1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 【金融】店舗DX×勘定系刷新の大型案件を主導し、銀行の未来を一緒に描きませんか(企画提案・PM)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

【金融】店舗DX×勘定系刷新の大型案件を主導し、銀行の未来を一緒に描きませんか(企画提案・PM)

年収: 800万 ~ 1100万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【金融】店舗DX×勘定系刷新の大型案件を主導し、銀行の未来を一緒に描きませんか(企画提案・PM)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
大手金融機関における「店舗DX(リアル×デジタル融合)」および「勘定系メインフレームのモダナイズ」に関する大型案件の企画提案を中心に、構想策定〜提案を一気通貫で推進します(もし意欲があれば、その後の実行フェーズまでご参画いただけます)。
・顧客課題の抽出・現状分析・将来像(To-Be)策定
・企画提案書の作成、経営層・現場へのプレゼン、合意形成
・最新テクノロジー(クラウド、API、マイクロサービス、生成AI等)を活用した業務・システムの再設計
・モダナイズに向けた業務スリム化、段階移行の企画設計
・提案後のプロジェクト計画立案、要件定義、実装・テストに至るまでのPM/Tech Leadとしてのリード(志向に応じて)
・複数ステークホルダー(顧客、社内各部門、外部パートナー)との協業・調整、リスク/品質/コスト管理

コンサル/営業的なフロント業務を核にしつつ、アーキテクト視点での技術検討まで踏み込む“越境型”の職務です。開発経験を活かして提案の実効性を高めることができ、希望に応じて自ら実装フェーズのマネジメントまで担えます。中長期かつ高難度のテーマに、仮説検証と対話を重ねながら着地点を描く力を養えます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
・市場価値が伸びる土台:企画〜実装を貫く経験で、PM/PMO・アーキ設計・プリセールスの実戦力が身につきます。
・最前線の題材:店舗の将来像デザイン、勘定系の段階的オープン化など、銀行中核領域の大規模変革に挑めます。
・テクノロジー活用:クラウド/API/マイクロサービス/データ活用/生成AIなど、最新技術の企画適用を推進。
・役割の幅:営業未経験でもOK。開発出身者が“提案×実装”の二刀流へステップアップできます。
・挑戦を歓迎する文化:まずやってみる姿勢を尊重。うまくいかない時はチームでカバーし、やり方を変えて再挑戦。
・多様な関係者と共創:経営層〜現場、外部パートナーを巻き込み、価値を共創するファシリテーション力が磨けます。
・キャリアの見通し:経験に応じて、提案専任/アーキ主導/PMリードなど、得意領域を軸にした成長が可能。

【参考情報】
お客様の課題解決や、新たなサービスを主体的に創り上げることがミッションの組織です。
自らマーケットニーズが何かを考え、時にはお客様と共創し、必要に応じて先端テクノロジーを活用、形のないものを創り上げていくチャレンジングな案件に取り組むことで達成感や自己実現を得ることができます。
労働条件 勤務時間:9:30〜18:00

※職種によりフレックスタイム制、裁量労働制の導入があります。 ※詳細は面接にてご確認ください。
待遇・福利厚生:昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日(採用月により異なる)、特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など
応募資格

【必須(MUST)】

【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
・論理的思考・課題整理力と基礎的なコミュニケーション力、顧客折衝力
・資料/提案作成の基礎(PowerPoint/Excel)
・新技術の学習・実践に前向きであること

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
・提案・見積・RFP対応、プリセールス、PM/PMOいずれかの経験
・マルチステークホルダー調整、合意形成の実務経験
・金融業務(勘定系/チャネル)やセキュリティ、データ/生成AI活用の知見
・システム開発経験(要件定義〜実装/テストのいずれか)
・業務モダナイズ/システムアーキ設計経験(クラウド/オープン系歓迎)

■他言語力
特になし

■資格
特になし

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/04/10
求人番号 8026883

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

<< 検索結果に戻る