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| 部署・役職名 | 【IPO準備中｜AI・データ×製造業】シニアソフトウェアエンジニア フロントエンド｜AI見積クラウド |
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| 仕事内容 |
■ 募集背景 製造業における図面データの活用を推進するSaaSプロダクトを展開する当社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、グローバルに事業を拡大しています。AI見積クラウドは、見積・調達業務における属人化や非効率を解消するプロダクトで、国内外の大手メーカーへの導入が急速に進んでいます。 プロダクトの成長に伴い、より高品質なUI/UXの実現、フロントエンド基盤の強化、および技術的負債の解消が急務となっています。フロントエンドのエキスパートとして、プロダクトの技術的課題をリードし、ユーザー体験の向上に貢献いただける方を募集しています。 ■ 業務内容 AI見積クラウドのフロントエンド開発をリードしていただきます。 【具体的な業務】 ・React.js / Next.js を用いたWebアプリケーションのフロントエンド開発 ・GraphQL（Apollo Client / Server）を活用したAPI連携の設計・実装 ・UI/UXの改善提案と実装（MUIベースのコンポーネント設計） ・フロントエンドアーキテクチャの設計・改善 ・テスト戦略の策定と実装（Jest、Storybookなど） ・パフォーマンス最適化（Web Vitalsの改善、バンドルサイズ最適化など） ・チーム内でのコードレビュー、技術的なメンタリング ■ 技術スタック ・言語：TypeScript ・フレームワーク：React.js / Next.js ・API：GraphQL（Apollo Client / Server） ・UIライブラリ：MUI ・テスト：Jest / Storybook ・CI/CD：GitHub Actions ・インフラ：GCP（Google Cloud Platform） ■ ポジションの魅力 ・急成長するSaaSプロダクトのフロントエンド開発をリードできる ・プロダクトの技術選定やアーキテクチャ設計に携わる裁量がある ・国内外の大手メーカーが利用するプロダクトの開発に関わることで、製造業DXの最前線を体感できる ・多国籍なチームで働くことで、グローバルな開発経験を積める ・リモートワークベースの柔軟な働き方が可能 |
| 労働条件 |
入社時想定年収：900万円〜1200万円 昇給年2回 年収を12で割った金額を月額固定給として支給 ストックオプション制度あり 【勤務地】 当社本社（東京都台東区） 【勤務地詳細】 ・リモートワークをベースとした働き方 ・週1回程度の出社推奨日あり ・四半期に1〜2回のオフサイトミーティングを実施 ・チームごとに詳細は異なるため、面談・面接時に確認可能 ・中部／関西／九州など、首都圏以外在住のメンバーも複数活躍 ・出社を希望する場合は、いつでもオフィス利用が可能 【勤務時間】 ・フレックスタイム制（コアタイム 11:00〜16:00） ・働き方に関する質問は、採用プロセスの中で相談可能 【諸手当】 ・交通費実費支給（IC料金ベース、上限15万円／月） ・子ども手当：18歳以下の扶養家族1人につき15,000円／月を支給 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土日祝） ・年次有給休暇（入社6カ月経過後付与） ・入社時特別有給休暇（入社時に3日付与） ・夏季休暇（3日、7〜12月で自由取得） ・年末年始休暇 ・看護・介護休暇（年間4日まで、ペットも対象） ・慶弔休暇 【福利厚生】 ▼社員同士の交流支援 ・部活動活動支援費（1活動につき1,500円／名） ・Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、四半期1回まで） ・社員交流の食事代補助（1人あたり2,000〜3,000円、月1回まで） ▼ライフイベント・ファミリー支援 ・育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能） ・結婚祝い金（5万円） ・出産祝い金（10万円） ・引っ越し補助金 ▼その他 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・健康診断・婦人科検診費用全額補助 ・人間ドック費用補助 【選考プロセス】 （カジュアル面談）→書類選考→技術課題→（人事面談）→一次面接→ワークサンプル面接→最終面接→内定・オファー面談 ※選考は原則オンラインで実施 ※ご希望に応じてオフィス見学などのオフライン対応も可能 ※選考期間は概ね2～4週間程度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・React.js / Next.js を用いたフロントエンド開発経験 3年以上・フロントエンドの技術選定・設計において中心メンバーとして携わった経験 ・チームやプロダクトの課題に対し、技術面からの解決策を提案・実行した経験 ・日本語でのビジネスコミュニケーション能力 【歓迎（WANT）】 ・大規模Webサービスの開発・運用経験・UI設計やデザインに関する知見 ・GraphQLのスキーマ設計やAPI設計の経験 ・Webパフォーマンス最適化の経験（Core Web Vitals改善など） ・当社のミッション「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」に共感いただける方 ・チームで協働しながら、より良いプロダクトを作ることに情熱を持てる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/09 |
| 求人番号 | 7967977 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- ・IT・WEB／AI・データ領域の転職支援で25年以上の経験 ・ミドル～ハイレイヤー専門 ・現職はKICK ZA ISSUE株式会社のシニアマネージャー ・パーソル →シリコンスタジオ →paizaで人材事業の部長・本部長・執行役員を経験 ・中小企業診断士
- (2025/07/01)
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