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工場建築をリードする建築スペシャリスト｜施主（発注者）側で工場建築の大規模プロジェクト推進
年収：
800万 ～ 1000万
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採用企業案件
株式会社フジクラ
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- 資本金53,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
- 機械
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | 工場建築をリードする建築スペシャリスト｜施主（発注者）側で工場建築の大規模プロジェクト推進 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■業務内容 工場・建屋の新築、増改築、改修工事に関わる建築計画・設計・施工管理および関連技術検討。代表的な業務フローは ①依頼元要求を整理し、法規・敷地条件を踏まえ建築計画と概算条件を立案する。 ②建屋配置・構造・仕様を定めた基本設計および実施設計を行う。 ③施工会社から提出される施工図について、設計意図・仕様・設備との取合いを確認し承認する。 ④工程・品質・安全・コストの観点から施工管理を行う。 ⑤工事完了後、竣工検査に立会い是正事項を確認する。 ⑥竣工図書を取りまとめ、引渡す。 ■期待値役割等 建築担当者として、設計・施工図承認・施工管理を行い、設備担当や依頼元（主に事業部門）エンジニアとの連携にて建屋仕様を作り込む。国内外現場へ導入する。 ■業務の面白み・魅力 お客様の求める事を、「自分で考え」「設備として具現化する」ことで、ものづくりの喜びや顧客満足を実感する事ができる。また世の中の最新技術に触れることができる。 ■募集部署のビジョン 事業環境変化に柔軟に対応できる集団になる。社内顧客のやりたいことを具現化する集団になる。新技術・独自技術の開発と導入により、差別化された生産技術を事業密着で共創し、事業競争力を高めている。 ■所属のミッション・業務 社内顧客のフロントに立つ設備技術部は生産技術部門内のシーズ、世間の技術動向とそのコストを的確に把握し、QCDSEを満たす最適な設備を提供することでものづくり力の強化に貢献する。 フジクラ及びフジクラグループの各事業に密着し、国内外生産拠点の生産/研究開発設備に対し、(1) 設備を導入する (2) 設備を改善する。 ■募集背景 増員 ■キャリアパスイメージ 設備エンジニアとしてキャリアを積み、設備部門/海外生産拠点など経験を経て設備技術のスペシャリストとなって頂きたい。より多くの経験を積みマネージャーになることもできます。海外駐在、他部門への異動も可能です。 ■同僚から応募者へのメッセージ 設備を作り出す事は苦労も多いですが完成時の達成感は大きいものです。実務専門性も高く将来困りません。活躍の場は日本に限らず世界観も変わります。 |
| 労働条件 |
■社会保険： ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■待遇・福利厚生： ・通勤手当、家族手当、住居手当、財形貯蓄、従業員持株会（奨励金有）、借上社宅制度 ・慶弔見舞金、業務上災害特別補償、通勤途上災害特別補償 ・保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン ・育児休業（満3歳になる前日まで）、短時間勤務（小学校3年生を修了するまで） ・「子育てサポート企業」として厚労省から認定（くるみん）取得、「イクボス企業同盟」加盟 ・「健康経営優良法人2018～ホワイト500～」に2年連続認定 ・「えるぼし（最高段階の3つ星）」認定 ■禁煙 23年度末までに構内全面禁煙化を実施（本社は22年10月1日から） ■勤務時間 8:00～16:45 ■所定労働時間 7時間45分 休憩1時間 ■フレックス勤務制度、在宅勤務制度 コアタイム：11:00～14:00を基本に事業所毎に設定 職場と相談にて勤務方法を決められます ■残業：有（平均残業時間：25時間） ※立上げ等繁忙期には40時間を超える場合もあります ■年間休日日数：121日 ／ 完全週休二日(土日) 完全週休2日制(土・日) ■有給休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、妊産婦通院休暇、特別通院休暇等、保存休暇制度(最大100日) 【休暇補足】 年間有給休暇：2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 有給休暇（採用日から8月31日までは、採用日より2日～18日 入社後、最初の9月1日以降：1年間で20日） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・1級建築士または1級建築士を目指している方・非住宅（工場、プラント、物流倉庫など）に関する新築・増改築の設計・監理等の実務経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・工程管理、工場建築の経験などあれば尚良い・将来的にTOEIC550以上が必須 【求める人物像】 ・自分の手で何かを作りたい（実現したい）方 ・社外（他社）でも通用する技能を身につけたい方 ・新しいことに挑戦したい、といった向上心と学習意欲の強い方 ・困難において粘り強く努力できる方 ・周囲連携も必要なためコミュニケーション能力を持った方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/09 |
| 求人番号 | 7973166 |
採用企業情報
- 株式会社フジクラ
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- 資本金53,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
- 機械
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
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会社概要
【設立】1910年3月18日
【代表者】取締役社長CEO 岡田 直樹
【資本金】530億円（2024年3月31日）
【売上高】9,794億円（2024年度）※連結
【従業員数】50,254名（2024年3月31日）※連結
【本社所在地】東京都江東区木場1-5-1
【事業内容】
■エネルギー・情報通信（配電線・光ファイバ・融着接続機など）
■エレクトロニクス（電子ワイヤ、コネクタ、メンブレンなど）
■自動車電装（自動車関連製品など）
■研究開発（次世代光ファイバ、超電導・5G関連無線モジュール・エコ材料など）
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