転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | B1.経営戦略コンサルティング（経営戦略・経営基盤）【東京】 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
仕事内容 当ポジションでは、経営戦略及びマネジメントに関する以下の領域を対象に、民間企業の戦略の策定からその実行、経営を支える仕組みの構築・高度化までをトータルでサポートしています。 【職務概要】 1. 経営戦略 ・長期ビジョン・中期経営計画の策定と推進 ・事業ポートフォリオマネジメント、事業領域の拡縮のプランニング ・M＆A戦略の策定 2. 経営組織・経営管理 ・グループ経営組織の再構築（カンパニー制導入、持株会社体制への移行等の経営組織の変革） ・コーポレート・ガバナンス改革（権限・責任・会議体設計、会社機関の見直し、リスクマネジメント高度化等） ・経営管理制度の構築 3. 業務改革・生産性向上 ・業務実態把握 ・業務効率化施策の立案と推進 ・シェアードサービスセンターの設計と構築 ビジョン・目指す姿 経営領域全般のプロフェッショナルとして、戦略×マネジメントでクライアント企業の経営革新と企業価値の向上を目指すチームです。 やりがい 経営者と直接対話しながら経営変革支援に携わる機会の多いチームです。得意分野は持ちつつも、特定の専門性や領域に閉じずに、「経営のゼネラリストとして上場企業の経営トップと1：1で対峙できる人材」を目指すことができます。 アピールポイント 【当社コンサルティング部門の4つの特徴】 1.コンサルタントの自主性尊重が当社の最大の魅力 （1）やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 （2）常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 （3）グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 （4）若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 （5）やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更できる機会が年1回あります。 2.民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み 民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。 そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 3.活用価値の大きな当グループ基盤 提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。 また、新規顧客開拓に向けては当グループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことができます。 （なお当社システム部門は、当グループ内の金融システムを一手に引き受けており、当グループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。） 4.やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い 常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 |
| 労働条件 |
勤務時間:標準労働時間帯 9:00〜17:30（標準労働時間 7時間30分） ※フレックスタイム制あり（コアタイム 10:00〜15:00） ※一定職能階層以上は裁量労働制 待遇・福利厚生:◆給与改定 年1回（7月）、賞与 年2回（6月、12月） ◆ワークスタイル手当、裁量労働手当、時間外勤務手当、深夜勤務割増手当、休日振替手当、通勤交通費 等 ◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、退職金、厚生年金基金、独身寮 等 ◆育児短時間勤務、介護短時間勤務 休日休暇:完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（5日）、年次有給休暇（20日）、積立休暇、連続休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、半日休暇、育児休業、介護休業 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 求める人物像■受け身ではなく、常に自ら考え抜き、自律的に行動できる人材 ■論理的思考能力と計数感覚に優れた人材 ■様々なことに興味を持ち、幅広い視点から掘り下げ、本質を見極めようと努力できる人材 応募要件 【必須】（以下のいずれかの経験をお持ちの方） ■業種、企業規模を問わず、経営企画または経営管理・ファイナンス・資本政策に関する実務経験をお持ちの方 ■上場企業又はそのグループ会社において組織再編（経営組織構造の見直しや買収・合併・分割等）、ガバナンス体制の構築（機関設計変更、各種委員会の設計、決裁権限見直し等）、業務改革・BPRに関する実務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 【語学】なし 【資格】なし 【学歴】大学・大学院 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/04/01 |
| 求人番号 | 7902955 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模非公開
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です