次世代技術をリードするアナログ回路設計エンジニア／年収：～950万円／勤務地：横浜市

《募集の背景》 当社ターゲット顧客先において、回路設計をお任せします。 本業務においてはエンジニアとして、市場価値向上に繋がる技術習得ができると考えております。 同顧客先での稼働人員を増加させる事で、ハイエンド領域で活躍できる社員数増を目論んでいます。 【業務内容】 ①船舶向け電子機器システムの設計及び管理業務補助（勤務地：横浜市瀬谷区） 　▼業務フェーズ 　　基本設計/詳細設計/開発/評価 　▼使用ツール 　　CR-5000／MS-OFFICE／VISIO 　▼プロジェクト規模 　　5名程度の小規模プロジェクト ②車載向けECUのハードウェア開発（勤務地：横浜市港北区） 　《業務詳細》 　▼業務フェーズ 　　仕様検討／詳細設計／評価 　▼使用ツール 　　CANape／CANalyzer／LTSpice／社内CAD ③EV向けインバータ制御用ECUのハードウェア開発（勤務地：横浜市港北区） 　《業務詳細》 　▼業務フェーズ 　　仕様検討／詳細設計／評価 　▼使用ツール 　　CANape／CANalyzer／LTSpice／社内CAD 【生かせる/得られる知識】 ・ノイズ解析、EMC、高圧回路(240V)、FMEAに関する知見をお持ちの方はよりご活躍頂けます。 ・車載ECUに関する知見を身に着けることが可能です。 【研修事例】 ・電気回路講座 ・ＥＭＣの基礎と実践対策 ・ＬＴｓｐｉｃｅを使用したアナログ回路

■勤務時間 9:00〜18:00（休憩時間 12:00〜13:00） 実働8時間 ※フレックスタイム制度有り ■休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク 有給休暇（半休制度あり） ※エンジニアの平均有給取得日数14.06日/年 積立休暇、慶弔休暇 育児・介護休業 リフレッシュ休暇 ※年間休日124日 ■残業 月20時間程度（超過勤務手当全額支給） 【福利厚生】 ■住宅 社宅制度（家族社宅・単身社宅・独身社宅※費用は月2万500円〜3万5000円＋光熱費を 個人負担） 住宅利子補給制度 ■加入保険 社会保険完備（健康保険組合、厚⽣年⾦保険、雇⽤保険、労災保険、介護保険） ■労働組合 有り（ユニオンショップ制） ■各種手当 通勤手当 超過勤務手当（全額支給）※サービス残業なし 地域⼿当（扶養者の有無や地域により⽉1万3300円〜4万2900円） 子供手当（子供1名につき月1万3300円） 単身赴任手当（有配偶者月8万円、無配偶者月4万円） 帰省⼿当（単⾝赴任先から⾃宅まで⽉2回分の往復交通費） 転勤⼀時⾦ ■健康保険組合 各種付加給付（医療費自己負担2万円まで等・人間ドック受診補助等 独自サービスあり） ■財形形成関連 社員持株制度（奨励金5％付加）、財形貯蓄奨励金制度（奨励金1〜5％付加）、財形住宅融資 ■教育・自己啓発関連 研修親睦補助制度、資格取得奨励金、通信研修補助金、研修交通費・昼食補助 ■その他 赴任先家族訪問旅費支給、労災保険の付加給付（休業補償・障害見舞金・遺族弔慰金）、 慶弔見舞金、遺族補償制度（一時金及び育英年金）、 福利厚生サービス「ベネフィット・ワン　ベネフィット・ステーション」、 他 住宅利子補給制度、社員貸付金制度