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| 部署・役職名 | 【福岡・営業プレイングマネージャー】<新規・九州事務所立ち上げ>精密金属加工部品の営業 |
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■当社について お客様の製造過程で、量産等に用いられる設備に使用される超精密部品の開発から製造を行う部品メーカーです。 家電、医療器具をはじめとするプラスチック製品から半導体部品まで、モノづくりに欠かせない精密部品を製造しています。 自社工場で様々な工作機械を用いて一貫生産を行っており、お客様のご要望に合わせた工程のアレンジや、更には、加工手法の改善等による製造コストや納期のコントロールを行うことが可能です。 培った技術を活かして、あらゆる精密金属部品をお客様のご要望に合わせたオーダーメイドで製造しています。 金属製品に関して、様々な業界からのご要望にお応えしてきたため、私たちのお客様は、医療機器、食品包装、自動車、宇宙など多岐に渡ります。 ■募集の背景 ニーズの拡大に伴い、地域に根ざしたサポート体制を構築すべく、初の拠点を構えることになりました。決まったレールはありません。あなたの経験を、新しい組織の「スタンダード」にしてください。 ■担当業務 拠点の立ち上げに伴い、大きく以下3つをお任せしたいと考えております。 ①拠点立ち上げ ②営業活動 ③組織マネジメント 【①拠点立ち上げ】 オフィス物件の選定などからお願いをいたします。 【②営業活動】 工作機械・金型・自動車メーカーに対する金属部品・金型部品(プラスチック製品、ゴム製品)の法人営業を担当いただきます。 <担当社数>200社(稼働100社) <エリア>九州エリア <出張>月1回程度 ※期間はエリアによって異なりますが、宿泊なし~長くて4泊程度になる可能性がございます。 <商談内容>お客様と関係を構築した上で、お客様の困りごとをヒアリングし、当社の精密加工技術や協力加工先網でいかに解決するか、考え、提案する営業です。 <残業>20~30H程度 <製品単位>~数百万円 <顧客>自動車・電機・機械・容器・宇宙・医療・金型などの関連機器メーカー <新規:既存>2:8 【③組織マネジメント】 目先は3名程度から、組織の拡大も視野にあります。 マネージャーとしての組織マネジメントもお願いいたします。 ※技術知識は必要になりますが、お持ちの知識や業界経験等を踏まえて入社後に丁寧に研修します。(文系出身者7割) ■配属部署について 九州営業部への配属になります。その部の管理職としてご入社いただきます。 <組織>はじめは3名程度の構成になる見込みです。 ※会社全体ではBtoC向け営業や商社出身など、特色豊かなメンバーが集まる会社です。 ■特徴・魅力 年齢・経験年数に関係なく、評価される風土です。 実績だけだなく、プロセス・取組姿勢なども評価対象とされており、公平な評価基準があります。 また、新入社員であっても仕事を任せるスタンスであるため、若手社員が多く活躍しているのも特徴です。 <会社の特徴> ◆安定した経営基盤 ・自動車・電機・自動機産業等の大手メーカーから中小メーカーにいたるまで、3600社以上にのぼるお客様に対して超精密金型部品を提供しています。 ・特定の数社の売上に依存しない売上構成比率 ・58年にわたる連続黒字経営、10度の優良納税法人表敬(5年に1度 表敬されるのは全企業のうち0.5%と言われています) ・生産拠点のグローバル展開(中国・韓国・インドネシア) ◆精密部品の可能性 モノづくりの産業においても品質・精度の要求が厳しいと言われている金型産業で蓄積した精密部品の加工技術と品質管理のノウハウは、 他のどんな業界の精度・品質要求にも応え得るポテンシャルを秘めています。 精密部品は、あらゆる業界のモノづくりで必要とされてる可能性のある汎用性の高い商材です。 いま会社が目指しているのは、宇宙や医療分野への部品供給の展開です。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 九州営業所 住所:未定(福岡県久留米市付近を候補として考えております) 変更の範囲:会社の定める事業所 転勤:当面なし 【勤務時間】 <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:1920時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:40 【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 試用期間:6ヶ月 【給与】 月給制 昇給:有 多面評価によるスキル重視 賞与:実績重視 【待遇・福利厚生】 残業手当 通勤手当 30,000円まで支給 家族手当 配偶者20,000円、子ども3,000円 退職金制度 社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTによる研修が中心になります。 社内勉強会の実施など、教育制度は充実していますので未経験の方でも丁寧に教育する環境が整備されています。 <その他補足> 契約保養所(白浜) 役職手当 契約保育園(月最大27,000円補助) 時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援 継続雇用制度(再雇用) 従業員専用駐車場あり 【休日・休暇】 年間休日日数120日(別途、働き方改革の有給5日取得を敢行しています) 週休2日制、日曜・祝日(数ヶ月に1度土曜出勤があります) 夏季休暇(5日)、年末年始休暇(7日)、有給休暇(入社半年経過後付与) 年間有給休暇10日~27日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 平均有給取得実績:13日/休日出勤0日 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・普通運転免許・法人営業のご経験 ・管理職経験など、チームマネジメントのご経験 【歓迎(WANT)】 ・金属・部品加工業の営業経験者<こんな方ぜひご応募ください> ・経験を活かして、キャリアアップを考えている方 ・モノづくりが好きな方 ・商売センスを磨きたい方 |
| アピールポイント | 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/03/31 |
| 求人番号 | 7895199 |
採用企業情報
- 株式会社CHAMPION CORPORATION
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- 資本金81百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立】1966年3月
【代表者】水谷 昌晃
【資本金】8,110万円
【従業員数】100名
【本社所在地】大阪府東大阪市横枕西3番28号
【その他事業所】愛知、神奈川、三重
【事業内容】金型用精密部品の製造・販売
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