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| 部署・役職名 | 【アーキテクト】大規模SaaS型ECサイト構築／リモートワーク併用／技術戦略策定 |
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| 仕事内容 |
自社サービスの最上位プランである当サービスにおいて、システム全体の設計や技術方針をリードしていただけるアーキテクトを募集いたします。 複数のチームを横断し、技術選定、アーキテクチャ設計を含め、当サービスの成長を見据えた技術策定や推進をお任せいたします。 ◆具体的な業務内容 ・システム全体の構造設計、技術選定、アーキテクチャ設計 ・コードレビューやプログラミングの効率化・共通化 ・メンバーと協働しながら、開発方針・基準の整備・品質担保の仕組み構築 ・最新技術のリサーチおよびプロダクトへの導入推進（AI・クラウド最適化・自動化など） ・チームメンバーのマネジメント ◆ 開発環境 言語：Golang、Vue.js、Nuxt.js、Python、React インフラ：AWS（Fargate、Aurora、OpenSearchなど） ツール：Slack、Git、Backlog、Zoom ◆ 募集背景 プロダクトのさらなる成長に向けた開発体制の強化および、技術戦略の再定義・標準化を図るための増員です。 ◆ チームの雰囲気 プロダクトやユーザーに向き合う穏やかでフラットなメンバーが揃っており、意見交換のしやすい風通しの良い環境です。 ◆ ポジションの魅力 ・大規模プロダクトの成長を、技術面から牽引できるインパクトの大きなポジション ・現場に近い立場でありながらも、技術戦略・アーキテクチャ決定に深く関与できます 【キャリアパス】 将来的にはサービス全体を担うフルスタックエンジニアや開発部門の責任者など、ご志向やアウトプット次第でご活躍いただきたいです。 |
| 労働条件 |
■年間休日：125日 ■休日制度：・完全週休2日制（土・日）／祝祭日 ・夏期休暇（5日間） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・ウェルカム休暇日 ＜福利厚生制度＞ 結婚・出産・入学お祝い金、社内イベント、イヤホンOK、ノートPC・モニタ別途支給、グランフロントカード利用可、社内サークル助成金制度、自己啓発助成制度、髪型・ネイル自由、時短勤務制度、永年勤続功労金、グループ福利厚生施設 ■東京本社のみ 社員食堂（月3回まで無料）、社内カフェ（完全無料）、マッサージルーム、社内図書館、お昼寝スペース、託児所完備、社員旅行、みんなのバースデイ ＜教育制度＞ 教育支援制度、入社後研修 ＜事業関連＞ 永年勤続表彰、MVP表彰 ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ※掲載当時の内容となります。詳細はリクルーターへお伺いください。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 求めるスキル・経験【必須】・システム全体のアーキテクチャ設計に携わったご経験 ・エンジニア経験7年以上 ・インフラ・ミドルウェアに関する知見 求めるマインド【必須】 ・技術に対する強い好奇心と、全体視点での最適解を考え抜ける方 ・責任感をもって業務やミッションを最後までやり抜ける方 ・チームと共にサービスを育てていく姿勢を大切にされる方 ・AIに対する高い学習意欲とキャッチアップ力を有し、業務応用が可能な素養を持つ方 ・論理的思考でコミュニケーションを取れる方 【歓迎（WANT）】 求めるスキル・経験【歓迎】・基幹システムまたはECサイト関連のシステム（サイト構築、物流、在庫管理システムを含む）の開発経験 ・SaaSの保守・運用のご経験 ・セキュリティを意識した開発をしてこられたご経験 ・開発チームリーダーやテックリードとしての技術推進経験 ・複数言語での開発のご経験 ・AI（ChatGPT等）を実務で活用し、業務プロセスの効率化や新たな付加価値創出を実現した経験を有する方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/31 |
| 求人番号 | 7909603 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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