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| 部署・役職名 | 【福井/住宅営業】◆年間休日123日/残業月20h◆平均年収800万円|地域密着企業で「ここちいい」住まいをお客様と共に創り、安定した環境でキャリアを築きませんか? |
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| 仕事内容 |
木造注文住宅の営業として、お客様の「ここちいい、その先へ」を実現するための住まいづくりをサポートしていただきます。 当社の強みである「家庭用エアコン1台で実現する全館空調」をはじめとした高い商品力があるため、自信を持ってお客さまへ提案できる環境です。 契約して終わりではなく、設計担当やインテリアコーディネーター、現場管理者とチームを組み、お客様の理想を一緒に形にしていきます。 【具体的な業務内容】 ・反響対応・来客対応:展示場、内覧会、イベント等へご来場いただいたお客様へのご案内 ・ヒアリング・プラン提案:お客様の理想のライフスタイルやご要望をヒアリングし、住まいのプランや資金計画(住宅ローンなど)のご提案・見積もり作成 ・ご契約・各種手続き:成約時の契約手続き、着工に向けた各種事務作業 ・社内連携:設計士、インテリアコーディネーター、現場管理者への引き継ぎ・打ち合わせ ・アフターフォロー:お引渡し後の定期的なフォロー、顧客満足度向上のためのアプローチ 【会社の特長】 松栄建設株式会社は、福井の厳しい自然環境の中でも、2世代、3世代にわたって住み継がれ、ご家族が健康で心地よく暮らせる住まいを提供しています。 建築分野の情報や知識、技術を深く掘り下げて蓄積し、「Life」「Energy」「Fit」「Comfortable」「Love」の5つのお約束を掲げ、お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添った家づくりを実現してきました。 注文住宅にとどまらず、木造にこだわった中大規模建築(クリニックや幼稚園、店舗等)を展開する「特建事業」や、能登半島沖地震の仮設住宅・復興支援住宅へとシフトした「トレーラーハウス事業」など、確かな技術力と社会貢献度の高い事業も展開しています。 【営業チームの役割と環境】 営業チームは、お客様との「最初の接点」となる重要なポジションです。単にモノを売るのではなく、お客様の夢や希望を丁寧に引き出すパートナーとしての役割を担います。 社内には専門知識を持った設計士やコーディネーター、施工管理が揃っており、チーム一丸となって営業をバックアップする体制が整っているため、未経験からでも安心してステップアップできます。 【募集理由】 業績好調による組織強化・増員募集です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め:なし 試用期間:3ヶ月間 試用期間中の労働条件:同条件 【勤務地】 〒919-0411 福井県坂井市春江町藤鷲塚40-29 アクセス:JR「春江駅」から徒歩20分 転勤の可能性:なし マイカー通勤:可(駐車場あり) 受動喫煙対策:屋内禁煙 【給与】 月給:333,000円〜 + 毎月インセンティブ (※固定年収400万円をベースに算出。経験・能力を考慮します) ★インセンティブは毎月支給! 成果が翌月の給与にダイレクトに反映されるため、高いモチベーションを維持できます。 昇給: あり(前年度実績) 昇給率: 1月あたり0.00%〜5.00%(前年度実績) 賞与: 年2回(前年度実績) 賞与月数: 計3.00ヶ月分(前年度実績) 固定残業代: なし <給与実績&年収例> 平均年収:800万円 若手の実績:新卒1年目で年収600万円の支給実績もございます。 理想の年収モデル: 年収1,300万円 / 月間1棟・年間12棟の成約の場合:固定400万円 + インセンティブ900万円 <諸手当> 通勤手当:実費支給(上限なし) 資格手当 車両借上手当:15,000円〜20,000円 【就業時間】 変形労働時間制(1年単位) 09時00分〜18時00分 休憩時間:60分 時間外労働:なし 36協定における特別条項:なし 【休日・休暇】 年間休日数:122日 水・木・その他 週休2日制:毎週(会社カレンダーによる) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 育児休業取得実績:あり 【その他の労働条件等】 加入保険:雇用・労災・健康・厚生 退職金共済:加入 退職金制度:勤続3年以上 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 普通自動車運転免許(AT限定不可) |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/03 |
| 求人番号 | 7912685 |
採用企業情報
- 松栄建設株式会社
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- 資本金76百万円
- 会社規模非公開
- 建設・建築・土木
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会社概要
【代表者】松村 一志
【資本金】7,650万円
【本社所在地】福井県坂井市春江町藤鷲塚40-29
【事業内容】
木造注文住宅の設計・施工
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