転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【国内最大級の経済圏事業】コンテンツ＆出版社戦略マネージャー候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜部署・サービスについて＞ 扱うサービスは、世界有数の大規模な電子書籍カタログを誇るグローバルな電子読書サービスです。 このサービスは多くのユーザーを抱え、急速に成長している日本の電子書籍業界において主要なプレイヤーです。 私たちは、日本国内外の出版社との戦略的なパートナーシップを構築し、多種多様な質の高い電子書籍を獲得しております。 この部門は、出版社関係の管理、戦略的なコンテンツ獲得、洗練されたコンテンツマーチャンダイジングへの焦点を強化するための戦略的変革の途上にあります。マンガは引き続き当社の強みであり焦点ですが、アピールと読者層の拡大のため、多様な非マンガカテゴリを戦略的に拡大しています。 私たちは、プロダクト、マーケティング、デバイスチームと密接に連携し、ユーザーに最高の読書体験を提供しています。 ＜魅力＞ ・事業／組織フェーズの魅力：日本におけるデジタル読書の未来を形成することに積極的に貢献できる、変革期に参加できます。この役割は、明確で野心的なビジョンに沿った戦略的な出版社関係を構築し成長させる機会を提供します ・裁量権と組織カルチャーの魅力：自身の担当ポートフォリオ内で大きな裁量権を持ち、主要な関係構築と交渉を推進できます。私たちのカルチャーは、積極的なイニシアチブ、部門横断的なコラボレーション、そして本の世界への深い感謝を重んじます ・キャリアステップ：高度な交渉スキル、戦略的パートナーシップ管理の専門知識、進化するデジタルコンテンツ市場への深い理解を深めることができます。 ＜業務内容＞ 日本の主要出版社とのエンゲージメントをリードする、経験豊富で戦略的なマネージャーを募集します。 セールス課のシニアマネージャーに直属し、強力で協力的なパートナーシップを構築し、コンテンツ契約を交渉し、当社のコンテンツライブラリがプレミアムビジョンに合致していることを確認する責任を負います。この役割は、マンガ以外のコンテンツの拡大とコンテンツエコシステム全体の強化に不可欠です。 ・出版社関係管理：主要な出版社ポートフォリオ（マンガ出版社、マンガ以外の出版社を含む）との強力で信頼に基づいた関係を構築／維持し、彼らの主要な連絡窓口となります ・コンテンツ獲得と交渉：電子書籍コンテンツ獲得に関する交渉をリードし、サービスの戦略目標をサポートする有利な条件を確保します ・戦略的パートナーシップ開発：共同マーケティングイニシアチブ、独占コンテンツ、革新的なプログラムなど、出版社とのより深い協力機会を特定し、開発します ・非マンガコンテンツの拡大：高品質な非マンガコンテンツの獲得を推進し、出版社と密接に連携して価値を実証します ・市場インサイト：業界トレンド、出版社戦略、競合他社の活動を監視し、コンテンツ獲得およびパートナーシップアプローチに反映させます ・内部連携：コンテンツマーチャンダイジング、コンテンツオペレーション、マーケティング、プロダクトチームと密接に連携し、シームレスなコンテンツフロー、効果的なプロモーション、最適なユーザー体験を確保します ・レポート作成：出版社のパフォーマンス、コンテンツ獲得指標、主要なイニシアチブを追跡し、報告します |
| 労働条件 |
＜人事育成制度＞ ・入社時研修 ・キャリア構築研修 ・管理職研修 ＜サポート＞ ・各種社会保険完備（厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険） ・通勤交通費 ・社員持株会 ・スポーツ クラブ法人会員 ・ビザサポート ・社内託児所 ＜社内サービス＞ ・カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料） ・ライブラリ（個人学習スペース） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・出版、デジタルコンテンツ、メディア、または関連業界で7年以上の経・パートナーシップ管理、事業開発、またはコンテンツ獲得における実績 ・ハイパフォーマンスチームの管理・育成におけるリーダーシップ経験5年以上 ・出版社、ディストリビューター、または著作権者との交渉経験 ・戦略的思考力と分析力に優れ、ビジョンを実行可能な計画と測定可能な結果に変換できる能力 ・優れたコミュニケーション、プレゼンテーション、対人スキル ・出版トレンド、消費者行動、競合状況を含む日本のデジタルコンテンツ市場に関する深い理解 ・本、マンガ、およびデジタル読書体験への情熱 【歓迎（WANT）】 ・デジタル出版プラットフォームまたは出版社のデジタル部門での経験・日本の出版業界における確立されたネットワーク ・小規模チームの管理または若手スタッフの指導経験 ・グローバル組織または多国籍企業での勤務経験 ・ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/08 |
| 求人番号 | 7966542 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
-
- 週次で1、2回ほど掲載求人更新もしておりますので、ぜひご確認ください。
- (2026/01/05)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です