推進、バリュエーション、投資ストラクチャーの設計、事業計画の策定 ・契約交渉 契約条件(投資ストラクチャー・価格)の交渉・締結 ・機関決定 投資委員会および取締役会の上程資料の作成・上程 ・PMI・アライアンスマネジメント M&A:クロージング後の経営統合計画の策定・推進、バリューアップ施策の実行支援、KPIモニタリング 資本業務提携:業務提携内容の実行・推進、定期的なKPIモニタリング、継続的なリレーション管理を通じ、提携効果の最大化 ・プロジェクト管理 PMとして社内関係部門・外部専門家を横断的にディレクションし、案件全体のスケジュール・品質管理を担当 【チームの体制】 配属部署:投資戦略部(部長1名、マネージャー1名/兼務、メンバー2名) 【この仕事で提供できる経験・魅力】 ・戦略立案から実行、PMIまで一気通貫の投資戦略経験 M&Aだけでなく資本業務提携なども含めた多様な投資手法を一気通貫で実践できる環境で、状況に応じて 最適な投資スキームを選択・実行できる経営人材へのキャリアアップが可能です。 ・AI・SaaS・アドテクを横断する多領域での投資経験 成長著しい複数の事業領域にわたる投資案件に携わります。業界・ビジネスモデルを横断した知見を積むことで、 特定領域に依存しない、汎用性の高い投資プロフェッショナルとしてのキャリアを築けます。 ・経営層との直接的な関わり 経営層の意思決定プロセスに関わり、経営人材としての視点を養えます。 ・外部専門家(弁護士・会計士等)との連携経験 専門家をディレクションする立場での経験を通じて、法務・税務・会計の知見を実務で習得できます。 【働き方】 ・基本的に出社勤務となりますが、週1日在宅勤務が可能です ※働き方に関しては選考内で柔軟に相談いただけます ・就業時間は10:00~19:00となりますが、前後2時間以内の時差勤務も可能です 例)8:00~17:00、12:00~21:00など |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 700万円 〜 1500万円 月給:500,000 円~1,071,429 円 ∟基本給:369,942 円~792,733 円 ∟固定残業手当(45時間分)130,057 円~278,695 円 ※賞与年2回(5月、11月) ※45時間を超える時間外手当は別途支給 なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。 業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。 【勤務地】 163-6006 東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー 6階 【就業時間】 10:00~19:00 ※土日祝は休業日となります ※出向の場合は、出向先の規程に準じます 【福利厚生】 ■待遇・福利厚生 <正社員> ・書籍購入補助(半期 30,000円まで) ・リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで) ・部活動手当(毎月5,000円まで) ・家賃手当(当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで) ・シャッフルランチ/ディナー(四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで) ・資格取得支援制度、英語学習支援制度(業務に必要な場合のみ) ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日) ・定期健康診断(年1回) ・従業員持株会 <契約社員> ・書籍購入補助(半期 30,000円まで) ・リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで) ・部活動手当(毎月5,000円まで) ・シャッフルランチ/ディナー(四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで) ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日) ・定期健康診断(年1回) ■保険 ・社会保険完備 ■諸手当 ・交通費全額支給 【休日休暇】 完全週休二日制 所定休日:土・日・祝日 休暇:年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日〜1月3日)、慶弔休暇 【備考】 ・試用期間 正社員/契約社員:1か月 ・受動喫煙対策 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) ・従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲 会社の定める場所 ・有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項(通算契約期間又は更新回数の上限を含む) 更新の上限なし |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかのご経験をお持ちの方・金融業界経験2年以上 ・コンサル業界経験2年以上 【歓迎(WANT)】 ・M&A仲介のご経験・事業会社でM&A業務に携わってきた方 ・コンサル、投資銀行、PEファンドご出身の方 【求める人物像】 投資戦略の実務は、複数案件を同時並行で動かしながら、タイトなスケジュールの中で 高い成果を求められる仕事です。そのため、以下のような方と一緒に働きたいと考えています。 ・案件の山場では長時間・高密度の業務が続くこともあるなか、そうした状況を苦にせず、 むしろ成長の機会と捉え、最後まで責任を持って推進できる方 ・「それなりの成果」では満足せず、クオリティとスピードの両方を妥協なく追求し、高い基準を自ら課せる方 ・タイトな期限・複雑な交渉・経営層への説明責任など、緊張感のある場面でも冷静に、 プレッシャーを推進力に変えられる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 上場企業 女性管理職実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 海外事業 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/22 |
| 求人番号 | 8040919 |
採用企業情報
- 株式会社ジーニー
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- インターネットサービス
- 広告・PR
- その他
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会社概要
■設立
2010年4月14日
■代表者
代表取締役社長 工藤 智昭
■従業員数
877名(連結、2025年3月末現在)
■本社所在地
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
■事業内容
・広告プラットフォーム事業
・マーケティングSaaS事業
・海外事業
・デジタルPR事業
■グループ会社
CATS株式会社(日本)
JAPAN AI株式会社(日本)
ソーシャルワイヤー株式会社(日本)
Geniee International Pte., Ltd.(シンガポール)
Geniee Vietnam Co., Ltd.(ベトナム)
PT. Geniee Technology Indonesia(インドネシア)
PT. Adstars Media Pariwara(インドネシア)
Zelto,Inc.(米国)
AdPushup Software India Pvt Ltd.(インド)
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