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| 部署・役職名 | 【必須/日本語・英語・インドネシア語ビジネスレベル】管理/企画/事務系【インドネシア駐在】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
▼具体的な仕事内容 ・インドネシア市場の分析および事業戦略・中長期ロードマップの策定 ・売上・KPI・PLに対する最終責任 ・エンタープライズ/ミッドマーケットを中心とした営業戦略設計・重要商談のリード ・現地営業・CS組織の立ち上げ、採用、マネジメント ・日本本社・他国拠点と連携したプロダクト改善・戦略調整 ・経営陣へのレポーティングおよび戦略提言 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員(期間の定め無) 勤務形態:定時間 勤務時間:8:30~17:30 休息時間:60分 残業あり 試用期間有無:有 試用期間:3ヶ月 保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 諸手当:通勤手当有、PC/社用携帯貸与、各種社会保険完備、常備型社食サービス、ウォーターサーバー、SO付与有 年間休日日数120日 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ネイティブレベルの日本語力・B2Bビジネス(SaaS、IT、ソリューション営業等)における 事業または営業責任者クラスの経験 ・新規事業・新市場の立ち上げ、もしくはそれに準ずる経験 ・売上目標・KPIを持ち、結果責任を負ってきた経験 ・組織マネジメント(採用・育成・評価)の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・日常会話レベルのインドネシア語力 【歓迎(WANT)】 ・SaaS/CRM/営業DX領域での経験・ASEAN市場(特にインドネシア)でのビジネス経験 ・海外拠点責任者、カントリーマネージャー、リージョナルマネージャー経験 ・多国籍チームでのマネジメント経験 【求める人物像】 ・現地企業の文化やビジネスマナーを理解し、柔軟に対応できる ・現地語での商談・メール対応が可能 ・現地市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる ・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる ・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる ・コミュニケーション力が高く、信頼関係を築きながら成果を出せる |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/01 |
| 求人番号 | 7965092 |
採用企業情報

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