転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 【大手電力/愛知】地域ビジネスコンサルタント |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
(1)自治体や企業との関係を構築し、パートナーシップを確立する (2)地域ごとに適切なビジネスプランを企画・提案する(自治体に対するコンサルティング業務を含む) (3)地域ビジネスに必要な機能を開発する/外部企業と連携してサービスを実装する (4)上記(1)~(3)を支える各種分析、効果測定、説明資料の作成等 【業務詳細】 実際に各地の自治体や連携する企業に足を運び関係性を構築するとともに、それぞれの地域の課題や、今後の地域のありたい姿を把握し、その地域に適したビジネスプランの企画、提案を行って頂きます。 当初はモデル的に事業を実施する形を想定しておりますが、事例をいくつか積み重ねつつ、ビジネスモデルを確立し、さらなる事業展開に向けた戦略を策定して頂きます。 また、各地で個別の地域会社を設立する際には、その会社の責任者として運営を担って頂くことも想定しております。 長期的な視点で社会的に大きな仕事にチーム全体として取り組むため、本面接前に、業務のマッチング(どういうチームでどのような業務に携わっていただくか)を双方で確認するカジュアルな面談を予定いただきます。 【ミッション】 サステナブル社会を目指し、お客さまや地域の高度化する諸課題に対応するサービス開発や仕組みづくりを通じて、エネルギーにとどまらないマルチユーティリティへと変革していく推進役を担っています。 その中でも、地域ビジネス部においては、地域の自治体や民間企業と連携しながら、地域の課題に合わせてエネルギー、地方拠点整備・運営(防災含む)、地域交通、上下水道及び廃棄物処理などの多岐にわたるサービスを、同社グループ全体のフロントに立ちコーディネートし、実装していく役割を担います。 【募集部門】 サステナブル社会推進本部 地域ビジネス部 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定め無 試用期間:なし 就業時間:フレックスタイム勤務制(コアタイム無し)※標準労働時間07 時間40分 時間外労働:有 在宅勤務制度:有 休日・休暇: 年間123日 (内訳)月別休日96日(8日/月)、通年休日27日(最大6日/月設定可) ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。最低週1日の休日設定は必須。(土曜・日曜・祝日、年末年始、GW等を休日設定する方が大半。) 普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 屋内の受動喫煙対策:「就業時間中の禁煙」および「原則として当社敷地内における禁煙」 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <最終学歴>大卒以上 <必須要件> ・地域に対する強い思いがある方 ・資料作成・Word/Excel/Power Pointのご経験 ・構想・企画から社会実装まで粘り強く活躍したいマインドを持っている方 下記のいずれかのスキルや実務経験がある方 ・ユーティリティ事業(エネルギー、地域交通、上下水道、廃棄物、通信など)に関する施設の設計・施工又は運営管理業務 ・事業企画・開発業務 ・自治体に対する渉外業務 【歓迎(WANT)】 ・自治体に対するコンサルティング業務(都市計画、総合計画、インフラ関連の各種計画など)・多種多様な分野の事業への関与が想定されることから、新たな事業分野への自己啓発に対して高い意欲を持っている方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/09 |
| 求人番号 | 7968377 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 建設 メーカー エネルギー
-
- ミドル~ハイクラス人材を主な対象に、電力・エネルギー領域の企業様を中心に担当をしております。 技術職、管理部門、営業職等網羅的に担当しております。 ※※4月10日午後は社内イベントにより不在にしており、ご対応ができない状況です。申し訳ございません。※※
- (2026/04/10)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
