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| 部署・役職名 | ※リモート可／フレックス※【コンサル事業_セールス組織立ち上げリーダー候補】新規事業立ち上げ◆東証グロース上場企業◆ユーザー数500万人超のサービス展開◆豊富なキャリアパス |
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| 仕事内容 |
【組織／チームのミッション】 BtoB領域において、エージェント事業を展開しています。 新たに立ち上げる事業は、それら既存事業と連携しながら、“コンサルティング”という新たな切り口で経済圏を拡張していく、グループにとって極めて重要な戦略事業です。 ※既存の人材プラットフォーム事業とは別の新規事業となります。 具体的には、企業の課題解決に取り組むコンサルティング支援を行いながら、そこで得られる顧客ニーズや案件を他事業へ橋渡しする、「ビジネスの起点」となる機能を担います。 初期フェーズでは、ゼロから顧客基盤を築いていく必要があり、営業・信頼構築の難易度は高い環境です。 自ら案件を開拓し、価値を届けることで、コンサルとしての信頼と実績を地道に積み上げていただきます。 グループが持つ既存の企業接点も活用しながら、事業としてのスケールには新規顧客の開拓が不可欠であり、実質的には新規アプローチが中心となるフェーズです。 クライアントとの関係構築を最優先に、必要に応じて外部パートナーとも連携しながら、柔軟かつスピーディにプロジェクトの獲得・推進を進めていただきます。 将来的には、M＆Aや分社化も含めた非連続な事業成長の可能性も見据えつつ、エンタープライズ企業との関係構築を通じて、グループの“フロントドア”および“事業横断ハブ”としての役割を担っていくことを期待しています。 “0→1”の立ち上げを自らドライブし、エンタープライズ企業との関係構築を通じて、新しい成長導線を切り拓くような、コンサル事業責任者をお迎えしたいと考えています。 【具体的な業務内容】 新たに注力するコンサルティング事業において、立ち上げフェーズを牽引するセールス組織立ち上げ責任者候補として、当社別事業のクライアントへのクロスセルや、ナレッジも活用いただきながら、クライアント開拓から提案・クロージングにとどまらず、案件を通じて得られる顧客課題をサービス設計や事業戦略に反映し、事業開発まで担っていただきます。 ・別事業のクライアントへのクロスセルや、ナレッジを活用した大手・準大手企業への新規開拓、既存顧客の深耕 ・経営層／事業責任者とのリレーション構築、課題ヒアリング ・コンサルチームと連携し、提案設計／案件クロージング ・営業プロセスの仕組み化（パイプライン管理、CRM運用、営業戦術設計） ・顧客ニーズを基にしたサービス改善提案、コンサルティングサービス企画 ・セールスチームの組成、育成、KPI設計 【働く魅力】 ■事業立ち上げのコアメンバーとして活躍できる。 初期の案件獲得から営業戦略づくりまで担えるため、ゼロから事業を伸ばす経験が積むことが可能です。 また将来的に営業組織の立ち上げやマネジメントにも関与することも可能です。 ■経営層・大手企業と直接関われる。 大手・準大手クライアントの経営層や事業責任者に対して、経営に直結する課題ヒアリング〜提案を行うため、経営視座や提案力を磨ける環境です。 ■「営業」×「事業開発」の両輪で成長できる。 案件獲得だけでなく、顧客の声をサービス開発や事業戦略に反映する役割であるため、ソリューション営業＋事業開発のスキルセットを同時に習得することが可能です。 ■Top－Tireコンサル出身者の直下で成長できる。 McKinsey出身の事業責任者のもとで、戦略的な営業・事業開発を学べ、「営業としての成果」だけでなく「事業をつくる思考法」を身につけることが可能です。 ■将来的なキャリアの広がり 営業リーダーやアカウントマネージャーを経て、事業責任者／経営層候補を目指すことが可能です。 また、グループ内の他事業（エージェント事業、フリーランス事業など）との連携・横展開も可能です。 【キャリアパス】 ■グループ会社代表・経営層への登用も視野に 将来的には、グループ会社社長や事業子会社の責任者としての役割に加え、ホールディングス経営層の一員として、経済圏全体の成長戦略を牽引いただく可能性があります。 事業立ち上げフェーズから参画し、PL責任・組織マネジメントを担う中で、経営人材としてのスキルと実績を積み上げることができます。 ■事業責任者としてのキャリア深化 コンサル事業の拡大に加え、グループのエージェント事業やフリーランス事業との連携、新規ソリューションの開発を通じて、複合的なキャリアを歩めます。 案件対応に留まらず、事業開発・サービス企画・アライアンス推進といった幅広い領域に携わり、専門性と経営視座を同時に高められます。 ■プロフェッショナルとしての成長 大手・準大手クライアントの案件に参画することで、戦略思考・実行力・リーダーシップを磨き、業界を代表するコンサルタントとして成長可能です。 McKinsey出身の事業責任者直下で、「案件遂行力」＋「事業創造力」を同時に培える稀少な機会があります。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ※試用期間 6ヶ月（条件の変更なし） ■給与 応相談 ※固定残業代（45時間分）を含む ■勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム 11:00～16:00） ※標準労働時間 10:00～19:00（実働 8時間／休憩 1時間） ■勤務地 東京都渋谷区桜丘町 ※週2～3出社のハイブリッド型勤務 ■休日休暇 完全週休2日制（土日） 祝日 有給休暇 入社時特別休暇（5日） 慶弔休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇（3日） ■福利厚生 ・各種社会保険完備 ・書籍購入費支給 ・パソコン（MacBook）ならびにモニター貸与 ・インフルエンザ予防接種 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業経験（3年以上）・無形商材（SaaS、コンサル、ITソリューション等）の提案営業経験 ・経営層や事業責任者への提案、リレーション構築の経験 【歓迎（WANT）】 ・コンサルティングファームでの法人営業経験・コンサルティングファームでのコンサルティング経験 ・大手企業や経営層を相手にしたソリューション営業、アカウントマネジメント経験 【求める人物像】 ・VISION、MISSIONを体現し、価値観／実現したい世界観に共感できる方 ・事業目標（数値目標）にコミットし、目標達成に向けて強いコミット力を発揮できる方 ・経営視点で事業全体を見渡しながら、必要に応じて自らが課題解決を主導できる方 ・経済圏の拡大に向けて、自分の役割を限定せず、強いインパクトを創出することができる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/27 |
| 求人番号 | 7870761 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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