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アメリカ系大手IT企業_Azure Virtual Desktopスペシャリスト
採用企業案件
日本コンセントリクス株式会社
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- 資本金310百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
- その他
| 部署・役職名 | アメリカ系大手IT企業_Azure Virtual Desktopスペシャリスト |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 企業のクラウド活用が急速に進む中、Microsoft 365やAzureを基盤とした大規模プロジェクトの需要が拡大しています。特にオンプレミスVDIからのクラウド移行、ゼロトラスト環境下でのセキュアなデスクトップ提供、マルチデバイス対応といったニーズが急増しており、顧客には「単なる環境移行」を超えた「働き方変革を支える技術アドバイザー」が不可欠となっています。 日本コンセントリクスはこうした市場の変化に対応すべく、各領域に特化したCloud Solution Architectの採用を強化しています。AVD／W365 CSAは、Azure Virtual Desktop および Windows 365の深い技術的専門性をもとに顧客の意思決定に影響を与え、戦略的な仮想デスクトップ基盤の設計から定着までをリードする役割です。 【お仕事概要】 Azure Virtual Desktop および Windows 365を活用したクラウド仮想デスクトップ環境の設計・構築・運用最適化を担う技術スペシャリストとして、お客様の業務要件をもとに、Azure インフラ・Intune・Entra ID を組み合わせた最適なソリューションの実現を支援します。 単なる環境構築に留まらず、セキュリティやガバナンスを意識したEUC基盤の活用を技術面からリードしていただきます。 【業務内容】 ・AVD／W365を中心としたクラウド仮想デスクトップアーキテクチャの設計および技術提案/運用最適化 ・技術デモ、PoC設計、ワークショップを通じたAVD／W365の導入およびクラウドデスクトップ活用の意思決定への技術的支援 ・オンプレミスVDIからAVD／W365へのクラウド移行計画の策定および技術アドバイスをもとにした、顧客・パートナーと連携した移行プロジェクト推進 ・アーキテクチャレビューやトラブルシューティングを通じ、AVD／W365環境の最適化および継続的改善の支援 ・お客様の運用課題に対し、QA対応／アセスメント／ワークショップを通じた技術サポート 【本ポジションの魅力】 ・SIerやコンサルのような案件単位での関与と異なり、担当顧客のMicrosoft環境に継続的に深く入り込み、技術的な課題を中長期にわたって一緒に解決していくCSAならではの働き方 ・AVD／W365を軸としたEUC基盤全体のアーキテクチャ構築に携わり、国内有数の大手企業の働き方そのものを刷新する中核的役割を担える ・Microsoft社の検証環境が用意されるため、最新ロードマップにいち早く触れ、日本市場の最前線で知見を蓄積できる ・複数社の環境に関わることでアーキテクチャパターンや移行ノウハウが自然と体系化・蓄積されていく ・AVD／W365領域における深い技術知見と顧客実績を積み重ねることで、国内でも希少なクラウドVDIスペシャリストとしてのキャリアを描ける ・グローバル基準の評価制度と高水準の報酬により、市場価値にふさわしい待遇を実現 ・フルリモート勤務のため、全国どこからでも参画可能 【チーム体制】 ・ マネージャー1名、エンジニア23名体制（30代～60代）。 ・ 全員が在宅勤務（首都圏、関西、中部、北海道の自宅より）。 ・ 今後25名以上まで拡大予定。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■就業形態 フルリモート勤務（※年数回、客先訪問の可能性あり） ■居住地 都内近郊が望ましいが応相談。 ※客先訪問（主に首都圏）が可能な方 ■就業時間 9:00-18:00 （休憩60分） ・所定労働時間：8時間/日、休憩：1時間 ・勤務日数：週5日以内 ■休日/休暇 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、特別休暇、育児・介護休暇 ■給与 ・経験・能力など考慮の上、当社規定により決定 ・昇給：あり（年1回） ・賞与：あり（年2回） ■諸手当 ・専門職手当：あり（月額：35,000円） ・残業手当：あり（上記専門職手当の時間を超過した場合に労基法に従って支給） ※職位に応じた専門職手当があり、給与計算によって算出された額が専門職手当を上回った場合は、その差額を支給。専門職手当該当時間数はおよそ10時間程度。 ■残業 10～20時間（繁忙期の1月～3月に増加傾向あり） ■福利厚生等 ・年次有給休暇（会社就業規則にのっとり付与） ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災保険） ・その他（財形貯蓄・確定拠出年金・法人会員福利厚生サービス、資格取得支援制度） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ● Azure Virtual Desktop または Windows 365 の展開に関する知識と経験● 仮想ネットワーク、ロードバランサ―、VPN、ExpressRoute 構成の理解 ● FSlogix の知識と経験 ● Blob やファイル、ディスクなどのストレージ サービスの経験 ● ネットワークの基礎知識（HTTP、TLS、TCP/IP） 【歓迎（WANT）】 ● NetApp の知識● Azure セキュリティ サービスの知識（Defender for Cloud、Key Vault など） ● ARM テンプレートや Bicep などのツールを使用した Iac (Infrastructure as Code) の経験 ● ハイブリッド接続や ID 統合の知見 ■言語 英語力不問 ■求める人物像 コミュニケーション能力、積極性、向上心 |
| アピールポイント | 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/10 |
| 求人番号 | 7953065 |
採用企業情報
- 日本コンセントリクス株式会社
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- 資本金310百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
- その他
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会社概要
【設立年月】1990年6月
【代表者】代表取締役 ジェーン・キャサリン・フォガティ、 執行役員社長 山崎 眞裕美
【資本金】3億1,000万円
【本社所在地】東京都江東区亀戸1-5-7 JRWD錦糸町タワー2F
【事業所一覧】札幌中央事業所/旭川事業所/葛西事業所/錦糸町事業所/広島八丁堀事業所
福岡中洲川端事業所/福岡博多事業所/那覇事業所/うるまじぎ
【事業内容】
■カスタマー・ケア・ソリューションサービス
お客様企業のニーズに応えるサービスで、顧客接点に、新たなビジネスチャンスを創造します。
・キャンペーン・マネジメント
・ダイレクト・セールス
・テクニカル・サポート
・デジタル・カスタマー・エンゲージメント
・バックオフィス
・アナリティクス
■業界特化プロセス・サービス
各業界固有のビジネス・プロセスにあわせて、カスタマイズしたサービスを提供しています。
・金融サービス
・保険
・エレクトロニクス
・リテール＆コマース
・通信/メディア
・テクノロジー
【沿革】
1990年 6月 株式会社リュウアイ・システム設立日本IBMと琉球銀行グルー
プの共同出資会社として、ITサービスを提供開始
2000年 2月 リュウアイ・ソリューション株式会社へ社名変更
2005年 1月 日本アイビーエム・リュウアイ・サービス株式会社へ社名変更
事業をBTOサービスの提供に特化
2006年 2月 日本アイビーエム・ビジネスサービス株式会社へ社名変更
2014年 5月 商号を日本コンセントリクスビジネスサービス株式会社に変更し、
「SYNNEXグループ」におけるCONCENTRIXグループの一員として活動を開始
2014年 5月 商号を日本コンセントリクスビジネスサービス株式会社に変更
2015年 12月 日本コンセントリクス株式会社と日本コンセントリクスビズイン
テック株式会社を吸収合併
2015年 12月 商号を日本コンセントリクス株式会社に変更
2020年 12月 「SYNNEXグループ」から「CONCENTRIXグループ」が分離独立し、
米国に本社を置くConcentrix US がNASDAQに上場
それに伴い、日本コンセントリクス株式会社はCONCENTRIXグループの一員として活動を開始
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