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データセンター事業におけるソリューション企画・技術営業/東京勤務【S2656】

年収: 800万 ~ 900万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社日立ハイテク

  • 東京都

    • 資本金7,938百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 半導体
  • 専門商社
部署・役職名 データセンター事業におけるソリューション企画・技術営業/東京勤務【S2656】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
産業・社会インフラ事業統括部 通信インフラ事業本部 イノベーティブフォトニクス部にてデータセンター向け事業の拡大に向けたソリューション企画・開発、営業(営業企画含む)をご担当いただきます。
産業・社会インフラ事業統括部では、私たちの暮らしやビジネスを支える主に産業分野におけるお客様の課題にフォーカスし、社会・環境・経済価値創出に向けた最適なソリューションを提供しています。

新規領域となるデータセンター事業をより拡大していくにあたり、データセンター系の知見をお持ちの方にジョインいただき、事業拡大を加速させていきたく、今回募集しております。

[主な業務]
ハイパースケーラー/コロケーション事業者/EPCプレイヤー(ゼネコン・サブコン等)/サーバーメーカーに向けたデータセンタ関連商材の営業、データセンタ向けSolutionソリューション開発提案を推進いただきます。
日立グループで保有している商材を営業しつつ、営業活動を通じて日立グループで有していない商材の発掘などを行っていただき、不足している商材・ソリューションに対してはパートナーとタッグを組んで顧客のニーズを満たせるよう提供を推進いただきます。
※データセンタ関連商材:日立Grグループ内外の冷却関連設備、通信機器・モジュールなど
※データセンタ向けソリューション:データセンタ運営、建設における課題に対するソリューション(液浸冷却等)

対象エリアは、日本他、アジア・欧米となっており、連結海外子会社の営業メンバーと連携しながら製品拡販・製品開拓を行っていただきます。
現状では新規の顧客を増やしていくフェーズにあるため、ソリューション企画・開発を行いながら営業・企画についてもそれぞれ同じウェイトでご担当いただきます。
(厳密には連結海外子会社のメンバーが営業を行うため、メインとしてはどの商材を拡販していくかを営業メンバーと連携して検討したり、営業における方針策定などを担っていただきます。)

【ビジョン/ミッション】
あらゆるフォトニクス分野においてFVCの構築を行い、イノベーティブな製品、課題解決ソリューションをパートナーと開発・提供し、顧客課題・社会課題の解決に貢献する。

【組織の強み/魅力】
日立ハイテクとして光通信市場で約30年の事業実績を通じたドメインナレッジが豊富にあり、伴ってグローバルネットワークの広さが武器の1つとなります。加えて、日本・アジア・欧州・米州に専門の営業人材を配置しているため、今後も顧客への近さを強みにしつつ、拡販を行える環境です。
当社のドメインナレッジの豊富さからも通信だけでなく、データセンターの冷却など横断的に関われるキャリアパスがあり、データセンターの知見・経験の幅・深さを中長期的に広げることのできる環境です。
世界中での調達開拓網、日立Grの海外向けデータセンタ事業販売窓口

【キャリアパス】
本人の希望・志向に応じたキャリア設計が可能な環境ではございますが、代表的なキャリアパスとしては以下となります。
・管理職としてメンバーマネジメントに加え、事業拡大に向けた各種マネジメントに従事いただく
・海外駐在により現地のマネジメント経験蓄積、顧客との折衝を直接リードいただく
・専門人材として、データセンタ関連事業のグローバル戦略構築・ソリューション構築に従事いただく

【働き方】
入社後は一定期間業務のキャッチアップのため、出社がメインとなりますが、業務によって出社と在宅を使い分けたハイブリッドワークが可能です。(平均すると週2~3程度となりますが、個々の事情や希望に合わせた働き方が可能です。)

【その他】
<出張/駐在に関して>
海外出張が年に4~5回ございます。期間としては1週間前後を見込んでおります。

<教育/育成支援に関して>
キャリア別の教育プランを用意しています。
業務遂行にあたり必要な知識を学ぶための外部セミナー等も受けていただくことができます。
労働条件 ■雇用形態
正社員(試用期間 3か月間)

■待遇/福利厚生
・給与改定年1回、賞与年2回(6月、12月)
・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・諸制度:退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他
・諸手当:通勤手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他
・諸施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他
※管理職は、家族手当の支給はございません。

■休日休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年間休日126日(2025年度)
・年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与
・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産/育児/介護等)

■勤務時間
8:50~17:30(休憩時間:55分/労働時間:7時間45分)
※フレックスタイム制度勤務あり(コアタイムなし)

■勤務地
本社
〒105-6409 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり/電子タバコ限定)

アクセス:
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅より徒歩5分
東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅より徒歩1分
東京メトロ千代田線・丸ノ内線・日比谷線 霞ヶ関駅より徒歩8分
都営地下鉄三田線 内幸町駅より徒歩8分
JR 新橋駅より徒歩11分

※変更の範囲:会社の定める場所 (在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)
応募資格

【必須(MUST)】

以下いずれも満たす方
①通信・データセンターに関連した実務経験をお持ちの方(3年以上)
└職種については営業やエンジニアなど職種不問ですので、これまでの経験を活かし、当社の事業にご興味を持っていただける方を歓迎しております。
└実務経験については通信キャリア系・インターネット系・SIer/メーカー系・ファシリティ系・EPC系(ゼネコン・サブコン等)・商社など不問です。
②英語を用いてグローバル拠点と連携した業務経験をお持ちの方


【歓迎(WANT)】

・データセンタ関連事業でのシステムインテグレーション経験(特にサーバ周りの冷却)
・データセンタ事業者、EPC、SIer、設備会社などにおける技術営業・プロジェクト推進経験


【求める人物像】
・データセンタ領域での実務経験を生かし、当社の事業にご興味を持っていただける方
・国内外のチームメンバーと協力して事業を推進して頂ける方
・新規市場や新規顧客の開拓に積極的に挑戦できる方
・自ら課題を発見し、仮説を立てて行動できる方
・人材育成に強い意欲を持って頂ける方
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/06/17
求人番号 7937808

採用企業情報

株式会社日立ハイテク
  • 株式会社日立ハイテク
  • 東京都

    • 資本金7,938百万円
    • 会社規模5001人以上
  • 半導体
  • 専門商社
  • 会社概要

    【設立】1947年4月12日
    【代表者】飯泉 孝
    【資本金】7,938,480,525円(2024年3月31日現在)
    【売上収益】6,704億円(2024年3月期)
    【従業員数】6,657名※単独(2024年6月時点)
    【本社所在地】東京都港区虎ノ門一丁目17番1号

    【事業内容】
    ●ヘルスケアソリューション
    ●ナノテクノロジーソリューション
    ●バリューチェーンソリューション
    ●コアテクノロジーソリューション

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