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【課長候補】官公庁向けシステム開発◆年休122日／東証プライム上場G／リーダー候補

年収： 800万～ 1000万

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部署・役職名	【課長候補】官公庁向けシステム開発◆年休122日／東証プライム上場G／リーダー候補
職種	事業企画・事業統括経営企画・経営戦略新規事業企画・事業開発
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	東京都神奈川県
仕事内容	■事業詳細当社は日本を代表する大手メーカーで技術を磨いたエンジニアたちが立ち上げたソフトウェア会社です。現在は東証プライム上場企業のグループ会社となり、グループ内のIT関連業務にも貢献。安定した経営基盤を誇っています。創業時から大手メーカーやSierなどから直に仕事を受け、システム設計・製造・運用まで一貫したサービスにこだわってきました。（使用言語はJAVA、C＋＋、Python、ruby、その他オープン系言語）【設立の経緯／特色】当社は日本の大手メーカーで技術を磨いたエンジニアたちが「生活をもっと便利に、人々を幸せにしたい」という思いから会社を設立されました。最新の技術に携われるように、上流工程からタッチできる環境を技術者に提供したいという考えのもとやってきました。 (1)開発プロジェクトは,技術者のオリジナリティが発揮できる受託開発を主軸とし、また技術者がおもしろいと感じられる案件を中心にしています。 2020年には大手総合建設会社「前田建設工業株式会社」と資本提携をし、現在は東証プライム上場インフロニア・ホールディングスのグループ会社となり、グループ内のIT関連業務にも貢献。安定した経営基盤を誇っています。グループが目指す総合インフラサービス事業を実現するための、AI・IoT開発をはじめとしたITサービス全般を担っています。今後は、さらなる飛躍を目指して、ICTを核に官公庁と通信とインフラの３つの分野で３本柱として事業を展開しています (2)社員の成長をサポート弊社では昨年より１on1ミーティングを行っており、個々のスキルアップをサポートしています。また、オンラインでの技術向上のための講習が24時間受講可能となってますので学びたいことがすぐ吸収できる環境となっています。さらにキメの細かな教育・研修カリキュラムを随時検討・更新することで的確な人材育成も実施しています。 ■働く環境昨今はセキュリティ等の関係で、本社以外での常駐作業のプロジェクトもありますが社員の一体感が薄れることのないよう、webでの研修会や月例集会、各種の親睦行事をはじめ、いろいろな施策を行っています。 ■仕事内容【前田建設Ｇ内での唯一のIT企業／年休122日】・NS開発部（官公庁）私たちが募集しているのは、防衛事業の多種多様のシステムに対する要件定義、開発、運用・保守、教育まで、幅広いプロジェクトに携わるITエンジニアです。防衛という国の根幹を支える重要性の高い分野で、最先端の技術と自身のスキルを駆使し、社会貢献を実感できるやりがいのある仕事です。【業務内容】具体的には、以下の3つの軸で裁量を持ってマネジメントをお任せする想定です。１．組織・プロジェクトマネジメント（プロジェクト推進・予算・進捗管理）・官公庁向けプロジェクトにおけるプライム会社との戦略的コミュニケーション・各プロジェクト全体の推進管理、中長期的な事業成長に向けた改善・企画提案・課全体の予算管理、進捗管理、目標管理２．人材育成・評価（チームビルディング）・メンバーの評価および育成（人事評価、部下教育）・組織マネジメント（メンバー育成・チーム運営）３．ビジネス推進・顧客折衝（業績拡大への寄与）・カウンターパートとの交渉、調整・経営層へのレポート・業績拡大に向けた顧客とのコミュニケーションや関係構築〈ここでしか得られない仕事の醍醐味〉（1）国家レベルのインパクトを体感あなたが関わるプロジェクトは、日本の防衛力を直接強化し、国際社会における日本のプレゼンスを高めることに直結します。その影響力と責任感は、他のIT分野では決して味わえません。（2）圧倒的なスケールと特殊性日本の防衛と社会インフラを支えるシステムは、その規模も特殊性も桁違いです。基幹業務から高度なバックオフィス系まで、あらゆるITの知見を結集し、国家レベルの課題解決に挑む面白さがあります。（3）社会貢献への深い実感自分の仕事が、災害派遣時の迅速な情報伝達や、サイバー攻撃からの防衛など、具体的な形で国と国民を守っていることを実感できます。これほどまでに「人の役に立っている」と感じられる仕事は、そう多くはありません。 ★管理職募集私たち防衛省のIT事業を長年支えてきた当社は、単なる技術力だけでなく、防衛プロジェクト全体を統括し、動かして成果へと導く「管理職」を求めています。国家レベルの重要プロジェクトを成功に導き、日本の防衛力強化に貢献する使命感と達成感は、他のどんな仕事でも味わえないものです。
労働条件	■勤務地本社住所：東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA3階最寄駅：JR線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙転勤：無変更の範囲：新宿区、大田区、川崎市 ■勤務時間 9：00～18：00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12：00～13：00）シフト勤務：有時間外労働有無：有〈その他就業時間補足〉フレックス(コアタイムなし) ■雇用形態正社員期間の定め：無試用期間：2ヶ月 ■給与賃金形態：月給制昇給：有残業手当：有ご経験やご希望を考慮します。 ■待遇・福利厚生通勤手当：全額支給社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険退職金制度：補足事項なし定年：60歳（60歳以降再雇用制度有）副業：可育休取得実績：有（育休後復帰率100%）【教育制度・資格補助】・教育・研修は適宜実施。・資格合格祝い金(一時金)ならびに資格手当(毎月給与に加算支給)あり。【その他補足】・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) ・勤続表彰(祝金)・慶弔金あり・住宅補助あり・株式給付制度（J-ESOP) ・退職制度あり・健保組合による保養施設・スポーツ施設・健康施設の会員価格での利用可能・総合福利厚生サービス(WELBOX)利用可能・U-demy無料利用可能・レストランチケット（食事補助）・寮社宅：無・退職金制度：同社規定による ■休日休暇完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇：12日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数：122日
応募資格	【必須（MUST）】 • プロジェクトマネジメント経験（3年以上） Webシステム等の開発プロジェクトにおいて、進捗・予算・品質・リスク管理等の実務経験がある方 • 顧客折衝・外部ベンダーコントロール経験エンドユーザーやプライムベンダーとの要件定義、仕様調整、価格・納期交渉などの実務経験がある方 • チームリーダーまたは主任クラス以上のマネジメント経験（3年以上） 5〜10名以上のメンバーを率いた経験、またはタスク・進捗管理の経験がある方（プレイングリーダーからのステップアップも歓迎）【歓迎（WANT）】 • 課長職、またはそれに準ずる管理職・マネージャーとしての実務経験 • 組織マネジメントおよびピープルマネジメントの経験部下の「人事評価」「目標設定（MBO等）」「育成・キャリア支援」の実務経験 • 大規模プロジェクト（数十名規模〜）の統括、または複数プロジェクトの並行管理経験 • 官公庁、自治体、インフラ系などの公共性が高い大規模システム案件への参画経験〈求める人物像〉・事業（ビジネス）と技術（エンジニア）の橋渡し役として、高いコミュニケーション能力を発揮できる方・メンバーの成長に喜びを感じ、強い組織づくり（育成・評価・チーム運営）に注力したい方・中長期的な事業成長を見据え、既存の枠にとらわれず課題解決や組織改善の提案ができる方・東証プライム上場グループの安定基盤のもと、社会的意義の大きなプロジェクトで腰を据えてキャリアを築きたい方
アピールポイント	女性管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実管理職・マネージャーフレックスタイム
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/06/17
求人番号	8026399

採用企業情報

株式会社リアルテック

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