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| 部署・役職名 | 【神奈川→茨城県勤務】設備保全（電気/出向） |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【職務内容】 グループ会社の生産部エンジニアリング課管理職兼電気系総合職としての以下の業務 1）インフラ（受変電設備、ガス、用水、空圧等）の維持管理に向けた企画、設計構築、保守運用 2）製造設備の維持管理/改善に向けた設計・改造業務 3）事業所付帯設備（空調、照明等）の維持管理 4）工事会社手配から現場指示等の管理監督業務 5）製造設備の新設等のプロジェクト業務 6）産業廃棄物管理 7）工作職場（現業職メンバー4名）の労務管理・部下育成 【配属部門】 グループ会社 生産部エンジニアリング課 へ出向 出向先は92年の歴史を持つ同グループのユニークな関係会社であり、高級ガラス食器の世界のトップクラスブランドの一つです。 今後の発展が期待される事業所と位置づけられています。同社の中期計画の達成に向けて進められる事業の拡大発展に合わせ、生産部エンジニアリング課の体制を補強します。 【キャリアプラン】 入社後一定期間は相模原事業所に勤務して頂き、その後はグループ会社（茨城県龍ヶ崎市）へ異動頂き、同社社生産部エンジニアリング課の電気系保全スタッフとしてご活躍頂きます。 その後は同課の課長などのマネジメントポジションについていただく事を考えています。 また同社におけるマネジメント範囲を広げて生産部長等へのキャリアップなども含め、個々人の適性と希望を考慮した最適なキャリア形成プランをご提供します。 〈勤務場所について〉 相模原事業所は下記になります。 場所：神奈川県相模原市緑区西橋本 勤務時間：8:30～17:15（休憩時間60分） 出向先（茨城県龍ヶ崎市）は下記になります。 茨城県龍ケ崎市向陽台（JR常磐線龍ケ崎市駅） 勤務時間：8:20～17:00（7時間45分（休憩55分）） 【本ポジションの魅力】 事業を支える上でのインフラ整備と製造設備の維持管理/改善に向けた業務は事業の拡大発展には欠かせない存在となります。 又、設備機器を介して独自の製品、技術、開発に携わる業務でもあり、既存の機器技術に捉われない新たな技術改善にも取り組むことができます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■電気系一般の基本的知識がある。 ■制御系（PLC、電気回路、モータ、温調等）の設計業務ができる。 ■製造部門等の他部門と連携し、工事管理（含安全）を行った経験がある。 【歓迎要件】 ・工場での設備管理・保全の実務経験 ・電気主任技術者（2種、3種） ・受変電設備の維持管理の経験 ・電気制御設計の経験 ・事業所運営に関わる法令知識 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/27 |
| 求人番号 | 7860721 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー 商社
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