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広報/マーケティングオープンポジション（広報PR・メディア戦略／マーケティング推進）（広報/マーケティングオープンポジション）

年収： 800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	広報/マーケティングオープンポジション（広報PR・メディア戦略／マーケティング推進）（広報/マーケティングオープンポジション）
職種	広報・PR・広告宣伝 Web広告運用・SEO メディアプランナー
業種	その他病院・クリニック
勤務地	東京都
仕事内容	「医療という希望を創る。」株式会社シーユーシー（以下：CUC）は、「医療という希望を創る。」のミッションのもと、国内外の医療課題の解決に向き合っているヘルスケアベンチャーです。超高齢社会である日本において、私たちが取り組むのは、世の中にある医療の「負」の解決です。「住み慣れた家で最期まで過ごしたい」と願う人々の希望を叶える訪問診療クリニックの経営支援から、病院や透析クリニック、外来クリニックの経営支援、訪問看護ステーション・ホスピス、メディカルケアレジデンスの運営まで、人々が医療を必要とするあらゆるフェーズで幅広いサービスを提供しています。 2014年の設立以来、事業拡大を続け、CUCグループ従業員5,100名を超える組織に成長しています（2025年3月時点）。海外事業へも力を入れており、2019年にはベトナム、インドネシアに進出。2023年12月からはアメリカでも医療機関事業を展開しています。子どもたちの世代に、持続可能な医療をつなぐために。私たちは「患者視点の医療の普及」を決してあきらめることなく、新たな挑戦を続けていきます。【組織について】所属いただくコミュニケーション戦略部は、広報・IR・マーケティング・クリエイティブの役割を担うメンバー合計約20名（業務委託等含む）の組織です。大きく「広報PRチーム」と「マーケティングチーム」に分かれています。今回のオープンポジションでは、これまでのご経験やキャリアの志向性をお伺いし、最適なポジションやミッションをご提案させていただきます。 ■お任せする主な業務内容（ご経験・適性に応じてアサイン） ①【広報PRチーム】 ■メディア戦略の立案・実行を中心としたコーポレート広報 CUCグループが向き合う社会課題とミッションを世の中に広く届けるため、メディア戦略の全体像を描き、周囲を巻き込みながら実行していただきます。・メディア戦略の企画・実行、メディアキャラバン・各メディアとのリレーション構築、定期的な情報交換・プレスリリース作成・配信、取材対応、メディア提案（ご経験に応じて）インナーコミュニケーション、採用ブランディング、危機管理広報など ※多岐にわたるグループ事業（toB/toC）の特性を活かし、失敗を恐れない積極的なメディアアプローチを期待します。 ②【マーケティングチーム】 CUCグループが展開する多角的なビジネス（B2B SaaS、医療法人の経営支援、患者の集患、採用強化など）において、マーケティングの力で事業成長を直接的に牽引していただきます。ご志向や強みに合わせ、以下のいずれか、または両方を横断するミッションをお任せします。 ■ マーケティング推進事業課題の構造化から入り、新規サービスの立ち上げ（0→1）から既存事業の拡大（1→10）までをリードしていただきます。・事業状況に応じた課題設定と、追うべき数値（KGI/KPI）、ターゲットの特定・Web広告、SEO、LPO、CRMなどのデジタル施策にとどまらず、展示会運営や営業同行といったフィールド調査まで・社内の専門家集団（デザイン・PR・編集）を巻き込んだクリエイティブのディレクション ◆ WEB運用 180〜200に及ぶWEBサイト群の全体最適化と、攻めのWEB戦略を担っていただきます。・外部ベンダーの戦略的コントロール（品質・納期・コスト管理）と、モダンな環境へのリプレイス推進単なる「保守運用」にとどまらず、サイト群をリード獲得やブランディングの基盤とするためのSLA/KPI設計、新規サイト開発のリード【CUCの広報として働く魅力・やりがい】 1. 明確な企業理念が、広報の力を最大化する企業理念及びphilosophyが全社共通の羅針盤となっているため、広報は「どうすれば最も効果的に伝わるか」という本質的な戦略構築に集中できます。理念を社会からの共感へと変える、手応えの大きな仕事です。 2. 多様なステークホルダーとの対話が、プロの視点を磨く医療現場から社会全体、そして社内に至るまで。多様なステークホルダーとの対話を通じ、専門性の高い情報を分かりやすく魅力的に伝える力が養われます。広報のプロとして、本質的なスキルアップができる環境です。 3.社会貢献性の高い事業医療・ヘルスケア領域で、超高齢社会の課題解決に直接貢献できます。 4. 急成長中のヘルスケアベンチャー挑戦を歓迎する社風。アイデアと行動力がダイレクトに企業成長に反映されます。 5. 風通しの良い組織文化経営陣をはじめフランクなコミュニケーションの組織です。柔軟で率直な意見交換ができる風土といえます。【雇入れ直後】広報PR/マーケティング業務、及びそれに関わる付帯業務【変更の範囲】会社の定める業務（ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）
労働条件	【雇用形態】正社員（期間の定めなし／試用期間：6ヶ月）【勤務地】 108-0023 東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階転勤・出向：異動・転勤可能性あり（当社人事制度・規程に準ずる）【雇入れ直後】当社が指定する場所（出向の可能性あり）【変更の範囲】会社の定める場所（自宅、出向を命じる場合出向先の定める場所及び業務委託契約で定められる場所を含む。ただし、在宅勤務は会社が認めた場合に限る。）【勤務時間】 9:00～18:00（休憩 60 分）　裁量労働制：無　残業：あり　就業時間、および休憩時間については、業務の都合により変更あり【休日・休暇】休日：土曜、日曜、祝日、年末年始（12/30～1/3）休暇：有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇有給休暇（初年度上限15日入社月により付与日数変動）育児休業制度介護休業制度【給与】報酬改定：報酬更改：年2回業績評価：年2回（4月・10月）【待遇・福利厚生】定年：65歳社会保険（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険）慶弔見舞金制度単身赴任者住宅補助制度転任時各種手当制度ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）研修制度あり従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回)
応募資格	【必須（MUST）】＜広報PR志望の方＞・事業会社またはPR会社における、メディアリレーションの経験（3年以上）・論理的かつメッセージ性のある文章作成力・社内外の関係者と信頼関係を築けるコミュニケーション能力＜マーケティング・WEB運用志望の方＞・デジタルマーケティング領域（広告運用、SEO等）での実務経験、自ら数値を動かした経験または・事業会社や制作会社での複数WEBサイトの運用経験、外部ベンダーのコントロール経験【歓迎（WANT）】・広報戦略の企画〜実行の経験・B2B/B2Cなど異なるビジネスモデルを柔軟に使い分ける適応力・医療・ヘルスケア領域での業務経験・大規模WEBサイト群のモダンな開発環境へのリプレイス・統制経験＜求める人物像＞・「医療という希望を創る。」というミッションに強く共感できる方・変化に柔軟で、新しい挑戦を前向きに捉えられる方・自ら課題を見つけて解決まで推進できる方・チームワークを重視し、多様なメンバーと協業できる方・ポジティブで周囲を巻き込むリーダーシップを発揮できる方
アピールポイント	ベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実自社サービス・製品あり日系グローバル企業上場企業従業員数1000人以上完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/08
求人番号	7935647

採用企業情報

株式会社シーユーシー

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