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【「大規模対面展示会」集客(来場者)の戦略設計~実行推進】60名で売上36億/成長ベンチャーを育てる

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【「大規模対面展示会」集客(来場者)の戦略設計~実行推進】60名で売上36億/成長ベンチャーを育てる
職種
業種
勤務地
仕事内容 ~展示会の「出展社数や面積」ではなく、「購入意欲高い来場者数・マッチング数」を重要視する、新しいビジネスモデル/売上前年2倍、世界の展示会も企画推進/創業社長が前面に出ず、メンバーで決めていく社風◎~

【業務内容】
展示会で最適なビジネスマッチングの場を提供、事業拡大中の当社にて、展示会の来場者プロモーション全体を統括し、戦略設計~実行管理、改善までを担うプロデューサーを募集いたします。展示会事業の中長期的なマーケティング体制の構築とそれに付随した部門横断でPJを推進し、ターゲット集客の最大化を図って頂きます。

≪詳細≫会期ごとのプロモーション戦略・KPI設計/ペルソナ設計とセグメント別集客モデルの構築/予算管理,スケジュール管理,クリエイティブ品質管理.メディアミックスの全体統括/各担当(オフライン/オンライン/UX/分析)との進行連携、意思決定

【魅力】
BtoB展示会マーケティングの“頭脳”として、戦略も施策も推進できる/やりがいと責任が直結するポジション

【事業の特徴】
当社は独自のプロモーションによって来場者の質と量ともに高い水準を実現しています。その結果、業界トップクラスの顧客満足度を得ており、年々イベントの規模・出展者数ともに急拡大しています。
労働条件 【福利厚生】
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・ウォーターサーバー無料利用(スターバックスが飲めます)
・リモートワーク・在宅勤務制度(従業員利用可)
・出産・育児支援制度(従業員利用可)
・服装自由

【休日・休暇】
・年間休日:120日以上
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年末年始休暇
・有給休暇(最大20日)※入社時から10日付与
応募資格

【必須(MUST)】

【いずれか必須】
・事業会社でのマーケティング業務経験
・広告会社やコンサルティング会社での営業(プロデューサー)経験

【歓迎(WANT)】

・BtoBマーケティング戦略設計の経験
・プロジェクトマネジメント(進行・予算・チーム連携)の経験
・複数メディアを利用した統合プロモーションを推進した経験
・論理的思考と仮説設計力をお持ちの方

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/30
求人番号 7901033

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.24
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    • 東京都
    • 埼玉大学教養学部
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • ■紹介企業は「じっくりと」「紹介理由も含めて」1~2社のご紹介 ※紹介は「数」ではなく、「質」を重視※ ■「職務経歴書を見て、率直な意見が欲しい」「面接で話す内容を聞いて、意見が欲しい」方の95%で大満足評価 →人材紹介エージェントとして、当たり前のことを当たり前に行います!
    • (2024/10/23)

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