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| 部署・役職名 | ※ハイクラス※ 次世代ネットワーク戦略・Cato Cloudリードエンジニア(設計・構築・導入支援・プリセールス) |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
-2026年 組織変革期への挑戦- 世界最大級の人材サービス企業であるランスタッドは、現在「エンジニア派遣」から「受託開発(請負)」中心の組織へと大きく舵を切っています。単にリソースを提供するのではなく、技術力を提供するプロフェッショナル集団として、さらなる進化を遂げていきます。 今回募集するポジションは、当社の『Cato Cloudリードエンジニア』として、当社が挑戦する新領域の立ち上げに携わっていただきます。 【具体的な案件/業務内容】 ★ネットワーク(SD-WAN)設計: ・拠点接続(Site-to-Site): 各拠点に専用ハード(Cato Socket)を設置し、MPLSからインターネット回線を用いたSD-WANへの切り替え設計。 ・トラフィック最適化: 基幹システムやWeb会議(Zoom/Teams)の通信を優先させるQoS設計。 ・クラウド接続: AWS/Azure等のパブリッククラウドとCatoバックボーンを直結させるハイブリッド構成の設計。 ★セキュリティ(SSE)設計: ・FWaaS / SWG: クラウド型次世代FWによる通信制御、およびセキュアなWebアクセスルールの設計。 ・ZTNA(ゼロトラストアクセス): 従来のVPNに代わる、ユーザー単位でのセキュアなリモートアクセス環境の構築。 ・CASB/DLP: SaaS(Box, Google Drive等)への機密データ持ち出し検知・制御の実装。 ★導入支援・プリセールス: ・PoC(概念実証): 導入検討中のお客様に対し、実際の環境で通信速度や切り替え挙動の技術検証を支援。 ・運用設計: Cato Management Application (CMA) を活用した、全拠点の通信状況を一元監視できる体制の構築。 ■本ポジションの魅力■ ~「技術派遣のランスタッド」から「ソリューションのランスタッド」へ~ お任せしたいのは、単なるプロジェクトの完遂ではありません。 私たちが持つ1,000件超の顧客基盤に対し、これまでの派遣モデルを脱却し、高い付加価値を提供する「受託デリバリーモデル」を確立していただくことがミッションです。 プロジェクトの推進と並行し、組織としてのサービスレベル向上や、仕組み化(標準化)にも深く関与していただきます。 「第二の創業期」の創生: ♦グローバル本社から多額投資を受けた戦略部門のコアメンバーとして、組織の成長にダイレクトに関与できます。 「派遣」から「受託」へのシフトチェンジをけん引: ♦「人を送る」ビジネスから「価値を提供する(受託)」ビジネスへの転換を、PMの視点から設計・実行できる貴重なタイミングです。 圧倒的な裁量と自由度: ♦ヨーロッパ発祥の当社は外資ならではのフラットな環境で、決まったやり方ではなく、ご自身の経験に基づいた「最適なプロセス」を導入いただけます。 |
| 労働条件 |
年収 800万円 〜 1200万円 ※ご経験・スキルを考慮の上決定します。 ・賞与:有(個人・会社業績に連動して支給/年2回) ・残業代は別途100%支給 ・試用期間あり6ヶ月(期間中の条件変更はありません) 【待遇・福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■育児休業 ■結婚特別休暇 ■子どもの看護休暇 ■インセンティブ制度 ■能力開発・評価制度 ■キャリア支援制度 ■国内研修制度 ■eラーニング ■資格取得支援制度 ■提携スクール ■グローバル共通トレーニングプログラム ■海外ボランティア派遣 ■健康診断 ■確定拠出年金 ■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS) ■クラブオフ ■テレワーク制度(客先常駐中は客先制度に準ずる) 【勤務時間】 9:00~18:00 休憩1時間 ※勤務時間は、クライアント先の勤務時間に準じて前後する場合があります。 ※残業時間5~20時間程度 【休日・休暇】 ■完全週休二日制(土日) ■祝日休み ■慶弔休暇 ■産育休暇 ■介護休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇も可能 ※年間休日121日以上 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須(MUST)】★ネットワーク基礎: TCP/IP、ルーティング(BGP/OSPF)、DNS、VPN(IPsec/SSL)の深い理解。 ★ファイアウォール/プロキシ経験: Palo Alto, Fortigate, Zscaler などのネットワークセキュリティ製品の構築経験。 ★SD-WANの概念: 物理的な回線と仮想的なネットワーク(オーバーレイ)の切り分けの理解。 【歓迎(WANT)】 【歓迎(WANT)】★Cato 認定資格: Cato SASE Expert (CSE) などの公式資格。 ★MPLSからの移行経験: 既存の専用線ネットワークをSD-WANへリプレースした実務経験。 ★グローバル対応: Catoは海外拠点との接続で使われることが多いため、英語での技術サポート対応や海外ベンダーとの調整力。 ★モバイル・エンドポイント知識: Intune等と組み合わせた、端末側の証明書配布や接続プロファイル管理の知識。 |
| アピールポイント | 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり シェアトップクラス 20代管理職実績あり 上場企業 創立30年以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/09 |
| 求人番号 | 7968656 |
採用企業情報
- ランスタッド株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
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会社概要
【設立】1980年8月
【代表者】代表取締役会長 兼 CEO 道上 淳之介
代表取締役社長兼 CGO 猿谷 哲
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区紀尾井町4-1
【その他事業所】94拠点 ※内インハウス拠点数39(2024年11月1日時点)
【事業内容】人材派遣サービス、紹介予定派遣サービス、人材紹介サービス、再就職支援サービス、アウトソーシング事業
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