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[PB157]＜リーダー候補＞通信キャリアの中枢を支えるデータベースエンジニア_PB社会通

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	[PB157]＜リーダー候補＞通信キャリアの中枢を支えるデータベースエンジニア_PB社会通
職種	インフラエンジニアプロジェクトリーダー（Web・オープン系） SE（Web・オープン系）
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	【業務内容】大手キャリア（携帯事業者向け）の通信サービスを支える大規模ミッションクリティカルシステムのインフラ構築業務です。 5～10名規模のサブリーダーとしてSI案件の推進を担っていただきます。【想定プロジェクト】 ■事業領域：通信キャリア系プラットフォーム基盤（データベース）の設計、構築、維持・保守を行っています。 ■体制：PM1～2名、主任、メンバが数名、パートナーメンバ10名前後で遂行しています。(規模によって変動あり)。当部門が担当している他チームも含めると150名程度の体制規模です。 ■期間：長期継続して従事していますが、案件単位では概ね６か月です。数年毎に一度大きな更改案件もあります。通信領域のインフラ領域(数億円規模)案件において、データベース領域のプロジェクトを遂行いただきます。主な案件はオンプレミスのOracleDBの更改になります。まずはサブリーダーとして案件を担当していただき、将来的にはチームリーダーやアーキテクトにステップアップして頂きたいです。【配属予定部署】パブリック事業ライン社会・通信ソリューション事業部門通信キャリア基盤統括部/基盤第三グループ【配属事業部の紹介】部門の人員構成　ディレクター(部長)：1名　シニアプロフェッショナル：2名　プロフェッショナル(課長)：11名　主任：約10名　担当：約10名　パートナメンバー：約150名毎年1～2名の新卒採用を行い、組織の活性化、人材育成に力を入れています。当部門をはじめ当事業部ではキャリア採用に注力しており、管理職メンバーは数多くの面談実績があります。部門のメンバーにはキャリア採用で入社してきたメンバーも在籍しています。【採用背景】当部門では、通信キャリア領域における大規模プラットフォーム基盤（インフラ）の設計、構築、維持・保守を行っています。スマホをはじめとする通信キャリアシステムは重要な社会インフラであり、当事業部においても重要な中核事業のひとつとなっています。既存事業および事業拡大に向けた体制強化を図る目的で採用を開始いたします。開発環境【プロジェクト人数】体制：プロジェクトマネージャー1～2名プロジェクトリーダー1～2名メンバー数名パートナーメンバー数名～数十名（規模によって変動）が一般的な体制です。大規模なプロジェクトやインフラSI業務のピーク時は、上記の2倍以上の体制規模になることもあります。【開発環境】 OS：Linux(RHEL) データベース：OracleDB 可用性：CLUSTERPRO ハードウェア：DELLサーバ/ストレージ【コード品質の取り組み】 Ansible 【開発手法】ウォーターフォール【情報共有のツール】・Teams ・Redmine ・Zoom ・メール本ポジションの魅力・キャリアパス【本ポジションの魅力】・重要な社会/通信インフラの構築、維持業務へ参画ができる・大規模ミッションクリティカルシステムのSI経験の習得が可能・将来的には、グループリーダー候補としてのキャリアアップも視野にすることが可能【入社後のキャリアパス】・入社～3年：中核メンバ～サブリーダーの業務遂行のため、現リーダーからOJTによる実務継承、プロジェクトノウハウの習熟を想定・3年～：リーダーとしてチームマネジメントや対外折衝を行い、案件遂行を担っていただきます。【リモートワーク/出社比率】テレワーク主体 ※必要により週数回程度出社【出向】無【客先常駐】無【応募者へのメッセージ】インフラ領域はアプリ開発のような派手さはいないかもしれませんが、私たちは何事もなくシステムが常に利用できていること（障害が発生しないこと）に誇りをもって業務遂行しています。ぜひ私たちと一緒に通信キャリアインフラを支えるプラットフォーム基盤の仕事をしてみませんか。
労働条件	・雇用形態/正社員・給与/年収 530万円〜939万円 ※ご経験などにより変動がございます。　想定月収：44万～61万・勤務地東京都江東区新木場1-18-7（NECソリューションイノベータ本社ビル）・勤務時間/8:30〜17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能（採用時の等級により異なる）・休日/年間126日（2026年度） (内訳) 土日祝日および会社が指定した休暇完全週休2日制・福利厚生/兼業可（社内規定あり）、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、リモートワーク可、時短制度、服装自由（出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、昇給:年1回、賞与:年2回(管理職:年1回)、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度　等・加入保険/健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・受動喫煙対策/敷地内全面禁煙・特記「引っ越し費用の補助有」 ※・基準を満たす場合は、引っ越し費用の一部を補助させていただきます。　・パブリック事業ライン限定での施策となります。・備考職務変更の範囲：会社の定める職務勤務地変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）
応募資格	【必須（MUST）】・インフラ設計/構築実務経験(設計～構築)5年程度 [資格] ・情報処理技術者試験「応用情報技術者」、またはそれ相当の資格 [経験/スキル] ・5名程度のチームリーダー、またはOracleDB設計・構築経験【歓迎（WANT）】 [資格] ・ORACLE MASTER Silver以上・LinuCレベル2相当 [経験/スキル] ・OracleDB設計・構築・移行経験・ユーザー調整/折衝経験
アピールポイント	女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/06/15
求人番号	7901173

採用企業情報

NECソリューションイノベータ株式会社

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