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【大規模再エネ×事業主視点／フルフレックス・フルリモート可】土木設計（リーダー候補）～「青い地球を未来につなぐ」次世代エンジニアリングの最前線〜

年収： 800万～ 1100万

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部署・役職名	【大規模再エネ×事業主視点／フルフレックス・フルリモート可】土木設計（リーダー候補）～「青い地球を未来につなぐ」次世代エンジニアリングの最前線〜
職種	土木設計その他
業種	エネルギー設備・電気
勤務地	勤務地問わず
仕事内容	【ポジションのミッション】「青い地球を未来につなぐ」というパーパスのもと、自然電力グループのエンジニアリング部門（自然エンジニアリング株式会社）にて、急拡大する「系統用蓄電池」や「太陽光発電所」といった大規模再生可能エネルギープロジェクトを、土木技術の責任者として牽引していただきます。単なる図面設計に留まらず、事業開発の初期段階から用地取得、ファイナンス、O&M（運営・保守）まで一貫してプロジェクトに関与し、俯瞰的な「事業者視点」で未来のインフラ創りに貢献するミッションです。【採用の背景】世界的な脱炭素化の潮流と日本のエネルギー政策の転換により、再生可能エネルギープロジェクトの需要は急速に高まっています。特に系統用蓄電池は、その安定化に不可欠な存在です。当社はこのような社会からの期待に応えるべく、経験豊富な土木設計のプロフェッショナルを募集します。これまで培われた多様な土木設計プロジェクト経験や、細分化された業務を通じて得た幅広い知見は、大規模かつ複雑な再エネプロジェクトを「事業主」として推進する上で大きな強みとなります。当社は、多様なバックグラウンドを持つ「クルー（仲間）」の活躍を歓迎しており、長年個人事業主として活躍したメンバーも在籍しています。【具体的な仕事内容】〜プロジェクト全体を動かすビジネス視点のエンジニアへ〜ご経験やスキルに応じて、以下の業務を幅広くお任せします。・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPC（設計・調達・建設）に伴う土木実施設計（造成、排水、構内道路等）の統括・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成（マネジメント経験がない方には、リーダー候補として早期にマネジメント経験を獲得できるようサポートします）・営業部門や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動【組織情報】配属となるエンジニアリング部には、ゼネコンや建設コンサルタント、電力会社出身のスペシャリストが約15名在籍しています。多様な知見と経験を持つ「クルー」が互いに協力し合い、大規模な再エネプロジェクトを推進するプロフェッショナル集団です。【ポジションの魅力】 ◾️「事業主」として、設計したプロジェクトを完工までフォローできる達成感単なる分業型の設計ではなく、プロジェクトマネージャーや用地、ファイナンス担当と深く関わりながら、計画から完工まで一貫して携わることで、自身の設計したプロジェクトが形になる大きな達成感を味わえます。これは、細分化された業務環境から抜け出し、プロフェッショナルとしての介在価値を最大限に高める機会です。 ◾️急成長する再エネ市場で得られる、市場価値の高いキャリア日本のエネルギー政策で重要視される「系統用蓄電池」など、再生可能エネルギー分野の最前線で大規模プロジェクトを推進します。土木設計の専門性を深めつつ、事業開発やファイナンスといった幅広い知見を習得することで、自身の市場価値を飛躍的に高めることができます。 ◾️即戦力で責任感の大きなポジションに就くチャンス私たちは、どのようなバックグラウンドをお持ちの方であっても、このポジションで活躍できるスキルを発揮できると信じています。事実、派遣社員として様々なチームで多種多様な土木設計プロジェクトを経験されてきた方は、その柔軟性や幅広い知見が当社の業務において大きな強みとなります。現在のチームにも、長年個人事業主として活躍したのちに入社したメンバーなどが在籍しています。これまでの経験を存分に活かせるよう、必要なリソースを提供し、チーム全体でしっかりとサポートする体制が整っています。
労働条件	雇用形態：契約社員契約期間：12ヶ月〜24ヶ月契約更新：有（総合評価により判断する）更新上限：無 ※5年勤続後、無期契約への切り替え申請が可能試用期間：無就業時間：フルフレックス制（休憩1時間・コアタイム無）就業場所：東京オフィス/福岡オフィス/仙台オフィス/フルリモート休日　　：土日祝日休暇　　：年次有給休暇（12日〜20日）、年末年始/慶弔残業　　：あり (平均〜20時間) 給与　　：想定年収　800万円～1100万円　　　　　想定月収　500,000円～648,000円（1）基本給　369,000円～469,000円（2）固定残業代（時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として131,000円［基本給369,000円の場合］～139,000円［基本給393,000円の場合］を支給） ※基本給が393,000円以上の場合、固定残業代の代わりに職務給 (〜169,000円)を支給（3）45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給 ※想定年収には賞与(基本給×4カ月分)を含む給与改定：年2回通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額5万円）社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格	【必須（MUST）】・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサルタント、インフラ企業、行政建設部門のいずれかでの土木設計または施工管理の実務経験5年以上・CADソフト（特にAutoCAD）の業務上使用経験、または早期習得への強い意欲・基礎レベルの英語力（読み書きを中心に、翻訳ツールを用いた英語ベースのコミュニケーションに抵抗がない方）・ビジネスレベルの堪能な日本語力（社内外での円滑なコミュニケーションのため）【歓迎（WANT）】・技術士、RCCM、建築士、土木施工管理技士などの関連資格・チームマネジメント経験、またはリーダーシップを発揮した経験・ビジネスレベル以上の英語力（海外チームとの会議に参加できる程度）・土木技術だけでなく、電気やファイナンスなど、他分野への知的好奇心と学習意欲・「青い地球を未来につなぐ」という当社のパーパスに心から共感し、自身の仕事を通じて社会課題の解決に貢献したいという強い想いをお持ちの方。・与えられた業務範囲に留まらず、自身の領域を超えて新しい知識やスキルを習得し、挑戦することを楽しめる方。・チームメンバーや関係者と積極的にコミュニケーションを取り、多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働してプロジェクトを推進できる方。・困難な課題にも粘り強く取り組み、自ら解決策を探求し、主体的に行動できるリーダーシップを発揮できる方。
アピールポイント	ベンチャー企業女性管理職実績あり産休・育休取得実績あり自社サービス・製品あり日系グローバル企業年間休日120日以上地域活性化事業新規事業管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/26
求人番号	7862159

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