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| 部署・役職名 | サービス職群 イベント施設コーディネート・オペレーション人材 |
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| 仕事内容 |
■募集職種 サービス職群(特定職)として、ディベロッパーで正社員として専門性を活かして働いていただく求人です。 ※サービス職群: 主に住宅や、フォーラム・カンファレンス施設、文化施設等における接客・施設運営分野で専門性を発揮し、施設を利用する方にヒルズならではの良質なサービス・ホスピタリティを提供する職群です。 本件求人では、イベントスペース・会議室・コワーキングスペース・新施設等における営業・コーディネート・オペレーション業務の運営業務を担当する人材を募集します。 ■業務内容 (雇入れ直後) 当社が開発・運営するイベント施設(イベントスペース・会議室・コワーキングスペース・新施設等)におけるコーディネート・オペレーション業務、施設のセールス業務の運営業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・六本木ヒルズ、虎ノ門ヒルズ、虎ノ門・麻布台プロジェクト等のイベント施設・コワーキングスペース・文化施設(新施設含む)における接客・セールス業務(VIP、海外顧客含む)、運営業務 ・各案件の企画進行、関係者調整業務(イベントコーディネート・オペレーション) ・各案件の見積作成、発注、現場管理 ・各イベント施設における自主イベントの企画立案、運営管理、施設運営及び施設管理 ・本件業務に関する業務改善等 (変更の範囲) サービス職群の業務 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 490万円 〜 1160万円 ・上記年収は残業20時間込の金額です。 ・上記年収には賞与(年2回(6月、12月支給)を含みます。 ・所定労働時間を超えた時間外労働、深夜労働、休日労働が行われた場合の残業代については別途支給 ・別途、通勤手当を支給(法定非課税限度額を上限)します。 【勤務地】 (雇入れ直後)東京都港区 ※テレワークを行う場所を含む ※就業場所を変更する場合がある 配属部門に応じ、以下のいずれかになります。 六本木ヒルズエリア、虎ノ門ヒルズエリア、アークヒルズエリアほか (変更の範囲)東京都港区の本社、及びその他当社拠点 ※テレワークを行う場所を含む 【勤務時間】 勤務の種類:シフト・フレックス勤務制 詳細は備考をご参照ください。 【休日】 詳細は備考をご参照ください。 【福利厚生】 ・各種保険(雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険)あり。 ・選択型福利厚生制度(森ビルライフサポートプログラムによる年間最大12万円分の補助を受けられる制度)あり。この選択型福利厚生制度を住宅補助として使用可 ・選択型確定拠出年金(DC)の制度あり ・その他、森ビルGLTD、財形制度、自己啓発支援、ベネフィットステーション、親睦会等の各種福利厚生制度あり。 【受動喫煙対策】 屋内/敷地内 禁煙 ※喫煙専用室あり 【試用期間】 3か月 【備考】 ・定年60歳、65歳までの雇用延長有 ・退職金制度あり ・勤務の種類:シフト・フレックス勤務制 シフト勤務の場合 8:30~17:15もしくは9:00~17:45(休憩1時間)をベースに別シフトの場合あり(所定労働時間:7時間45分) ・休憩時間:所定労働時間の途中において1時間、所定労働時間終了後15分間 フレックス勤務の場合 月間所定労働時間 :1日の標準労働時間(7時間45分)× 所定労働日数 コアタイム :定めない 協働推奨時間帯 :11:00~16:00 1日の最低労働時間 :1時間 フレキシブルタイム:定めない 休憩時間 :12:00~13:00(60分)、17:45~18:00(15分) ・休日について シフト勤務の場合 -休日:週休2日制(土曜日・日曜日、国民の祝日、年末年始[12月29日〜1月3日]にも出勤の可能性あり。年間休日約120日。) ※土日祝日等も含めてシフト組みされており、原則1週あたり2日の公休日を設定いただく形を予定しています。 -休暇:年次有給休暇14日〜20日(初年度は入社月に応じて2〜14日)慶事休暇、忌引き休暇、産前産後休暇 ほか フレックス勤務の場合 -休日:毎週日曜日・土曜日、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月3日) ※場合により月1回程度休日出勤が発生することがあります。但し必ず平日に振替休日を取得していただきます。 -休暇:年次有給休暇10日〜20日(初年度は入社月に応じて2〜14日)慶事休暇、忌引き休暇、産前産後休暇 ほか |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・最終学歴大学院 大学 高等専門学校 ホテル専門学校 卒業 ・語学力 要(英語 中級:TOEIC700点以上) 【歓迎(WANT)】 次のいずれかのご経験をお持ちの方:・不動産ディベロッパー等での営業・運営実務経験 ・イベント施設やカンファレンス施設(イベントスペース・会議室等)、ホテルでの営業・施設運営経験(2年以上の実務経験) |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 創立30年以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/17 |
| 求人番号 | 7967451 |
採用企業情報
- 森ビル株式会社
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- 資本金89,500百万円
- 会社規模501-5000人
- デベロッパー
- 不動産管理
- その他
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会社概要
【設立】1959年6月2日
【代表者】代表取締役社長 辻 慎吾 (”辻”のしんにょうは点1つです)
【資本金】895億円(2024年3月時点)
【売上高】3,604億円(2024年3月期 連結))
【従業員数】1,660名(2024年4月時点)
【本社所在地】東京都港区六本木6丁目10番1号
【事業内容】
総合ディベロッパー
1.都市再開発事業
2.不動産賃貸・管理事業
オフィスビル・住宅・商業施設・ホテル・ゴルフ&リゾートなどの営業、運営管理
3.文化・芸術・タウンマネジメント事業
タウンマネジメント、美術館・ギャラリー・展望台・アカデミー・カンファレンス施設・会員制クラブなどの企画、運営
【保有資格】
建設業 東京都知事(特-4)第64435号
建設業 東京都知事(般-4)第64435号
一級建築士事務所 東京都知事 第22348号
宅地建物取引業 東京都知事(15)第15762号
不動産鑑定業 東京都知事(8)第1107号
不動産特定共同事業 東京都知事 第16号
マンション管理業 国土交通大臣(5)第031121号
賃貸住宅管理業 国土交通大臣(01)第007185号
貸金業 東京都知事(7)第29054号
警備業 東京都公安委員会 第30003003号
屋外広告業 都広(3)第1831号
屋外広告業 さ広(25-1)第893号
古物商 東京都公安委員会 第301110707698号
(2023年4月時点)
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