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| 部署・役職名 | レポーティング・スペシャリスト【少数精鋭の米系外資アセマネ会社】 |
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| 仕事内容 |
◆募集背景:情報提供業務の強化 フランクリン・テンプルトンは、戦略的な買収を通じて、伝統的資産からオルタナティブ資産まで幅広い資産クラスにおいて、業界をリードする運用体制と専門性を築いてきました。日本拠点においても、業容が拡大する中で、顧客への情報提供業務を強化していく方針です。レポーティングチームは、正確で、透明性の高い情報開示資料の作成を通じて、投資家との信頼関係の強化を目指します。 ◆担当業務:定時レポート作成業務 当ポジションは、レポート作成業務を担います。ファンドの会計データ、マーケット関連データ、運用分析データ等を取りまとめ、定時定型の報告書作成を行います。新規ファンド組成の際には、海外・国内関係部署との連携を含め、定期レポート作成に必要なワークフローの構築など、新規ファンドのオンボーディングにも積極的に関与していただきます。 ★期待する役割等: フランクリン・テンプルトンは世界最大級の資産運用会社であり、顧客のニーズに応える様々な投資ソリューションや投資戦略を提供しています。フランクリン・テンプルトン・ジャパンは、今後も商品・サービスの拡充を図り、事業の成長に注力しています。当ポジションでは、専門知識を向上させるための継続的な学習が求められます。 報告書作成業務には、ファンドの会計データに関する一定レベルの知識が必要です。また、ポートフォリオ・データやマーケットに関する基本的な理解も必要です。様々な種類のデータを組み合わせてレポートを作成する方法を理解し、レポートを作成するワークフローを構築できる人材を求めています。 ファンドの本数に比例して報告書作成の業務量は拡大します。当社では、各種テクノロジーの利用や、アウトソースを積極的に活用することで業務量の拡大に対応しています。固定観念に縛られず、新しい発想で課題を克服ができる方を求めています。 |
| 労働条件 |
■部署:クライアントレポーティング部 ■役職名:マネジャー(部下はいません) ■勤務時間:9:00~17:30(1日:7時間 30 分)※時差出勤及び週二日まで在宅勤務可 ■休日 ・ 休暇:完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、年次有給休暇(20 日以上) 、シックリーブ (6日) ■報酬:基本給及び年次業績裁量賞与 (年一回) ■年間基本給:経験及び役職に応じて1000万円~1400万円レベルを想定 ※年一回の業績裁量賞与は別途支給 ■定年:65歳 ■社会保険:社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■福利厚生 ・ 通勤手当(1ヶ月の通勤定期代相当) ・健康保険手当(社員負担分の 50 %相当) ・退職金制度(確定拠出年金及び退職一時金) ・年次有給休暇(在籍年数に応じて付与) ・各種休暇制度(シックリーブ、慶弔休暇、ボランティア休暇他) ・総合福祉団体定期保険、団体長期障害所得保険 ・人間ドック及び健康診断オプション補助金 ・福利厚生倶楽部加入及び会員制リゾート施設利用 ・英会話支援プログラム ・従業員自社株式投資プラン ・オフィスビル内にビル就業社員専用のカフェテリアとフィットネスクラブあり ・オフィスは東京駅正面にあるビルのほぼ最上階にあり、駅からのアクセスも良く働きやすい環境 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆業務経験:-資産運用業界(運用会社、信託銀行等)において、投信や投資顧問業務で計理データベースを活用した業務経験が5年以上。例えば、レポート作成、ポートフォリオ・マネジメント、運用リスク管理等の業務経験を有する方。 ◆専門知識: -ファンド計理に関する知識 -SQL、Excelマクロ、BIツールなど、データ処理に必要なスキル -資本市場、ポートフォリオ・マネジメント、運用リスク分析等に関する知識 -投資ビークルやファンド・ストラクチャーに関する基本的な知識 -運用業界の規制及び商習慣に関する基本的な知識 -日本語及び英語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力 ◆能力・志向等: -目標達成志向が強く、粘り強く問題解決に取り組むことができる方 -学習意欲の高い方 -論理的な思考を有する方 -柔軟かつ積極的に協働できるチームプレーヤー ◆PC・英語スキル等: -ファンドの会計データベースに関する知識(T-STARやX-Net等) -会計データやポートフォリオ・データを組み合わせて、報告書を作成することのできる開発能力 -英語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力を有する場合には考慮 ◆資格等: -学士を取得している方(経済学、法学、経営学、理学、工学もしくはその他ビジネス関連の学位を取得している方は考慮) -修士(MBAを含む)を取得している方は考慮 -CFA、CMA、CAIA等の資格を有する方は考慮 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 創立30年以上 資格支援制度充実 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/27 |
| 求人番号 | 7878571 |
採用企業情報
- フランクリン・テンプルトン・ジャパン株式会社
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- 資本金1,000百万円
- 会社規模31-100人
- アセットマネジメント
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会社概要
【設立】1998年4月28日
【代表者】髙村 孝
【資本金】10億円
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
【事業内容】
フランクリン・テンプルトンは、米国カリフォルニアに本社を置き、75年以上の歴史と運用総資産1.6兆米ドル(約233兆円※)を有する世界最大級の独立系グローバル資産運用会社です (独立系運用会社としては世界トップ10)。※2025年6月末現在。1米ドル=144.81円で換算
その日本法人であるフランクリン・テンプルトン・ジャパン株式会社は、東京駅前の新丸の内ビルにオフィスを構える、少数精鋭の資産運用会社です(2025年6月現在70名)。1996年にフランクリン・テンプルトンが日本進出して以来、25年以上にわたって、日本の機関投資家およびウェルス・リテールのお客様の資産運用ニーズに応じた運用商品やサービスを提供してまいりました。公募・私募ファンド等の提供だけではなく、委託会社との協働など、幅広いビジネス形態に対して多様なサービスを提供しています。
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