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【経理マネージャー候補】年300%成長のスタートアップ|IPO準備×仕組み化を牽引するコアメンバー

年収: 800万 ~ 1000万 ?

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部署・役職名 【経理マネージャー候補】年300%成長のスタートアップ|IPO準備×仕組み化を牽引するコアメンバー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
毎年300%以上の急成長を続ける介護系スタートアップにて、コーポレートチームのコアメンバーとして経理業務全般および管理体制の整備をお任せします。

現在はシリーズBを経てIPOを見据えた重要なフェーズです。新事業の立ち上げに伴い多様化する取引・請求スキームを整理し、「正確な処理」だけでなく「事業成長に耐えうる仕組み」へと再設計していく面白さがあります。

【具体的な業務内容】
フェーズに合わせて、段階的に領域を広げていただけます。

1. 基盤固め(入社後すぐ)
・日次経理業務(仕訳入力、請求書・支払明細発行、経費精算等)
・月次・年次決算業務、入金消込、税理士対応
・資金繰り管理のサポート

2. 体制構築・改善(業務に慣れてきたら)
・新事業拡大に伴う請求・経理フローの運用および改善
・業務フローの見直し、DX推進による効率化
・IPO準備に向けた内部統制対応、開示資料作成のサポート

3. 経営支援(将来的にお任せしたい領域)
・予実管理の見える化、管理会計の導入
・KPIや採算管理の整理
・経営陣の意思決定を支える財務モデリングや事業計画策定サポート

【ポジションの魅力】
「回す×変える」を同時経験: ルーチン業務だけでなく、仕組みそのものを変革するスキルが身につきます。

IPOフェーズの当事者: 準備期の管理部門でしか得られない、組織が完成していく過程を肌で感じられます。

経営に近い数字: 将来的には「数字を経営に翻訳する」役割として、経営企画に近い領域までキャリアを広げることが可能です。
労働条件 ■雇用形態
正社員
試用期間 3ヶ月(試用期間については賞与算定期間に含まれません。 ※その他条件について変更なし)

■給与
想定年収 6,270,828円〜10,300,924円
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下の可能性有
・月給463,688円〜761,688円
 ・基本給353,286円〜580,334円
 ・時間調整手当110,402円〜181,354円

・交通費あり(5,000円/日、50,000円/月まで)
・賞与:年2回(ただし業績・評価による)
・給与改定:年2回(ただし業績・評価による)

■勤務地
・リモートワーク導入済(原則出社:週3~4回程度の本社出社あり)
東京オフィス:東京都渋谷区渋谷

■勤務時間
・勤務時間10:00~19:00
・休憩60分
・時差出勤制度あり(出勤時間:7:00〜10:00、コアタイム10:00〜16:00)
・平均残業時間21.1時間/月

■休日休暇
・休日:土日祝 (年間休日120日 ※2025年度)
・夏季休暇:3日
・冬季休暇:12月29日〜1月4日
・有給休暇:入社日より付与(社内規定に準拠)
・子の看護等休暇・介護休暇:入社日より適用(社内規定に準拠)

■加入保険
・社会保険完備

■福利厚生
・リモートワーク導入済(週2~3回ほど本社出社あり)
・副業可
・書籍購入補助
・セミナー/勉強会参加補助
・ウェルカムランチ(入社初日のランチ代は会社負担 ※規定あり)

<安心して働き始められる仕組みを整備!>
より良い就業環境を整えるため、入社初日から有給休暇を付与する制度を導入しています。これにより、入社から半年間有給が取得できないことによる不安や欠勤リスクを軽減しています。また、子の看護休暇や介護休暇についても、有給扱いで取得できる仕組みを設けています。お子さんがいる社員の安心はもちろん、社員が介護に直面した際も会社として支援できるよう制度を整えています。
応募資格

【必須(MUST)】

・大卒以上
・ 正社員としての就業経験
・ 事業会社または会計・税理士事務所での実務経験(3年以上)
・ 会計ソフトの利用経験
・ 変化のある環境を前向きに捉え、仕組みづくりにも関わりたい方

【歓迎(WANT)】

・ スタートアップやIT企業での就業経験
・ freee、マネーフォワードなどクラウド会計ソフトの利用経験
・ 労務・給与計算の実務経験
・ 後輩指導や業務取りまとめなど、リーダー的役割の経験

■求める人物像
・将来的にCTOとして会社を牽引したいという志向や野心をお持ちの方
・経営と技術の両視点を持ち、意思決定をリードできる方
・「技術=社会を変える力」と捉え、事業やユーザー体験に関心を持てる方
・AIの社会実装に関心があり、責任を持って事業に活かせる方
・環境変化を前向きに受け止め、成長の糧にできる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/31
求人番号 7909096

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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