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| 部署・役職名 | 【大阪/守口】電池商品の輸出・海外拠点受発注、商物流構築および貿易管理業務 |
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■募集背景 ・乾電池事業は90年以上の歴史があり、国内のみならずグローバルに展開している事業です ・中でも多くの海外生産工場を有し、日本/海外から世界各国のお客様に電池をお届けします ・地政学リスク、各国輸出入法令が目まぐるしく変化する中、環境変化にスピーディーに対応し、最適な商物流にてお客様へ提案、顧客満足向上に努めます ・日々のオペレーションを実行するのみならず、コンプライアンス順守体制を強化し、盤石な事業基盤構築を一緒に推進頂ける方を募集します ■担当業務と役割 ・主担当業務：海外顧客からの受注、国内/海外製造拠点の折衝、コンプライアンス遵守体制構築支援。最適商物流構築と業務プロセス改革 ・期待する役割：受注～出荷までのオペレーションの高位平準化。最適商物流構築と事業部内外と折衝/推進。課レベルの組織マネジメント ・関連部門（海外工場、営業、商品企画、調達、技術、品質保証、リーガル）と協力し、事業基盤強化を推進。 ■具体的な仕事内容 課レベルの責任者として ・海外顧客からの注文を国内/海外製造拠点へつなぎ、納期調整、回答、出荷手配業務の管理 ・最適商物流設計と関連部門との折衝・交渉 ・コンプライアンス遵守に向けた仕組みづくり、運用に向けた支援 ■この仕事を通じて得られること ・国内/海外生産拠点～お客様までのサプライチェーン全般の知識・実践力を習得することができます。 ・世界各国の輸出入規制、貿易実務の知見拡大と商物流を設計を習得することができます。 ・B2B、B2C双方のお客様と取引するため、B2Cは消費財のマーケティング、B2Bはビジネス領域の課題を学ぶ機会があります。 ・SCM部は事業部の中でも大きな組織で、オペレーション改革（B2B/B2C）、生産管理（B2B/B2C）、需給調整、ロジスティクス・データ管理と様々な職種で構成されており、 これらの職能と部内で情報交換・共有できます。 ■キャリアパス ・国内/海外生産拠点～お客様までのサプライチェーンに携わる事業内容のため、モノづくり/マーケティング/ロジスティックスと多様な職能を経験でき、キャリアの幅が広げられます。 ・SCMの知識、オペレーションの経験を活かし、営業/マーケティング、事業企画、海外製造拠点での経営職へのチャレンジも可能です。 ■SCM部のミッション 乾電池事業は歴史ある事業の一つであり、SCM部はその歴史ある事業を牽引する部門です。歴史ある乾電池をはじめ、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、応用商品を効率よく（適正在庫、低輸送コスト、高効率オペレーション）お届けするのがSCM部のミッションです。この活動は日本だけにとどまらずグローバルに展開しております。国内外工場とお客様をつなぎ、お客様の必要なモノを必要な時に必要なだけお届けします。 ■業務・管理課のミッション 『必要な時に必要なものを必要なだけお届けする』ことを通じた顧客満足向上、コンプライアンス遵守・体制構築による事業基盤と競争力を強化する ■職場の雰囲気 ・SCM部は年齢層も、職歴も様々な経歴をもつ人材で構成されています。同じ部内でもバックグラウンドの異なるメンバー間での学びあいができる環境です。 ・業務内容、状況に応じてテレワークも可能です。（業務に慣れるまでの間はほぼ毎日出社いただき、テレワークが可能になったと判断してからテレワーク適用可能になります） ・部内独自のサプライチェーンマネジメントに関する研修を実施しています 【勤務地】 大阪府守口市（本社） 京阪本線 土居駅より徒歩10分 ※屋外喫煙可能場所あり |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（期間の定めなし）あり（3ヶ月） ※適用される役割等級によって異なる場合があります 【勤務時間】 【勤務時間】勤務時間 8:30～17:00 ※残業有 フレックスタイム制度 【勤務形態】 リモートワーク可 国内、海外出張 ※必要に応じて 【休日休暇】 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇、養育両立支援休暇、産前産後休暇、公事休暇、転勤休暇 等 年間休日（毎年127日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） 【給与】 給与形態: 固定給制 年収イメージ:一般社員：約550万円～／係長クラス：約750万円～／管理職クラス：約960万円～ ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 その他: 賞与年2回、諸手当（育成補助給付金・住宅費補助、通勤手当、超勤手当など） 【待遇・福利厚生】 ■加入保険 保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ■福利厚生 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設（健康管理室） 等 ■教育制度・キャリアサポート 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング、技術・モノづくりアカデミー 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 eチャレンジ制度（社内公募制度）、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務、キャリア入社者オンボーディング（ウェルカムセレモニー、電池に関する基礎講座、経営基本方針ディスカッション、工場見学、森の会議など）、1on1 meeting、育児休業、出生時育児休業（有休）、介護休業、チャイルドプラン休業、キャリア開発サポート休業、パートナー海外同行休職 等 ※eチャレンジ制度、eアピール制度、社内複業制度は事業会社内に限らず、受入対象となる制度です |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 【必須】 国内/海外との受注、調整業務経験、貿易実務、ITスキル（中級レベル：Excel、Word、Power Point）、英語（ビジネスレベル）、日本語（ネイティブレベル） 【歓迎】 関税法、輸出管理および各種輸出入に関する知識、国内/国際物流知識 【人柄・コンピテンシー】 ・多岐にわたる部門との協業が必要なため周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・能動的、主体的に行動し最後までやり遂げる強い意志を持っている ・積極的にリーダーシップを発揮し、高い目標を課メンバーのモチベーションをあげて実行する |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/22 |
| 求人番号 | 7964968 |
採用企業情報
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- メーカー
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- 関西を中心としたメーカー様への転職をサポートをいたしております。転職は不安がつきものだとは思いますが、私が寄り添いながら一緒に悩み、一緒に考え 求職者様のキャリアの前進をサポートいたします。いつでもご相談いただければ嬉しいです！
- (2025/12/23)
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