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| 部署・役職名 | AXコンサルタント(エンタープライズセールス) |
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| 仕事内容 |
大手(エンタープライズ)企業の経営層や営業責任者と直接対峙し、以下のフェーズをプレイングマネージャーとしてリードしていただきます。 単なるシステム導入支援ではなく、顧客のビジネスモデル変革にコミットする役割です。 ■業務詳細 1. 戦略策定とToBeモデルの構想 ・現状分析(As-Is)と課題特定: 顧客の営業部門を深く分析し、成約率低下や業務効率悪化の根本原因を特定 ・理想像(ToBe)の設計: 自社プロダクトおよびAIコア技術を基盤とした、実現可能な次世代営業プロセスを提案 2. ソリューション設計と価値訴求 ・提供範囲の定義: SaaS標準機能で対応する範囲と、個別の「カスタマイズ(チューニング)領域」を明確に切り分け、最適なソリューションを構成 ・ビジネスインパクトの定量化: 導入による売上向上、コスト削減効果を数値化し、経営層や決裁者に対して投資対効果(ROI)をプレゼン ・コンサルティング受注: 提供価値に対する合意形成を図り、適切なコンサルティングフィーでの契約締結をリード 3. 導入推進とステークホルダーマネジメント ・PM支援と期待値調整: プロジェクトマネージャーと連携し、検収完了まで顧客の期待値を適切にコントロールしながら、合意形成を継続的に支援 ・本導入に向けた折衝: プロジェクト完了後、サービスを全社に本格導入するためのステークホルダー交渉およびプロセス構築を推進 ■なぜ今、UPWARDなのか? 1. AI時代の勝敗を決める「一次情報」を独占 生成AIの価値は入力データ(文脈)で決まります。 UPWARDは、営業現場の「いつ・どこで・誰と何を話したか」という最高純度の一次情報を、特許技術で自動的に資産化できる唯一無二のポジションにいます。 2.「日本発・世界標準プロダクト」を創る当事者へ 「位置情報×AI」という技術を武器に、タイやインドネシアなどグローバル展開を加速。Salesforceのように世界中で使われるインフラを日本から創り出す、最もエキサイティングなフェーズです。 ------------------------------------------------- ■UPWARDとは ・『位置情報 × AI』で、次世代セールス体験を実現するテクノロジー企業です。 ・外回り営業担当者の訪問データを自動で可視化して記録し、勘に頼らないデータドリブンな営業改革や新たな収益機会創出を促進します。 ※監視ツールではございません。 ・特許多数の位置情報技術とAIの組み合わせによって、効率的な訪問計画の作成、顧客訪問検知、商談記録とレポート、書類のスキャン、分析などを一気通貫で行い、顧客の業績UPを促します。 ・契約更新率99%以上を誇るSaaSプロダクトとして、400社以上に導入されています。 ■取引先実績一例(敬称略) ・株式会社クボタ(農機)、ダイハツ工業株式会社(自動車)、KDDI株式会社(通信)、大和ハウス工業株式会社(不動産)、アサヒグループホールディングス株式会社(飲料)等、多種多様な業種の企業様にご導入頂いております。 ・セコムインドネシア株式会社(セキュリティ)を始め、グローバル展開も進めており、今後加速していく予定です。 ■UPWARD導入効果一例 ・売上UP:UPWARDを活用し、重点顧客・商材など戦略を再設計後、前年比売上1.5倍成長(V字回復)を実現 ・セールス全体の活動量UP:訪問入力件数が約100%(2倍に)増加、CRMへの情報入力時間が約1/10に短縮 ・生産性向上:営業全員が業績目標を達成、過去最高売上を更新 ・コスト削減:ペーパーレス化や人件費を削減し、1億円規模の業務改善 ・脱属人化(ノウハウ共有):新入社員が入社初月から戦略的な訪問を実現して損益分岐点達成 |
| 労働条件 |
■勤務地 リモートワークと出社のハイブリッドワークです ・東京本社:東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング 26階 ■雇用形態 正社員 試用期間あり(3ヵ月) ■勤務時間 1日標準8時間・週40時間 ※フレックス勤務可能 コアタイム11:00~15:00 ■休日 ・年間休日120日:完全週休二日制(土日)・祝日 ・初年度11日付与(毎年7月に一斉付与) ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇 【特別休暇】 慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、感染/伝染病休暇、産前・産後休暇、妊婦特別休暇、育児休暇、特別休暇 など ■福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・資格支援制度あり ・リモートワーク手当(10,000円/月) ・フレックスタイム ・リモート勤務可能 ・Free Drink ・Officeお菓子(無料分もあり) ・入社時ノベルティ付与(UPWARD Tシャツ等) ■社内制度 ・部門横断ランチ(毎月) ・Challengers Award(全社表彰制度) ・全社MTG(月2回、経営戦略共有や部門紹介) ・全社コミュニケーション オフラインイベント ・人事評価制度(年2回) ・UPWARD 図書館 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大手(エンタープライズ)企業への法人営業経験・SaaS、クラウドインフラ、システムインテグレーション、セキュリティ等のIT商材の提案経験 ・プロジェクトの進行管理や開発チームとの連携、ディレクション経験 【歓迎(WANT)】 ・新規事業開発(BizDev)やスタートアップ環境での就業経験・コンサルティングファームやSIerでの業務改善コンサルティング、またはITアーキテクチャ設計の経験 ・SaaS企業における、大手(エンタープライズ)企業への導入コンサルタントやカスタマーサクセスの実務経験 ・AI、データ分析基盤、またはSFA/CRM領域に関する深い知見 ■求める人物像 ・グローバルかつ最先端のプロダクトに携わりたい方 ・社会貢献性の高い仕事に取り組みたい方 ・年齢や経験に関係なく、大きな裁量を持って働きたい方 ・100人規模の組織を自らの力で拡大したい方 ・立ち上げフェーズの事業に関わり、経営陣に近いポジションで働きたい方 ・成果がダイレクトに評価され、スピード感を持って成長したい方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 社内ベンチャー制度あり 地域活性化事業 新規事業 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/03/26 |
| 求人番号 | 7869344 |
採用企業情報
- UPWARD株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2016年7月
【代表者】代表取締役 CEO 金木 竜介
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1-4-1
【その他事業所】大阪、バンコク
【UPWARDとは】
・『地図情報 × AI』プロダクトで、営業現場を革新するテクノロジー企業です。
・外回り営業担当者の訪問データを自動で可視化して記録し、勘に頼らないデータドリブンな営業改革や新たな収益機会創出を促進します。
※監視ツールではございません。
・特許多数の位置情報技術とAIの組み合わせによって、効率的な訪問計画の作成、顧客訪問検知、商談記録とレポート、書類のスキャン、分析などを一気通貫で行い、顧客の業績UPを促します。
・契約更新率99%以上を誇るSaaSプロダクトとして、400社以上に導入されています。
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