転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 【カスタマーコンサルタント(既存営業)】マネージャー候補(【カスタマーコンサルタント(既存営業)/マネージャー候補】デジタル×展示会で業界を動かす!|IPOに向け本格始動) |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
# ポジション 既存顧客への営業部門であるコンサルティング部のマネージャー(課長)候補としてご活躍いただきます。 【魅力】 ・「仕組化」の当事者になれる: 完成された組織に入るのではなく、自ら組織の在り方を模索し、型を創っていくフェーズを経験できます。 ・圧倒的な裁量とスピード感: 良いアイデアは年次やキャリアに関わらず即採用。朝令暮改を恐れず、検証と改善を高速で回せる環境です。 ・業界を動かすダイナミズム: 各業界のキーパーソンやトップ企業を相手に、展示会という「リアルな場」を通じて産業構造そのものに影響を与える手応えを感じられます。 【事業の特徴】 ・当社は独自のマーケティング戦略により、来場者の「質と量」の両面で国内トップクラスの水準を実現しています。 ・高い顧客満足度を背景に、イベント規模・出展社数ともに右肩上がりで急拡大中。 ・この成長を加速させるための「組織のエンジン」となってくださる方を求めています。 ・「既存顧客の成功(LTV最大化)」または「新規市場の開拓(マーケットシェア拡大)」のいずれかのユニットを率い、営業戦略の立案から組織の仕組み化まで、経営に近い視点で実行していただきます ー 戦略立案と推進:市場環境や競合動向を分析し、ベースとなる営業戦術を策定し推進。 ー 組織の仕組み化:CRMの活用やプロセス改善を通じ、チーム全体の生産性を向上。 ー 顧客価値の最大化:単なる展示会スペース販売ではなく、顧客の出展成果(リード獲得、成約等)を最大化するためのソリューション提案を推進。 ・メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくりを実行いただきます ー 5~10名程度のメンバーに対し、数値管理(KPI)とコンピテンシー(行動特性)の両面から伴走。1on1を通じた成長支援を実現。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 # 必須要件・スキル・法人営業(新規・既存)での2年以上管理職経験 ・カスタマーサクセスでの2年以上管理職経験 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/09 |
| 求人番号 | 7973751 |
採用企業情報
- エバーリッジ株式会社
-
- 会社規模非公開
- デジタルマーケティング
-
会社概要
【設立】2021年1月5日
【代表者】石山 文彦
【事業内容】展示会の企画・運営事業
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です