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新規事業開発担当【執行役員直下】<再生医療スタートアップ/フレックス制度あり/年間休日124日>

年収: 応相談 ?

採用企業案件

役員面接

採用企業

U‐Factorホールディングス株式会社

  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • その他
部署・役職名 新規事業開発担当【執行役員直下】<再生医療スタートアップ/フレックス制度あり/年間休日124日>
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■事業内容/会社の特徴
【事業内容】
「難治性疾患」(具体的には脳梗塞後遺症、ALS、アルツハイマー型認知症など、治療困難とされる病気)に対し、「幹細胞培養上清」という技術で新しい治療薬の開発を目指す再生医療スタートアップの企業グループです。国立大学の大学院医学系研究科の名誉教授が基礎研究を行っていた乳歯由来歯髄幹細胞培養上清液のメカニズムの解明などの研究、そして薬の製剤化を目指しています。

【会社の特徴】
『再生医療を身近なものにする』をビジョンに掲げています。世間になかなか行き届いていない再生医療を、幹細胞を培養する時に生じる上澄み液『幹細胞培養上清液』を通じて、身近なものにしていきたいと考えています。『研究・医療・ビジネスの垣根を超えた融合、ワンチーム』を会社のValueとしてビジョン達成に向けて、様々なバックグラウンドを持つメンバーで取り組んでいます。

【募集背景】
事業拡大のため

国内での臨床・研究を進める一方で、今後は海外──米国・EU・中東・東南アジアでの製剤化・治療認可取得を見据えた事業展開を加速していきます。
「幹細胞培養上清液」を世界中の必要とする人々へ届けるため、各国の規制や市場特性を踏まえたグローバル戦略を構築し、スピード感を持って事業を推進できる仲間を求めています。

■業務内容
今回募集するポジションでは、現在30代の執行役員のもと、新規事業開発および海外展開に関する補佐業務を担当いただきます。
再生医療の新しい市場を切り拓くための経営戦略・マーケティング調査など、将来的には中核的な業務にも携われる環境です。
・経営戦略立案のためのマーケティング調査(市場分析・競合リサーチ・海外企業調査など)
・海外展開・新規事業プロジェクトの推進サポート(資料作成・調整業務・情報収集など)
・役員からの特命ミッション補佐(リサーチやレポート作成、ミーティング同行など)
・新規代理店営業、企画
・プレゼン資料や会議資料の作成サポート
入社後は、経験豊富な先輩社員のもとで、業界知識やリサーチスキルを学びながら成長できる環境です。
将来的には、新規事業の立ち上げや海外展開のリーダーとして活躍する道もあります。
労働条件 ■雇用形態
正社員
※6カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。

■雇用期間
期間の定めなし

■勤務地・アクセス
〒102-0083
東京都千代田区麹町6-4-6 TS麹町ビル503号室
四ツ谷駅各線 徒歩3分

■勤務時間
【就業時間】フレックスタイム制(コアタイム:10時~15時、標準就業時間9:00〜18:00)
休憩時間:60分
残業時間:有
裁量労働制:対象外
フレックス制度:有

■休日・休暇
【休日休暇】
年間休日124日(2026年予定、下記年末年始休暇を含む)
年末年始:5日
有給休暇:入社半年経過時点10日
リフレッシュ休暇:最大5日間を入社直後に付与(入社月による)

■時間外労働
あり

■加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■待遇・福利厚生
・通勤交通費全額支給
・社員割引あり
・ベネフィットステーション
・リモートワーク週1回

応募資格

【必須(MUST)】

・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word)
・社内外との円滑なコミュニケーションができる方
・新しいことに積極的に挑戦できる方
・マルチタスクを好む方


【歓迎(WANT)】

・医療・バイオ・ヘルスケア分野への関心
・英語を使った業務に抵抗がない方(翻訳ツールの使用OK)

【求める人物像】
・細やかなサポートや資料づくりが得意な方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 新規事業 フレックスタイム マネジメント業務なし
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/04/02
求人番号 7910422

採用企業情報

U‐Factorホールディングス株式会社
  • U‐Factorホールディングス株式会社
  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • その他
  • 会社概要

    【代表者】井島 英博
    【本社所在地】東京都千代田区麹町6-4-6 TS麹町ビル5F

    【事業内容】
    グループ全体の経営戦略策定・経営管理

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