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TL300_KDDI国内外データセンターにおける建設・技術設計担当

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採用企業案件

採用企業

KDDI株式会社

  • 東京都

    • 資本金141,852百万円
    • 会社規模5001人以上
  • インターネットサービス
  • 通信・キャリア
部署・役職名 TL300_KDDI国内外データセンターにおける建設・技術設計担当
職種
業種
勤務地
仕事内容 <職務概要>
KDDIが提供するデータセンタービジネスにおいて、データセンターの建設~サービス開始後のファシリティ技術対応、保全計画、設備更改計画の立案から作業管理まで総合的な対応が主たる業務となります。
既存のデータセンターの技術対応および新規建設時の業者選定から始まり、建設中の管理業務までの全般を担っていただきます。

※初期配属となる勤務地は「KDDI新宿ビル」となりますが、主要局である多摩エリア(多摩センター・唐木田)での勤務が定期的に(週1程度)発生する可能性があります。

<職務内容>
変化するデータセンターの技術要件に対応するため、主に以下の業務をご担当いただきます。
①新技術の調査・企画
発熱量の増加に対応する液冷方式など、国内外の最新技術動向を調査・分析し、自社データセンターへの導入計画を立案します。
②技術検証(PoC)の実施
導入候補となる新技術について、実機を用いた性能評価やや運用面の検証(Proof of Concept)を行い、技術的・運用的な妥当性を客観的に評価します。
③設計仕様の策定
検証を踏まえ、導入を決定した技術について、具体的な設計仕様書や運用手順書を作成します。
④標準化と展開
策定した仕様や手順を、国内外の各データセンターで統一的に利用できるよう、関係部署への説明や展開を主導します。

上記の業務に加え、国内外の既存データセンターにおけるファシリティ(電力・空調設備)の更新・改修プロジェクトにも、専門的な知見を活かしてご対応いただきます。
このポジションでは、データセンターの安定稼働を支える基盤技術に深く関わりながら、次世代の技術標準を構築していく重要な役割を担います。

<魅力・アピールポイント>
KDDIのデータセンター事業は、今後最も成長が期待される領域の一つです。
■最先端の技術トレンドを吸収
AIの普及により、データセンターの技術は日々進化しています。
業界の最先端で、高電力化などの課題に挑み、未来のスタンダードを創る経験ができます。

■多様なプロジェクト経験
新規データセンターの建設、既存設備の刷新など、常に数多くの大規模プロジェクトが動いています。
飽くなき挑戦を続ける方に最適な環境です。

■グローバルなキャリアパス
これらのプロジェクトで得た知見とスキルは、あなたを世界で活躍できるデータセンター技術者へと成長することができます。

私たちと共に、次世代の社会基盤を創り上げていきませんか?

<募集背景>
KDDIは「TELEHOUSE」ブランドで国内外にデータセンターを複数保有し、サービスを提供しています。

近年、AI技術の進化に伴いサーバーの消費電力が増加傾向にあり、それに伴う冷却技術も変化の時期を迎えています。
このような技術動向に対応し、将来にわたって安定的かつ効率的なデータセンターサービスを提供し続けるため、新たな技術戦略を担う人材を募集します。
労働条件 <雇用形態>
正社員(総合職)

<給与>
基本給:312,000円~554,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。
理論年収:514万円~949万円
※別途時間外手当支給

<休日>
完全週休2日制(土日祝)
年間休日123日(2025年度)

<諸手当>
時間外勤務手当、通勤手当など

<給与改定>
年1回

<賞与>
年2回(6月、12月)

<勤務時間>
通常勤務 9:00~17:30 (実働:7時間30分)
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、
変形労働時間制勤務、テレワーク勤務(業務・部署により出社頻度は異なります)があります。

<試用期間>
3ヶ月間
試用期間中に適用されない制度類:フレックスタイム制勤務、育児短時間勤務、 介護短時間勤務など

<福利厚生>
■各種制度
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日123日(2025年度)
・年次有給休暇 最大20日(初年度は入社月により変動)
・特別休暇(慶弔、結婚、出産、子の看護等)
・育児・介護休職
・交通費(実費もしくは定期券代支給)
・研修支援制度
・確定拠出型企業年金
・フレックス制度(コアタイム無)
 ※自律的に時間管理ができる等の要件を満たすと上長が認めた社員のみ利用可能(適用対象部署にて使用期間後から適用が可能)
 ※フレキシブルタイム:6:00~12:00および13:00~21:00内。社員自身が勤務開始・終了時刻、勤務時間を決定。
・テレワーク勤務(業務・部署により出社頻度は異なります)
・変形労働時間制
・勤務間インターバル制度
・副業(キャリア形成目的での社内副業制度あり。申請し承認された場合社外副業可)
など


■保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など
■共済会
グループ共済会 (相互援助給付、生活支援制度、団体保険、団体扱い生命保険、各スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店優待、テーマパーク・リゾート施設利用割引など)
■住宅融資
提携住宅ローン
■保養施設
全国約75カ所の契約保養所
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかのご経験をお持ち方
・建設業界での設計、もしくは施工管理業務(3年以上)
・データセンターの電力設備の設計、もしくは施工管理(2年以上)
・データセンターの熱源・空調設備の設計、もしくは施工管理(2年以上)

【歓迎(WANT)】

・チームマネジメント、プロジェクトマネジメントスキル
・施工管理におけるコンサルティング経験
・ファシリティ関連資格保有(1級建築士、電気主任技術者、エネルギー管理士、施工管理技士 など)
・外国語(英語など)でのコミュニケーションスキル

【求める人物像】
・社内外さまざまな関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方
・過去にこだわらずあらたに創造していくことに興味のある方(疑問をもって取り組める方)
・人を巻き込んで業務を推進することが得意な方
・自律的に判断し、行動できる方
・新しい技術に対して興味を持ち、積極的に活用できる方
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/04/09
求人番号 7971036

採用企業情報

KDDI株式会社
  • KDDI株式会社
  • 東京都

    • 資本金141,852百万円
    • 会社規模5001人以上
  • インターネットサービス
  • 通信・キャリア
  • 会社概要

    【代表者】松田 浩路
    【資本金】1,418億5,200万円
    【従業員数】64,636名(連結ベース)※2025年3月31日現在
    【本社所在地】東京都港区高輪2丁目21番1号 THE LINKPILLAR 1 NORTH
    【事業内容】電気通信事業
    【当社について】
    KDDIは移動通信・固定通信の両方を併せ持つ、総合通信事業者として、時代の変革をリードする企業を目指しています。
    個人のお客さま向けには「au」ブランドのもと、移動体通信 (au携帯電話) 事業と固定通信 (ブロードバンド・インターネット/電話) 事業を展開し、シームレスにつながる新しい通信環境の実現に貢献しています。また、法人のお客さまには、FMCネットワークからデータセンター、アプリケーション、セキュリティ対策まで全てのICT領域でサービスを提供し、ビジネスを強力にサポートしています。
    KDDIは、あらゆるサービスにおけるお客さま満足度No.1に挑戦するとともに、持続的な成長を遂げていくため、事業基盤の強化を図りつつ、KDDIならではの新たな価値創造へチャレンジしていきます。

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