【総合事務職（貿易事務）＠神戸】水産専門商社｜4月にオフィス移転｜創業7年で売上45億円｜福利厚生充実｜土日祝休み

▍当社について 当社は、2019年に神戸で創業した、水産食品を取り扱う専門商社です。 独自のルートで仕入れた生鮮・冷凍魚介類を、国内外の協力工場で加工し製品化。国内の量販店や商社、さらには海外市場へと、世界中のニーズに合わせてお届けしています。 長年培った輸出入のノウハウを武器に、徹底した品質管理と効率的な物流ネットワークを構築。 現在は「環境への配慮」や「持続可能性（サステナビリティ）」を重視した製品選定にも注力しており、時代の変化に即したグローバルな視点を大切にしています。 取引先との長期的な信頼関係を基盤に、迅速な対応と競争力のある提案で、市場における確固たる地位を築いています。 ＜主要取引先＞ 国内加工メーカー、大手外食チェーン、量販店（水産売場・総菜売り場）、コンビニエンスストア、業務用問屋、一部直売・または海外向け輸出など ＜取扱商品＞ 水産物一次加工品、寿司ネタ、海鮮セットなど海外市場向け商品 サバ、アジ、ブリ、イワシ、ノドグロ、カマス、タイ等の各製品他 ▍業務概要 総合事務職として社内のバックオフィスの根幹を支えていただきます。 ジョブローテーションは想定しておらず、メイン業務としては貿易事務を想定しております。 ただし、総合職ではございますので、他事務職のフォローや積極的なバックアップなども期待しております。 ▍仕事内容 輸出入に関わる貿易業務をメインでお任せいたします。 ・輸出入業務： 　為替管理、商品の入庫依頼、輸入実績報告、海上保険申込み、乙仲・工場への輸出入書類の手配 　TPP原産地証明書類作成、輸入枠申請、乙仲へのブッキング依頼 　ラベル作成、インボイス等の書類作成、他 その他バックアップ業務イメージ ・営業事務： 　支払・請求業務、商品の在庫管理、納品手配 ・総務業務： 　社内備品の管理・購入、営業担当が出張する際の航空・ホテル・レンタカーの手配、他 ＜部署情報＞ 部署構成：女性3名、年齢層30代～50代 ▍魅力ポイント ・会社の成長スピードが速い分、ご自身のスキルもどんどん成長 ・10名ほどの社員でもあるため、風通しが良く、切磋琢磨できる環境 ・業績好調＆頑張った分だけしっかり賞与で還元 ・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に時間休暇等の取得可能 ・水産物を取り扱う中で、検品した商品の一部を社員で持ち帰り可能 ・出産・育児による退職者を再雇用する制度あり ▍事業所情報 フロア人数：男性4名・女性7名、年齢層30代～60代

【雇用形態】 正社員 雇用期間：期間の定めのなし 試用期間：あり、6ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 裁量労働制：対象外 【勤務地】 神戸市兵庫区中之島一丁目一番三号 神戸市中央卸売市場本場 関連南棟二階 アクセス：神戸市営地下鉄海岸線 中央市場駅 徒歩4分 受動喫煙対策：禁煙（敷地内／屋内） 転勤：なし 【就業時間】 08:30～17:30 休憩時間：12:00～13:00 残業時間：あり（10～20時間/月） 【給与】 月給　※これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で決定 昇給：年1回（能力・実績に応じて要相談） 賞与：年2回（6月・12月／過去実績計2ヶ月分）※業績による 固定残業手当あり（固定残業時間40.59時間/月）※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 通勤手当：あり、支給額上限なし 【休日】 年間休日120日 完全週休2日制（土日祝） 年末年始休暇5日 6ヶ月継続後の年次有給休暇は法定付与 有給休暇10日～20日 ※消化率はほぼ100％ GW・夏季・年末年始休暇　※夏季休暇等については、自身の取得している有休休暇を活用 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・セミナー受講OK（会社負担）※貿易知識など必要なスキルを習得してください 【諸手当】 ・通勤交通費（月/実費支給） ・役職手当（月/1万円～） 【制度】 定年60歳 再雇用制度：要相談 産休育休制度