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| 部署・役職名 | エンジニアリングマネージャー 【セキュリティ×生成AI】 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 「サイバーセキュリティに悩むことのない社会の実現」を掲げ 生成AI時代の課題に対応する革新的なセキュリティ製品 サービスの開発・提供を担っています。 脆弱性診断やセキュアなシステム開発を軸に、進化する脅威と 向き合いながら、技術面でも事業面でも成長を続けているフェーズです。 直近では自社製品の開発にも取り組んでおり、組織や サービスを拡大しています。 今回は、事業拡大を支えるキーパーソンとして エンジニアリングマネージャーを募集します。 技術と組織の両面から開発チームをリードし、仕組みづくりそのものに 関われるポジションです。 ぜひ一緒にセキュリティの未来を創りませんか？ 【会社全体の魅力・雰囲気】 ・エンジニア1人1人の技術力の成長を重要視し、支援する環境です！ ・チームで働くことを重視しており、協調性ある メンバーと働くことができます ・新しい技術や挑戦を好む組織のため、毎年成長を続けています 【業務内容】 まずは開発チームの一員としてプロダクトや開発文化への 理解を深めていただき、その後、エンジニアリングマネージャーとして チーム全体のマネジメントをお任せします。 ビジネスサイドやディレクター、クライアントとも密に連携しながら 技術と組織の両面からプロジェクトをリードしていただくポジションです。 事業の成長とともに組織をつくる。 そんなフェーズで、裁量あるマネジメントに挑戦できます！ ・プロジェクトの管理、推進 ・関連部署やクライアントとの折衝 ・テックリードと連携した技術選定 ・要件定義から設計、実装、保守運用までの一貫した開発業務 ・コスト管理 ・プロジェクト計画に基づいた要員計画 ・体制検討、構築 ・チーム運営（1on1、モチベーション管理、メンタルケア） ・組織課題の抽出、解決策の立案 ・組織、メンバーの目標設定および人事評価、育成 【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】 ・チームを率いてプロジェクトを成功に導くことで 会社全体の成長に直接貢献できます ・自分の判断やリーダーシップがプロジェクトの成果に 直結するため、大きな達成感を得られます ・技術的な知識だけでなく、プロジェクト管理、コミュニケーション ・組織マネジメントなど、多様なスキルを活用でき 幅広い能力を磨くことができます 【身につくスキル】 ・様々な職種の担当者と連携を取りながら、事業成長や技術に 対する取り組みができるため、多角的な視点を身につけることができます ・経営層との連携が多いポジションのため、経営視点での 戦略思考が養われます |
| 労働条件 |
【勤務時間】 9：00～18：00（実働8時間） 休憩時間12:00〜13:00 【賞与・報酬・特記事項】 ■昇給年4回 ※四半期ごとの昇格昇給制度 ■インセンティブ賞与制度あり ※共に査定・業績による。 ※上記、年収に賞与は含みません。 【休暇・福利厚生・諸手当・その他】 ◎年間休日120日 ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■年末年始休暇（3日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ◎社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◎交通費支給（月3万円まで） ◎家族手当（扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円） ◎社員総会あり ◎育児中役員在籍 ◎語学活かせる ◎学歴不問 ◎社長・役員面接 ◎平均年齢30代前半 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・要件定義から設計、実装、保守運用までの一貫したソフトウェア開発における5年以上の実務経験 ・複数のプロジェクトを同時に管理し、推進した経験 ・メンバーマネジメントの経験 【歓迎（WANT）】 ・アジャイルやスクラムなどの開発経験および知識・プロジェクト計画の立案やコスト管理、要員計画の実務経験 ・UI/UXの改善提案の経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 【求める人物像】 ・複雑な課題に対して冷静に分析し、効果的な解決策を見つけ出せる方 ・最新の技術動向に関心を持ち、学ぶ意欲のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/07 |
| 求人番号 | 7955929 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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