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| 部署・役職名 | 戦略コンサルタント（マネージャー以上） |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 「この国の生産性を世界一に。」 当社は、既存のコンサルティングファームの枠組みを超え、自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」です。他社へのコンサルティングだけでなく、自社での新規事業創出を続け、「経営人材」を輩出し、プロフェッショナルエコノミーへ変革することを志向しています。 ・戦略、IT、DX、経営などの領域における大手企業向けのコンサルティングおよび事業創出支援 ・AI、データを活用したコンサルティングおよびエンジニアリングサービス ・数千人規模のハイエンドプロフェッショナルが登録する人材プラットフォーム └その他、地方創生など複数事業の立ち上げ実績あり グローバルトップのソリューションベンダーやアカデミアとの協創を通じ、独自のエコシステムを構築することで高水準のサービス提供を可能にしています。売上高は創業以来、常に2桁成長を継続。2021年：3.5億円、2023年：16億円、2025年：28億円と、5年で800％の急成長を遂げており、将来的な株式公開を見据えた体制構築についても証券会社や投資家から高く評価されています。 【事業/組織概要】 当社コンサルティング事業は、戦略、デジタルマーケティング、AI/データ活用、システム刷新、BPR/BPOなど、幅広い領域におけるコンサルティング、およびその先の事業創出支援を行う事業です。フリーランスとの協業により適正な価格水準と高い品質のいずれも併せ持つことを可能とし、高度専門性を持ち合わせながらも実行まで伴走支援することが可能です。2026年現在、成長意欲の高いメンバー層が多く、凡事徹底の考え方が浸透しているため、スムーズに業務を推進できる環境です。 【募集背景】 現在、クライアント数の急増に伴い、既存の体制だけでは十分な対応が難しくなってきているため、アカウントマネージャーとしてクライアントとの関係性を担い、経営サイドの視点から提供価値の最大化をリードできる人材の採用が急務となっています。 将来的に単なる案件対応にとどまらず、グループ会社の経営や新規事業の推進を担い、より大きな社会的インパクトを生み出すことを期待しています。経営幹部として、当社成長施策の策定、メンバーのキャリアマネジメント、品質担保、CxOクラスとのリレーション構築、新規案件創出などを行っていただきます。 【業界例】 ・金融：損害保険、生命保険、ネット銀行、証券等 ・メーカー：食品、生活消費財、医療機器、製薬、化粧品等 ・小売：百貨店、家電量販店、自動車販売、営業アウトソーシング等 ・BPO/SIer：BPO、広告代理店、建設コンサル、ITサービス等 └その他、官公庁、総合商社、不動産、研究機関、メディア等の業界リーディングカンパニー 【プロジェクト例】 ・BPO領域における中期経営計画策定、新規事業企画 ・グローバルIT戦略立案、IT中長期ロードマップ策定 ・生成AIを活用した新規事業構想策定 ・ToC事業最適化に向けたマーケティング戦略策定 ・テレビ依存からの脱却に向けた全社DX支援 ・貿易事業DXのためのジョイントベンチャー立ち上げ支援 ・大手インフラ会社におけるシステム企画構想から導入支援 ・VoCデータ分析を活用したロイヤリティ改善策立案 ・経営管理高度化に向けたデータ活用戦略立案、実行支援 ・次世代のサプライチェーン構想支援等 【当ポジションの魅力】 ・裁量重視の自由度が高いアカウントマネジメント └対クライアントに対する意思決定を自らの裁量で行うことが可能です。自社コンサルタントに加え、数千名規模のプラットフォーム人材を含めた提案が可能となるため、他ファームにはない案件組成を経験できます。 ・コンサルティングに縛られない事業/組織開発 └事業部責任者クラスのポジションとなるため、案件デリバリーだけでなく、営業・人事育成など事業部全体のスケールアップに直接関与できます。将来的な事業多角化に伴い、新規事業の責任者に携わる可能性も高い環境です。 ・ストレスフリーなマネジメント環境 └「若いうちに成長したい」という志向を持つメンバーが多く、凡事徹底の文化が浸透しているため、コミュニケーションコストを抑えた効率的な組織運営が可能です。 ・クライアントの課題に真に向き合えるビジネスモデル └フリーランスとの協業により、価格競争力と高い品質を両立。高度な専門性を持ちながらも、クライアントに無理のない予算感で最後まで伴走支援することが可能です。 【中長期のキャリアパス】 ・グループ会社経営層（CxO） ・新規事業立ち上げ責任者 ・コンサルティング部門責任者（COO） ・領域特化スペシャリスト |
| 労働条件 |
◾️待遇/福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険） ・副業・兼業可 ※事前申告制 ＜各種手当＞ ・通勤手当（上限4万円/月 ・住宅手当（3万円/月） ※支給地域に制限あり ・リファラル会食手当 ・リファラル採用手当 （紹介者：100万円/人・被紹介者：50万円/人） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助＞ ・OJT ・技術書籍・外部有料セミナー費用会社負担 ・オンライン勉強会の開催 ・資格取得補助（資格受検料の負担、資格により取得祝い金） ＜給与/ストックオプション＞ ・給与改定（年4回） ※3ヶ月に1度の人事評価により昇給/昇格の可能性あり ・ストックオプション付与実績あり ＜その他＞ ・ウォーターサーバー/エスプレッソマシン/電子レンジ/冷蔵庫/フリースペース完備 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・コンサルティングファームでの実務経験5年以上または ・事業会社における企画業務経験7年以上 【歓迎（WANT）】 ・ITに関する知・ITに関する知見・チームマネジメント経験 ・営業経験見 【求める人物像】 ・Client－Centric （クライアントファースト）を体現できる方 ・批評家ではなく当事者意識を持ち主体者としてプロジェクト推進、自社事業推進ができる方 ・経営アジェンダから業務改革/現場課題まで繋げ、クライアントとともに課題解決ができる方 ※デリバリーのみを希望する場合、以下は対象外※ ・デリバリーだけではなく、経営や事業推進、組織運営に関わりたい方 ・アカウントマネジメントや営業/事業推進に挑戦してみたい方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/15 |
| 求人番号 | 8027739 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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